Hồ Chí Minh
Mô tả công việc
-
Headcount planning, budgeting, productivity, cost, turnover, reports.
-
Coordinate in recruiting/developing/promoting of internal staffs, Supervisor to Deputy Manager/ Store Manager.
-
Technical training & evaluation for Supervisor level to Deputy Manager/ Store Manager, coordinate oversea trainings.
-
Develop/maintain store Standard Operating Procedure (SOP).
-
Implementation and follow up in store training plans and suggesting new creative ideas to the training and development team.
-
Handle disciplinary, resignation for Supervisor up to Deputy Manager/ Store Manager.
-
Propose, lead HR projects in stores.
-
Perform ad-hoc tasks and other relates assigned by Manager.
Yêu cầu công việc
-
A minimum of 3 years experiences in generalist HR position, multinational retailer with several stores in the country.
-
University degree in HR professional, Postgraduate studies in HR would be valued.
-
Initiative. Flexibility. Good people skills. Decisive and autonomous. Highly motivated and focused.
-
Customer oriented, Fulfilling all duties, Integrity, Fashion awareness, Communication, Eager for success, Pressure management, Teamwork, Developing others, Planning & Organization, Systematic thinking, innovation, Empowerment and motivation.
Quyền lợi được hưởng
-
Be trained in a professional environment.
-
Opportunities to develop your career path.
-
Annual performance bonus.
-
Employee Discount.
-
13th month salary.
-
Full-paid annual leave & Sick leave.
-
Healthcare insurance.
-
Social insurance.
Công ty CP Bữa Ăn Trên Mây kinh doanh theo mô hình cloud kitchen, vận hành nhiều thương hiệu f&b trên nền tảng số, sử dụng chung hệ thống bếp vật lý.
Ngành nghề
Bán buôn đồ uống, bán buôn thực phẩm,bán lẻ đồ uống trong các cửa hàng chuyên doanh,bán lẻ thực phẩm trong các cửa hàng chuyên doanh,cung cấp dịch vụ ăn uống theo hợp đồng không thường xuyên với khách hàng (phục vụ tiệc, hội họp, đám cưới...), dịch vụ ăn uống khác,dịch vụ phục vụ đồ uống, nhà hàng và các dịch vụ ăn uống phục vụ lưu động