![Công ty CP đầu tư PT và chuyển giao công nghệ Việt Nam Công ty CP đầu tư PT và chuyển giao công nghệ Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/69/tai-xuong-56-1696739871.png)
Mô tả công việc
1. Tuyển dụng 50%
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng
- Xây dựng, duy trì & quản lý các kênh tuyển dụng online và offline của công ty
- Phối hợp với các bộ phận soạn thảo và cập nhật bảng mô tả công việc, tiêu chí tuyển dụng cho từng vị trí
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban và lập kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý
- Tổ chức tuyển dụng: Đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn và thông báo kết quả
- Trực tiếp triển khai kế hoạch tuyển dụng đảm bảo đủ nhân sự cho hoạt động kinh doanh của công ty.
- Thực hiện các báo cáo tuyển dụng theo định kỳ.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của lãnh đạo cấp trên.
2. Hành chính:
- Theo dõi các khoản chi văn phòng và làm đề nghị thanh toán khi có phát sinh
- Mua sắm đồ dùng văn phòng, trực tiếp làm việc với các nhà cung cấp
- Quản lý danh mục các loại hồ sơ, văn bản: công văn đi/đến, thông báo, quyết định, hợp đồng hợp tác, HĐLĐ,...
- Soạn thảo, ban hành và lưu trữ các thông báo.
3. C&B:
- Thực hiện việc chấm công, tính lương hàng tháng cho CBNV
- Các công việc liên quan đến BHXH, BHYT...cho nhân viên.
- Tổ chức, điều phối đào tạo hội nhập và các chương trình đào tạo khác trong công ty khi có nhu cầu
4. Truyền thông nội bộ:
- Tổ chức, điều phối đào tạo hội nhập và các chương trình đào tạo khác trong công ty khi có nhu cầu
- Hỗ trợ công tác truyền thông nội bộ, xây dựng thương hiệu, văn hóa doanh nghiệp
- Kết hợp tổ chức các chương trình, sự kiện của Công ty (Sinh nhật Công ty, Teambuilding, Du lịch hè...).
- Các công việc khác theo sự phân công của quản lý.
- Thời gian làm việc: 8h00 - 17h00 từ thứ 2 đến thứ 6
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự hoặc các ngành liên quan...
- Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm , ưu tiên từng làm trong các công ty về Công nghệ, phần mềm, thương mại điện tử,...
- Ưu tiên thế mạnh về tuyển dụng nhân viên IT
- Có kinh nghiệm về C&B, chấm công, tính lương, bảo hiểm
- Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, ham học hỏi, hòa đồng
- Mong muốn phát triển mảng nhân sự.
- Thành thạo tin học văn phòng (Microsoft excel, word, powerpoint).
- Nắm vững pháp luật về lao động và các văn bản liên quan.
- Biết sắp xếp, bao quát công việc, quản lý thời gian làm việc tốt.
- Có khả năng giao tiếp, kỹ năng lắng nghe tốt, tỉ mỉ, cẩn trọng.
Quyền lợi được hưởng
- Lương thỏa thuận theo năng lực: 9-13 triệu/tháng + Thưởng
- Thưởng: tháng 13 và các khen thưởng khác: Đặc biệt + sáng kiến + Dự án + lợi tức/cổ phần
- Chế độ nghỉ phép hàng năm, nghỉ Lễ, Tết theo quy định của Nhà nước. (tối thiểu 12 ngày nghỉ phép + 01 ngày nghỉ sinh nhật cá nhân hưởng nguyên lương/năm áp dụng sau thử việc).
- Tham gia các hoạt động văn hóa, Teambuilding, nghỉ mát hàng năm tại Công ty.
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định hiện hành.
- Được tham gia các khóa đào tạo nghiệp vụ, đào tạo kỹ năng mềm do Công ty tổ chức hoặc các khóa học phát triển khả năng lãnh đạo, đào tạo quản lý cấp trung bên ngoài.
- Tổ chức công đoàn: chăm sóc sức khỏe, ốm đau, hiếu hỉ
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung năng động, chuyên nghiệp, nhiều thử thách, thường xuyên được đào tạo, học hỏi
![Công ty CP đầu tư PT và chuyển giao công nghệ Việt Nam Công ty CP đầu tư PT và chuyển giao công nghệ Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/69/tai-xuong-56-1696739871.png)
Trung tâm Phát triển Công nghệ thông tin Việt Nam được thành lập với mảng hoạt động chính - thực hiện ý tưởng xây dựng các sản phẩm phần mềm quản lý tài chính/ nhân sự/ giáo dục. 2007: Vietec.,JSC: Sau 3 năm hoạt động và phát triển trên nền tảng TTPT CNTT, ngày 23/1/2007, Công ty Cổ phần Đầu tư phát triển và Chuyển giao công nghệ Việt Nam (Vietec., JSC) chính thức được thành lập.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
-
2009: Vietec ra mắt dòng sản phẩm ProSoft với sản phẩm đầu tiên là ProSoft.EOS – hệ điều hành và quản lý giáo dục trực tuyến với tính ưu việt là quản lý được thông tin ngành trực tuyến, tập trung, có tính kế thừa và tích hợp nhiều nghiệp vụ quản lý trên cùng một hệ thống hoặc có thể tích hợp với các phần mềm khác.
-
2012 - 2013: Giành được những giải thưởng cao quý trong lĩnh vực CNTT: - Chung khảo giải thưởng “Nhân tài đất Việt 2010” - Danh hiệu “Sao khuê – Phần mềm ưu việt 4 Sao 2011” - Danh hiệu “Sao khuê – Phần mềm ưu việt 4 sao 2013”
Mission
Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành
Những nghề phổ biến tại Chuyển giao công nghệ Việt Nam - VietTec
Bạn làm việc tại Chuyển giao công nghệ Việt Nam - VietTec? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
![Logo Chuyển giao công nghệ Việt Nam - VietTec](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/69/tai-xuong-56-1696739871.png)