Mô tả công việc
Expansion Project Supervisor for building chocolate shops plays a hands-on role in supervising day-to-day tasks, ensuring the project stays on track and meets specific business goals. The project supervisor will be involved in the operational aspects and strategic decisions regarding the shop's identity, branding, and functionality.
JOB DESCRIPTION:
SITE IDENTIFICATION & EVALUATION:
• Conduct market research to identify potential locations for new shops in Ho Chi Minh City and other provinces.
• Analyze demographics, competition, and foot traffic to assess site viability.
• Work with real estate agency and site check every single potential location for the project.
LEASE NEGOTIATION:
• Negotiate lease terms with landlords, ensuring favorable terms for the company.
• Prepare and review lease agreements, working closely with legal advisors as needed.
• Build and maintain strong relationships with property owners and real estate agents.
PROJECT MANAGEMENT:
• In charge of oversee detailed project plans, including timelines, budgets (CAPEX & OPEX), and resource allocation.
• Coordinate with architects, contractors, and suppliers to ensure project design aligns with the company’s branding and operational requirements.
• Supervise construction and renovation activities, ensuring projects are completed on time and within budget.
• Address any project delays or issues promptly and effectively.
• Orchestrate and oversee activities from other departments related with launch of expansion projects (e.g., operations, logistics, communication, others,…)
COMPLIANCE & QUALITY ASSURANCE:
• Ensure all new shops meet local regulatory requirements, including permits and health/safety standards.
• Oversee final inspections and shop handover to Operations teams.
• Guarantee brand standards in terms of layout, ambiance, and functionality.
BUDGET MANAGEMENT:
• Monitor project budgets, tracking expenditures to avoid cost overruns.
• Prepare regular financial and progress reports for line management.
REPORTING & STAKEHOLDER COMMUNICATION:
• Provide regular updates on project progress to key stakeholders, including timelines, risks, and mitigations.
• Document lessons learned from each expansion to improve future projects.
Quyền lợi được hưởng
• Salary: negotiation
• 6 days per week, 8h/ day
• SHUI in full, based on the gross salary
• Lunch allowance, parking allowance (depend on working location), birthday benefit.
• 12 days of annual leave + 01 leaving on the birthday
• Training opportunities
• Health insurance 24/7 after working 24 months continuously
• Annual salary review
• Yearly health check
• Yearly company trip (depend on business result)
Yêu cầu công việc
Experience:
• At least 3-5 years of experience in project management, preferably in the retail, F&B, or hospitality sectors.
• Proven track record in managing store openings or similar projects.
Skills:
• Strong negotiation and communication skills.
• Familiarity with budgeting, cost control, and financial reporting.
• Knowledge of local construction regulations and processes.
Other Qualities:
• High attention to detail and ability to multitask.
• Flexibility to travel as needed.
• Passion for chocolate and coffee is a plus!
Work Location: Based in Ho Chi Minh City with travel to other provinces as required.
Yêu cầu hồ sơ
Tiền thân là Công ty Cổ phần Unity Việt Nam trụ sở tại Điện Biên. Đến nay Công ty đã phát triển thành Công ty Cổ phần Thủy sản Bắc Trung Nam với các chi nhánh tại 3 miền đất nước (nhà máy tại Đồng Tháp, nhà máy tại Đà Nẵng và văn phòng giao dịch tại Hà Nội).
Tầm nhìn : Nhu cầu về các sản phẩm thủy hải sản cùng những chế phẩm luôn tăng trong xã hội, thị trường ngày càng mở, hội nhập quy mô toàn cầu. Công ty theo đuổi kinh doanh xuyên suốt quá trình đó, chuyên môn hóa cao , theo tiêu chuẩn quốc tế từ khai thác, nuôi trồng, chế biến, cung ứng. Với mô hình Cổ phần, hợp tác với các đối tác lớn trong nước và nước ngoài, chú trọng hướng đến Nhật Bản.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2009
Mission
Phổ cập phương pháp quản lý chất lượng thủy – hải sản kiểu Nhật Bản từ đầu vào đến đầu ra trong toàn quốc , cùng phương châm : vệ sinh, an toàn, tiêu chuẩn, đạo đức ! Với tư cách là Công ty hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực đó, gắn với hình ảnh xã hội: phát triển ngành Thủy hải sản Việt Nam và gia tăng lợi ích chân chính cho tất cả các bên