Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Quản lý tổng thể về kiểm soát chất lượng tại nhà máy sản xuất kim loại và báo cáo tới trụ sở chính tại Nhật.
- Cung cấp hướng dẫn kỹ thuật và hỗ trợ cho cấp dưới.
- Phân tích, đánh giá thông tin về lỗi sản phẩm, quản lý khiếu nại và báo cáo cho khách hàng.
- Điều phối và giám sát các cuộc kiểm toán nội bộ và từ khách hàng.
- Xây dựng và quản lý hệ thống, biểu đồ kiểm soát chất lượng, và tổng hợp các báo cáo thống kê chất lượng.
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học.
- Ngoại ngữ: Tiếng Nhật N2 trình độ cơ bản hoặc tiếng Anh trung cấp (ưu tiên tiếng Nhật).
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc về kiểm soát chất lượng (QC) tại các công ty gia công kim loại.
- Kiến thức tiêu chuẩn: Am hiểu về ISO9001 và ISO14001.
Thông tin khác
- Độ tuổi: 28 - 40
- Lương: 20 Tr - 40 Tr VND
Công ty TNHH Điện tử Bumjin Vina là công ty 100% vốn đầu tư của Hàn Quốc, chuyên sản xuất linh kiện điện tử, chủ yếu là sản xuất, lắp ráp, gia công linh kiện loa, các loại linh kiện của hệ thống truyền thanh, linh kiện thiết bị khuếch đại âm thanh.
Công ty có trụ sở tại Hàn Quốc và là 1 trong những vendor uy tín ủa Công ty Samsung Electronics. Chúng tôi xây dựng nhà máy ở nhiều nơi trên thế giới như: Việt Nam, Trung Quốc, Mỹ, Hungary,…
Chính sách bảo hiểm
- Đóng BHXH theo quy định
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham gia Teambuilding, du lịch, sinh nhật, liên hoan, ..
Lịch sử thành lập
- 1991: Thành lập Bumjin Industrial (kinh doanh khuôn mẫu: đặt tại Yangpyeong-dong, Yeongdeungpo-gu, Seoul, Hàn Quốc)
Mission
Tầm nhìn:
Bumjin đề cập đến chúng tôi và toàn bộ Bumjin toàn cầu.Khách hàng đề cập đến tất cả các đối tác (khách hàng, đối tác, cổ đông, v.v.) cùng với chúng tôi.Nhân viên của Bumjin là chính chúng tôi, đại lý chính của mọi hoạt động kinh doanh và đề cập đến toàn bộ nhân viên của BumjinSự đồng hành đề cập đến khả năng cạnh tranh hàng đầu có thể gây ấn tượng với khách hàng thông qua việc thực hiện giá trị cốt lõi.Tăng trưởng đề cập đến việc định giá để theo đuổi một công ty 100 năm với sự tăng trưởng liên tục thông qua thách thức và đổi mới cũng như vì hạnh phúc của nhân viên.