Việc làm Esprinta (VN)

Cập nhật 07/01/2024 11:22
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty TNHH Esprinta (VN)
HSE Officer
Esprinta (VN)
9 việc làm 7 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 04/09/2024
Hạn nộp hồ sơ: 04/10/2024
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 3 - 5 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

Health – Safety – Environment (HSE Officer - Nhân viên HSE)

  • Giám sát các vấn đề an toàn lao động và vệ sinh môi trường trong phạm vi công ty và các dự án (tòa nhà thương mại và chung cư).
  • Giám sát về tuân thủ các quy định về Phòng cháy chữa cháy và cứu nạn cứu hộ, ứng phó tình huống khẩn cấp ở phạm vi công ty và các Dự án (các tòa nhà cao ốc).
  • Đề xuất xây dựng và thực hiện các chương trình liên quan đến an toàn, sức khỏe và bảo vệ môi trường.
    Xây dựng và duy trì và cập nhật các văn bản, hồ sơ, biểu mẫu của hệ thống quản lý an toàn, sức khỏe, môi trường của công ty.
  • Thực hiện kiểm tra, giám sát (audit) định kỳ tại các địa điểm dự án để đảm bảo tuân thủ các quy định an toàn, sức khỏe và môi trường theo ISO 9001, ISO 14001 và ISO 45001 và theo dõi các hành động khắc phục, phòng ngừa và cải thiện.
  • Tham gia tổ chức các khóa đào tạo nội bộ vàhướng dẫn nhân viên và đối tác về các tiêu chuẩn an toàn, sức khỏe và môi trường. Quản lý các hoạt động huấn luyện HSE do bên thứ 3 thực hiện, đảm bảo các chứng nhận liên quan đến HSE đầy đủ.
  • Cập nhật các quy định pháp luật, quy chuẩn, tiêu chuẩn về an toàn và PCCC, đề xuất, thực hiện các biện pháp quản lý an toàn, PCCC.
  • Phối hợp với các bộ phận liên quan để xử lý các sự cố an toàn và môi trường, bao gồm báo cáo phân tích nguyên nhân và đề xuất các biện pháp phòng ngừa.
  • Cập nhật và duy trì hồ sơ, báo cáo liên quan đến HSE: Duy trì các hồ sơ, báo cáo liên quan đến HSE một cách chính xác và kịp thời, đảm bảo tuân thủ yêu cầu của các tiêu chuẩn và quy định pháp luật.
  • Tham gia vào việc xây dựng và thực hiện các quy trình, quy định, biểu mẫu và hướng dẫn nội bộ về an toàn và môi trường (theo các tiêu chuẩn ISO 9001, ISO 14001 và ISO 45001, các quy định pháp luật liên quan và các quy định, chính sách của công ty).
  • Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp.

Yêu Cầu Công Việc

  • Bằng cấp CĐ/ĐH liên quan đến môi trường, an toàn lao động, kỹ thuật hoặc ngành nghề khác tương đương.
    Có kỹ năng thuyết trình, đào tạo và giao tiếp tốt.
  • Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng: Word, PowerPoint, Excel.
  • Có từ 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trở lên.
  • Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong ngành Quản lý tòa nhà, quản lý Bất động sản, liên quan đến xây dựng, kỹ thuật (MEP), kỹ sư môi trường.
  • Ứng viên có kinh nghiệm xây dựng và triển khai các tiêu chuẩn ISO 9001, ISO 14001 và ISO 45001, có chứng nhận Lead Auditor (Đánh giá viên Trưởng)/ Internal Auditor (đánh giá viên nội bộ) ISO 9001, ISO 14001 và ISO 45001, và/ hoặc các chứng chỉ/ chứng nhận khác tương đương là một lợi thế.
  • Am hiểu về các quy định pháp lý liên quan đến an toàn, sức khỏe và môi trường.
  • Am hiểu hoặc quen thuộc với các tiêu chuẩn ISO 9001, ISO 14001 và ISO 45001 là một lợi thế.
  • Có khả năng đọc hiểu tài liệu bằng Tiếng Anh liên quan đến HSE ở mức khá là một lợi thế.
  • Khả năng giao tiếp tiếng Anh (nghe, nói) cơ bản.
  • Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc.
  • Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
  • Linh hoạt và có khả năng thích ứng với môi trường làm việc đa dạng.
  • Sẵn sàng đi công tác khi cần thiết.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Cao đẳng
  • Giới tính: Nam
  • Phụ cấp khác:

    Đánh giá - xét duyệt tăng lương hàng năm.
    Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
    Team building, hoạt động nghỉ mát hằng năm của công ty.

  • Thời gian thử việc: 60 ngày
  • Cơ hội huấn luyện: Có
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Thời gian làm việc: 5 ngày/tuần (40h/tuần)
  • Đồng nghiệp: Hòa đồng
  • Phúc lợi:

    Đầy đủ theo quy định nhà nước.
    Lương tháng 13

  • Ngày nghỉ: Có 12 ngày phép/năm
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Báo cáo

Công Ty TNHH Esprinta (VN)
Esprinta (VN) Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Đường số 12, khu công nghiệp Sóng Thần 2, Phường Dĩ An, Thành phố Dĩ An, Tỉnh Bình Dương, Việt Nam

CÔNG TY TNHH ESPRINTA (VIỆT NAM) được thành lập vào ngày 05 tháng 06 năm 2006 với mã số doanh nghiệp: 3700713763 tại Đường số 12, khu công nghiệp Sóng Thần 2, phường Dĩ An, Thành phố Dĩ An, tỉnh Bình Dương, Việt Nam.

Esprinta(VN) gồm nhiều chuyên gia có kinh nghiệm trong lĩnh vực may mặc, nhiều năm kinh nghiệm đã tích lũy được hệ thống quản lý tân tiến.Trong ngành sản xuất hàng may mặc, Esprinta luôn theo các tiêu chuẩn của các khách hàng khó tính và mang lại sự hài lòng cũng như sự tin cậy thông qua những đơn hàng số lượng lớn.

Esprinta (VN)là công ty may mặc (Đài Loan) tại Bình Dương; quy mô hoạt động với hơn 5.000 công nhân. Khách hàng chính của công ty là Lulu- The North Face-Under Armour.

Bạn làm việc tại Esprinta (VN)? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Esprinta (VN)

Esprinta (VN)

Click để đánh giá