SUNDAY BASIC ★ 1.0

1. Hành chính:

- Quản lý các chi phí của công ty: Điện, nước, điện thoại, internet, thuê nhà, dịch vụ với bên thứ 3...: Thống kê, theo dõi, đề nghị thanh toán, lưu trữ chứng từ...

- Quản lý tài sản: Máy tính, máy in,...: Thống kê, kiểm kê, theo dõi, liên hệ sửa chữa, bảo hành, lưu trữ chứng từ mua bán...

- Quản lý hồ sơ, tài liệu: Thống kê, phân loại, lưu trữ logic và khoa học

- Truyền thông nội bộ: Team-building, tất niên, sinh nhật,...

2. Nhân sự:

- Tuyển dụng: Khối BO (Khoảng 5 - 8 người/ năm) và Nhân viên cửa hàng (3-5 người/ tháng)

- C&B: Công, lương, BHXH, xây dựng, cải tiến chính sách lương, thưởng, tổng đãi ngộ

- Soạn thảo văn bản nội bộ: Thông báo, giấy ủy quyền, giấy giới thiệu, quyết định, quy định,...

- Quản trị vận hành: Giám sát tuân thủ, xử lý vi phạm và tối ưu hóa quy trình, xây dựng và áp dụng KPI

- Đào tạo: OB và các đào tạo nội bộ cơ bản khác

- Quan hệ lao động: Truyền thông; tiếp nhận các phản ánh, đề xuất, khen thưởng,...

3. Pháp lý:

- Thực hiện các thủ tục hành chính nhà nước, bao gồm: Giấy phép kinh doanh, nhãn hiệu, lao động, PCCC, công bố, ATTP,...

- Soạn thảo và review các hợp đồng: HĐLĐ, Mua bán, gia công, nguyên tắc, thuê nhà, HĐ với các bên dịch vụ thứ 3

- Soạn thảo và cải tiến các văn bản quản trị vận hành: Quy định, quy trình, quy chế và các biểu mẫu,...