TRƯỜNG TH-THCS-THPT IGC TÂY NINH

Tây Ninh
200 - 500 nhân viên
Trường Quốc tế
Giáo dục / Đào tạo
Đã xác minh

Các phòng ban đang tuyển dụng tại TRƯỜNG TH-THCS-THPT IGC TÂY NINH

Giáo dục
Hành chính
Chăm sóc sức khỏe
Marketing/ Truyền thông

Việc làm TRƯỜNG TH-THCS-THPT IGC TÂY NINH

Cập nhật 11/12/2024 23:00
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
TRƯỜNG TH-THCS-THPT IGC TÂY NINH
Trưởng Bộ Phận S&M
TRƯỜNG TH-THCS-THPT IGC TÂY NINH
14 việc làm 46 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Quản lý / Trưởng phòng
Ngày đăng tuyển: 12/03/2024
Hạn nộp hồ sơ: 27/04/2024
Hình thức: Nhân viên toàn thời gian
Kinh nghiệm: 2 - 5 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Nam / Nữ
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Thành phố Tây Ninh, Tây Ninh
Mô tả công việc

- Đảm bảo, kiểm soát việc thực hiện các chỉ tiêu sĩ số học sinh, tuyển mới học sinh, tỉ lệ học sinh rút hồ sơ của các trường được giao;
- Quản lý và đào tạo đội ngũ tư vấn tuyển sinh, chăm sóc khách hàng, truyền thông MKT của các trường được giao. Điều phối và phân công công việc phù hợp với từng bộ phận cụ thể;
- Chịu trách nhiệm chung trong hoạt động S&M của các trường: nắm thông tin các mảng truyền thông, sự kiện, tuyển sinh, chăm sóc khách hàng; định hướng và hỗ trợ các bộ phận khi cần thiết;
- Chủ động tìm kiếm nguồn khách hàng mới và khai thác nguồn dữ liệu data có sẵn;
- Lập kế hoạch, chiến lược Truyền thông – Tuyển sinh của các trường;
- Quảng bá thương hiệu, triển khai và quản lý các hoạt động xây dựng thương hiệu;
- Điều tra, nghiên cứu thị trường, xác định đối thủ cạnh tranh một cách cụ thể, chi tiết;
- Theo dõi quản lý việc báo học phí và các khoản phí khác, áp dụng chính sách giảm giá, ưu đãi chính xác từng thời điểm đến Phụ huynh;
- Thực hiện và theo dõi hoạt động đánh giá hài lòng khách hàng tại các trường;
- Xây dựng chỉ tiêu tuyển sinh và truyền thông năm học cùng team S&M;
- Kiểm soát và quản lý các kênh truyền thông theo phân công từ Ban Giám hiệu các trường;
- Hỗ trợ nhân sự thành viên làm việc với nhà cung cấp, các phòng ban để công việc triển khai hiệu quả;
- Báo cáo với Ban Giám hiệu các trường / Khối S&M Tập đoàn định kỳ về KPI hoặc theo yêu cầu cụ thể;
- Các công việc khác theo phân công của quản lý trực tiếp.
* ĐẶC BIỆT: Nhà trường chào đón tất cả ứng viên trong và ngoài tỉnh Tây Ninh với chính sách hỗ trợ nhà ở cho CBGVNV ở xa.

Phúc lợi
Tham quan/ du lịch dã ngoại, tiệc cuối năm của trường cũng như các hoạt động định kỳ trong niên độ,…
Mức lương (thu nhập) thỏa thuận theo năng lực, kinh nghiệm của ứng viên.
Đặc biệt chú trọng đến sức khỏe CBGVNV, nhà trường có chính sách hỗ trợ ăn trưa tại trường.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo Luật qui định, được Trường mua bảo hiểm tai nạn 24/24.
Chính sách phúc lợi theo định mức của Trường: thưởng Gương mặt tiêu biểu Quý, thưởng thâm niên,… Quà: 8/3, 20/11, sinh nhật, trung thu, Tết cổ truyền, ngày thành lập trường,… và các định mức phúc lợi tang gia, hiếu hỉ, thăm hỏi khi ốm đau, thai sản,… cho mỗi CBGVNV.
Được chăm sóc và khám sức khỏe hằng năm, trang bị công cụ dụng cụ làm việc chuyên nghiệp, cấp lễ phục/đồng phục.
Ưu đãi học phí cho con CBGVNV lên đến 100% và những chính sách phúc lợi đặc biệt và hấp dẫn khác theo từng thời kỳ.
Chế độ ngày nghỉ phép: Bên cạnh các ngày nghỉ Lễ/Tết… theo Luật, ngoài 12 ngày nghỉ phép hưởng nguyên lương, CBGVNV còn được nghỉ thêm 3 ngày phép hưởng nguyên lương theo chính sách riêng của trường…,
Lương tháng thứ 13, thưởng cuối niên độ theo kết quả năng lực của CBGVNV và mức thưởng lên đến 2 tháng lương. Hằng năm: được xét điều chỉnh lương dựa trên năng lực làm việc, có những điều chỉnh tăng lương đột xuất dựa vào hiệu quả công việc và khối lượng công việc mà CBGVNV đảm nhiệm.
Được đề cử và tham dự các khóa đào tạo nhằm nâng cao nghiệp vụ và các kỹ năng.
Được làm việc trong môi trường Yêu thương – Tôn trọng – Trách nhiệm.
Kinh nghiệm / Kỹ năng chi tiết

- Tốt nghiệp từ Đại học trở lên các chuyên ngành Marketing, Báo chí, Quản trị kinh doanh hoặc tương đương
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (ưu tiên trong lĩnh vực giáo dục)
- Am hiểu các hoạt động trong lĩnh vực Giáo dục.
- Có kiến thức – nghiệp vụ về sales và marketing tốt
- Có khả năng tư duy chiến lược, giải quyết vấn đề, Kỹ năng thuyết trình, đàm phán,
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, tư vấn tuyển sinh và quản lý đội nhóm.
- Khả năng làm việc nhóm và chịu áp lực cao

Khu vực
Báo cáo

TRƯỜNG TH-THCS-THPT IGC TÂY NINH
TRƯỜNG TH-THCS-THPT IGC TÂY NINH Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:

Tập đoàn Giáo dục IGC với 23 cơ sở giáo dục xuyên suốt từ bậc Mầm non đến Đại học. Tính đến thời điểm này, hệ thống có 17.000 HS-SV và hơn 1.900 CBNV Giáo viên, Giảng viên. Các trường có mặt tại khắp các tỉnh thành trọng điểm: Tp. Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai, Lâm Đồng, Bến Tre, Tây Ninh.

Trường Liên cấp IGC Tây Ninh là cơ sở đầu tiên tại Tây Ninh, là công trình hạ tầng quan trọng trong chuỗi Hệ thống Giáo dục IGC với sứ mệnh cung cấp dịch vụ giáo dục liên cấp mang định hướng quốc tế tại Tp. Tây Ninh và các khu vực lân cận.

Bạn làm việc tại TRƯỜNG TH-THCS-THPT IGC TÂY NINH? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo TRƯỜNG TH-THCS-THPT IGC TÂY NINH

TRƯỜNG TH-THCS-THPT IGC TÂY NINH

Click để đánh giá