×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 08/01/2026
Ưu điểm
Đồng nghiệp và leader thân thiện, môi trường làm việc thoải mái, ít xung đột nội bộ (112 reviews)
Giờ làm việc linh hoạt, không siết chấm công, tập trung vào hoàn thành công việc (98 reviews)
Môi trường trẻ, nhiều nhân sự 9x, dễ trao đổi và phản hồi nhanh trong team (86 reviews)
Có cơ hội thử nhiều task, phù hợp tích lũy kinh nghiệm giai đoạn đầu (74 reviews)
Có cải thiện về đào tạo và định hướng sản phẩm (161 reviews)
Nhược điểm
Lương thường xuyên trễ, có năm trễ 3–4 lần, thời gian chờ kéo dài gần một tháng (143 reviews)
Bảo hiểm xã hội và quyền lợi cơ bản không đóng đủ, xử lý chậm hoặc thiếu minh bạch (117 reviews)
Chính sách thưởng, lương tháng 13 không rõ ràng, thay đổi theo từng giai đoạn (96 reviews)
Quy trình vận hành và nhân sự thiếu ổn định, biến động cao, phụ thuộc nhiều vào tình hình tài chính (164 reviews)
Tuyển nhiều sinh viên, thực tập sinh; năng lực không đồng đều, khối lượng công việc dồn áp lực (149 reviews)
Trong quá trình làm việc tại Smartlog, mình gặp tình trạng công ty chưa thanh toán lương đúng tiến độ và một số quyền lợi cơ bản cho nhân viên cũng chưa được đảm bảo đầy đủ.
Văn hóa làm việc chấm công khá ok, chỉ cần làm đủ 8 tiếng 1 ngày là được. Văn hóa công ty tùy phòng ban, tuy nhiên các team Dev và team PDD khá ổn, các team còn lại chưa biết.
Nhược điểm
Công ty quản lý khá sát, việc giải trí ngắn lúc làm đôi khi cũng bị nhắc nhở. Khối lượng công việc nhiều, thực tập sinh cũng phải đảm nhận nhiệm vụ như một nhân viên chính thức, nhưng mức lương lại khá thấp. Mình được biết nếu muốn lên chính thức thì phải thực tập đủ 6 tháng. Trong thời gian mình làm thì công ty có vài đợt chưa thanh toán lương thực tập đúng tiến độ, ví dụ lương 2 triệu nhưng có tháng chỉ nhận được một nửa, phần còn lại phải đợi sang tháng kế. Hợp đồng ghi ngày trả lương là mùng 10, nhưng thường thì phải đợi đến 20, 25 mới nhận đủ, thậm chí có tháng chưa nhận đủ. Mặc dù công ty làm việc với nhiều khách hàng lớn, nhưng chính sách phúc lợi và chế độ lương chưa được đầu tư tương xứng. Với nhân viên chính thức thì lương cũng ở mức thấp, mình thấy mức deal lương chưa linh hoạt giữa người vào trước và sau. Mức lương Fresher ở thời điểm đó là khoảng 6 triệu rưỡi gross, công việc thì luôn đòi hỏi cao.
Lời khuyên cho quản lý
Nên xem xét lại cách quản lý nhân sự, cũng như đảm bảo phúc lợi cho nhân viên, mong công ty sẽ xịn như sản phẩm của công ty mình.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Nhận offer rồi mới lên đọc thì thấy sợ hãi, nhưng sau khi trải nghiệm thì còn tệ hơn cả các review có ở trên đây nha mn, không phải trễ lương mà là ko có luôn, thử việc xong nghỉ ko được trả lương nên mn cân nhắc.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty Smartlog được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
leader phỏng vấn chỉ bảo tự giới thiệu, hỏi cũng lộn xộn, phúc lợi thì không rõ ràng, trả lời kiểu mơ hồ. Sau phỏng vấn cũng không thông báo kết quả cho ứng viên. Lời khuyên là ai định ứng tuyển nên cân nhắc, vì thời gian bỏ ra có thể dùng vào việc có ích hơn.
Team rất trẻ, phải đến 80% các bạn 9x, BOD thì 7x, 8x nhưng mà cũng dễ gần lắm. Team trẻ nên môi trường làm việc thoải mái, không bị soi mói kiểu nhà nước, các bạn trong team mình khá hòa đồng với nhau. Mọi người suy nghĩ cởi mở nên nếu thấy có vấn đề gì feedback là hôm sau thấy cải tiến liền
Nhược điểm
Startup nên có nhiều biến động, cần phải thay đổi nhiều để phát triển nên các bạn cần thực sự nhiệt huyết
Đồng nghiệp và leader thân thiện, môi trường không chia băng kéo phái hay drama nhưng công ty hay bị trễ lương lương 1 năm tầm 3,4 lần trễ gần cả tháng
Đồng nghiệp và leader thân thiện, môi trường không chia băng kéo phái hay drama, đi làm thoải mái giờ giấc không bị dính chấm công chỉ cần làm xong phần mình là okie, công ty hiện tại thuê căn villa làm office nên né được tòa nhà cũ nên cơ sở vật chất ngon lành hơn trước.
Nhược điểm
Công ty hay bị trễ lương lương 1 năm tầm 3,4 lần trễ gần cả tháng, bảo hiểm đóng thì không được full, chưa có snack trà cà phê cho nhân viên. Tiền thưởng chưa có chính sách rõ ràng
Không có ưu điểm nào về mức lương, văn hóa công ty, chế độ làm việc... đáng kể để viết được 100 kí tự
Nhược điểm
Thời gian mình làm ở đây, công ty từng có giai đoạn dài chưa thanh toán lương đúng tiến độ và nghĩa vụ BHXH cũng chưa được hoàn tất đầy đủ. Thưởng dự án hay lương tháng 13 gần như không rõ ràng. Ban lãnh đạo thường đưa ra lời hứa nhưng chưa có giải pháp cụ thể. Nhân sự mới chủ yếu là thực tập sinh nên kinh nghiệm còn hạn chế. Nhân viên đang làm thì hay bị trễ lương, còn người nghỉ rồi thì việc nhận phần còn thiếu rất khó khăn. Dù làm product nhưng cách vận hành lại phụ thuộc nhiều vào yêu cầu từ khách, khá giống outsource. Công nghệ không được cập nhật, hệ thống chạy chậm và thường phát sinh lỗi. Dự án kéo dài, cuối tuần vẫn có yêu cầu họp hoặc hỗ trợ kho. Quyền lợi nhân viên còn nhiều điểm cần cải thiện. Môi trường này có thể phù hợp với các bạn muốn tích lũy thêm kinh nghiệm là chính.
Đồng nghiệp và leader thân thiện, môi trường không chia băng kéo phái hay drama, đi làm thoải mái giờ giấc không bị dính chấm công chỉ cần làm xong phần mình là okie, công ty hiện tại thuê căn villa làm office nên né được tòa nhà cũ nên cơ sở vật chất ngon lành hơn trước.
Nhược điểm
Công ty hay bị trễ lương lương 1 năm tằm 3,4 lần trễ gần cả tháng, bảo hiểm đóng thì không được full, chưa có snack trà cà phê cho nhân viên, tiền thưởng chưa có chính sách rõ ràng
- Công ty thì tuyển toàn sinh viên mới ra trường, chả có tí năng lực, nhiệt huyết thì lại tràn đầy.
- Làm việc linh hoạt, không gò bó.
Nhược điểm
- Công ty thường chậm thanh toán lương, có thời điểm phải chờ 1–2 tháng mới nhận được lương.
- Các khoản bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế đôi khi bị chậm đóng trong vài tháng, dẫn đến việc quyền lợi bảo hiểm của nhân viên bị ảnh hưởng.
- Thưởng cuối năm chưa thực sự ổn định, có năm mức thưởng khá thấp hoặc không có thưởng, mức cao nhất ghi nhận cũng không đáng kể.
Nhìn lại thì khi trải qua giai đoạn khó khăn, việc chậm tiền làm cho mình làm việc cũng ý thức hơn, khôn ngoan hơn trong việc lựa chọn, cày dự án, bản thân khi vô dự án, thấy có ý chí rất cao là phải win deal, phải thu tiền(rv)
- Môi trường : Trẻ, cầu tiến, thể thao sung .
- Nhìn lại thì khi trải qua giai đoạn khó khăn, việc chậm tiền làm cho mình làm việc cũng ý thức hơn, khôn ngoan hơn trong việc lựa chọn, cày dự án, bản thân khi vô dự án, thấy có ý chí rất cao là phải win deal, phải thu tiền
Nhược điểm
- Quy trình làm việc -> nhiều khi lộn xộn do thiếu nhân lực..do nhiều thứ, nói chung cần chỉnh lại quy củ
- Chính sách thưởng -> phải xây chỉnh nhiều thì nhân viên sẽ có động lực cao hơn.
- Công việc: công việc phù hợp với bản thân mình, được làm và được thử nhiều task mới, được thoải mái đề xuất các ý tưởng
- Sếp: Head team mình khá dễ tính, các team khác thấy cũng không phàn nàn gì nhiều cả, các anh chị đều rất trẻ, cởi mở và thẳng thắn
- Đồng nghiệp: siêu trẻ, lần đầu tiên được làm việc ở một cty toàn 9x, chỉ BOD mới 7x, 8x
Nhược điểm
- Lương: lương không phải là dạng top, nhưng khá hơn rất nhiều cty khác. Trước còn chậm lương lắm mà dạo gần đây về đều rồi cũng yên tâm mà làm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Công ty nợ lương dữ lắm nha, toàn 1,2 mới có lương.
- Bảo hiểm xã hội, BHYT cũng nợ 3,4 tháng, bên BHYT cắt của nv luôn
- Cuối năm thì thưởng bèo bọt, có năm thì k được thưởng, cao lắm được thưởng 2tr
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Công ty khá tệ
- Lương thì nợ chờ dài cổ, 3 tháng không có lương.
- Nhân viên thì toàn là sinh viên mới ra trường chả biết làm việc gì, Dev thì task giao 2,3 tháng không làm xong, họp sprint thì thái độ khó chịu.
- Mạng công ty thì chặn luôn mấy trang review.
- Môi trường : Trẻ, cầu tiến, thể thao sung.
- Sếp là người tâm huyết với nghề, Training cho nhân viên cũng thường xuyên, nói chung cũng là để trau dồi năng lực cá nhân và tập thể để vươn lên cho bằng bạn bằng bè, từ đói khổ tiến dần lên giàu mạnh :D
- Công ty ko thiếu việc, nhiều khách hàng và nhiều problem hay, thích thử thách thì tha hồ bài toán để giải. Quan trọng ai có năng lực solving problem và chịu cày
Nhược điểm
- Quy trình làm việc -> nhiều khi lộn xộn do thiếu nhân lực..do nhiều thứ, nói chung cần chỉnh lại quy củ
- Chính sách thưởng -> phải xây chỉnh nhiều thì nhân viên sẽ có động lực cao hơn.
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Sản phẩm của công ty khá kém chất lượng, bug, nghiệm thu thì bắt nhân viên lấp liếm che mắt khách để không phát hiện bug mà ký nghiệm thu.
- Nghiệm thu xong bug thì đợi dev fix dài cổ.
Thật sự là 1 môi trường năng động, đầy sáng tạo, sếp dễ thương, thương nhân viên như anh em trong nhà. Lễ gì cũng có quà, 2/9 500k, 30/4 500k, 1/1 500k, 20/10 500k....đã không còn nợ lương nữa rồi. Công ty giàu rồi nha!
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
Tôi để ý trong danh sách khách của Smartlog có One Mount Group "một kiểu công ty con" của Vin.
Trước tôi làm VinMart+, mảng logistic làm Vin rất đau đầu, họ từng hợp tác với Sagawa của Nhật, nhưng có vẻ cũng ko thành công.
Nhược điểm
Hiện tại tôi vẫn chưa có thông tin, liệu smartlog đã giải được bài toán logistic cho Vin chưa, vì vin mới có một em mới toanh là Vinshop _ Tạp hóa công nghệ, thằng này nếu lớn cũng cần giải pháp kho vận khủng luôn
3 năm sau thất bại Shark Tank, Smartlog có thể thấy đã nhìn nhận một cách đúng hơn về sức mạnh nội tại của công ty. Ăn nói nhỏ nhẹ và nói ít làm nhiều. Các giải pháp của công ty này tập trung vào việc ứng dụng công nghệ giải các bài toán trong việc vận hành chuỗi cung ứng: từ quản lý vị trí hàng hóa trong kho, quản lý tồn kho, quản lý giám sát vận tải, tự động lập kế hoạch... Những giải pháp Smartlog mang lại cho thị trường là hết sức cần thiết khi giải được bài toán chi phí cho các doanh nghiệp trong bối cảnh chi phí logistics của doanh nghiệp Việt Nam đang ở mức cao. Dịch Covid-19 là động lực càng làm cho tiềm năng phát triển của Smartlog lớn hơn. Hiện nay Smartlog cũng phát triển thêm những giải pháp mới như Hệ thống sàn giao dịch vận tải STX và Giải pháp tối ưu hóa container thay vì chỉ làm giải pháp về quản lý vận tải và kho hàng.
Nhược điểm
Ở trong nước, có thể thấy Smartlog đang là một công ty công nghệ hàng đầu về giải pháp logistics, bên cạnh những Abivin, Logivan,... Dù gọi vốn không thành công, nhưng hoạt động trong lĩnh vực b2b - nơi mà khả năng thực sự của sản phẩm là yếu tố cốt lõi quyết định thành công, sự phát triển của Smartlog là một kết quả đáng được ghi nhận.
Trong quá trình làm việc tại Smartlog, mình gặp tình trạng công ty chưa thanh toán lương đúng tiến độ và một số quyền lợi cơ bản cho nhân viên cũng chưa được đảm bảo đầy đủ.
Văn hóa làm việc chấm công khá ok, chỉ cần làm đủ 8 tiếng 1 ngày là được. Văn hóa công ty tùy phòng ban, tuy nhiên các team Dev và team PDD...
Nhược điểm:
Công ty quản lý khá sát, việc giải trí ngắn lúc làm đôi khi cũng bị nhắc nhở. Khối lượng công việc nhiều, thực tập sinh cũng phải đảm nhận n...
Không phải trễ lương mà là ko có luôn, thử việc xong nghỉ ko được trả lương nên mn cân nhắc.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Nhận offer rồi mới lên đọc thì thấy sợ hãi, nhưng sau khi trải nghiệm thì còn tệ hơn cả các review có ở trên đây nha mn, không phải trễ lươn...