Ưu điểm
Văn phòng fancy, HR specialist cư xử chuẩn mực, khiêm tốn. Công ty có vị thế trên thị trường, khả năng sinh lời đang tốt lên, nếu giải quyết được bài toán dòng tiền, tiềm năng của công ty là rất lớn.
Nhược điểm
BA lead không quan tâm đến rủi ro dòng tiền và thanh khoản, chỉ xem trọng các chỉ số sinh lời và tồn kho nhưng không nhận thấy rằng các khoản phải thu mới là cái đang ăn hết dòng tiền từ kinh doanh của các anh. Tiền cho WC thì thiếu, toàn vay ngắn hạn để gánh vác. Oke anh k quan tâm đến dòng tiền, nhưng nhà đầu từ của anh thì có đấy. Cash is king, bro
Về mặt con người thì qua buổi pv tôi cũng cảm nhận được phần nào văn hóa của các anh chị, chị HR manager nói về văn hóa công ty và liên hệ dẫn chứng rất hay nhưng thái độ và cách mà các anh chị tương tác với nhau, tương tác với ứng viên nó đi ngược lại với những điều tốt đẹp đó (chắc chị không nhận ra nhỉ) :))). Người làm nhân sự mà còn không nhớ nổi văn hóa công ty là gì, thì tôi cũng hiểu nổi là chị build nó như thế nào.
Lời khuyên cho quản lý
Ứng viên không phải là người đi xin việc, họ đến đề đàm phán cơ hội làm việc cùng nhau, nếu được thì tốt, nếu chưa thì cũng nên vui vẻ với nhau sau đàm phán. Biết đâu họ có thể còn là nhà đầu tư, là khách hàng, và trong tương lai có thể họ còn quyết định số phận doanh nghiệp của các anh chị đấy. Hi vọng anh chị tôn trọng và cư xử nice and professional hơn.