×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 28/02/2025
Ưu điểm
Là công ty khởi nghiệp phát triển nhanh nhất trong lĩnh vực công nghệ tài chính tại Việt Nam, đội ngũ điều hành rất tham vọng và có tầm nhìn xa (244 reviews)
Nhiều dự án mới, có cơ hội để học hỏi nhiều (125 reviews)
Thời gian làm việc linh động (281 reviews)
Công ty áp dụng nhiều và đa dạng công nghệ, môi trường tốt để học tập Fintech và công nghệ (236 reviews)
Ít có OT, thường dự án quan trọng hoặc campaign thì mới OT (197 reviews)
Nhân viên được ưu đãi 1 số dịch vụ trên MoMo và nhiều Chương Trình khuyến mãi (118 reviews)
Nhược điểm
OT không lương đối với nhóm product, trừ khi làm một số campaign lớn (428 reviews)
Tỷ lệ luân chuyển nhân sự cao (187 reviews)
Còn nhiều quy trình chưa chuẩn hóa do phát triển mở rộng ra nhiều dịch vụ, app lag và lỗi (315 reviews)
Đội ngũ quá lớn và có nhiều sản phẩm nên khối lượng công việc nặng nề, công việc rất nhiều và đầy thách thức, các task công việc khá khó (244 reviews)
Nhiều dự án được mở ra, chạy trong vài tháng tới một năm rồi đóng cửa, lãng phí tài nguyên (193 reviews)
Thiếu khóa học đào tạo, con đường sự nghiệp không rõ ràng (476 reviews)
Theo trải nghiệm cá nhân, cơ chế lương và quy trình làm việc chưa thật sự rõ ràng, đặc biệt là giữa lúc trao đổi ban đầu và khi vào làm thực tế có sự khác biệt. Thời gian thử việc kéo dài khiến một số người cảm thấy chưa phù hợp với kỳ vọng. Việc quản lý và hướng dẫn từ cấp trên đôi khi chưa nhất quán, dẫn đến khó khăn trong quá trình làm việc. Ngoài ra, quy định nghỉ phép khá chặt, cần sắp xếp người thay thế nên đôi khi không linh hoạt. Vì vậy, nếu đang cân nhắc ứng tuyển, mọi người nên tìm hiểu kỹ về chính sách và môi trường trước khi quyết định.
- Cơ hội làm việc với các nền tảng điện toán đám mây và hệ thống công nghệ hiện đại.
- Kinh nghiệm làm việc với các hệ thống hiệu năng cao, tham gia vào các dự án học máy/trí tuệ nhân tạo và giao tiếp trực tiếp với các quản lý cấp cao.
- Nhiều hoạt động xã hội và cơ hội kết nối với đồng nghiệp.
Nhược điểm
- Mức lương không thuộc hàng cao nhất thị trường, mặc dù độ khó phỏng vấn ở mức trung bình.
- Quy trình làm việc không rõ ràng, và các quản lý trực tiếp ngầm kỳ vọng bạn sẽ đảm nhận trách nhiệm đối với các nhiệm vụ vượt quá phạm vi được giao.
- Một số dự án thiếu nhân lực và bị cắt giảm chi phí, trong khi nhân viên vẫn được kỳ vọng phải thể hiện hiệu suất xuất sắc và đóng góp tích cực để được thăng tiến.
Tôi cảm thấy chưa hài lòng với quy trình phỏng vấn vị trí Tester. Người phỏng vấn (Senior/Leader) chưa thể hiện được sự tương tác cần thiết, câu hỏi đưa ra còn khá mơ hồ. Việc không sử dụng camera và thái độ khi trao đổi chưa thực sự cởi mở, gây cảm giác thiếu tôn trọng và khó khăn cho ứng viên trong việc kết nối
Nhược điểm
Tôi cảm thấy chưa hài lòng với quy trình phỏng vấn vị trí Tester. Người phỏng vấn (Senior/Leader) chưa thể hiện được sự tương tác cần thiết, câu hỏi đưa ra còn khá mơ hồ. Việc không sử dụng camera và thái độ khi trao đổi chưa thực sự cởi mở, gây cảm giác thiếu tôn trọng và khó khăn cho ứng viên trong việc kết nối
- Từ startup chuyển qua nên thấy benefit cũng ok.
- Nếu giỏi thì có thể xin mở rộng scope và làm những việc challenge. Có nhiều room để grow nếu đủ giỏi.
- Làm việc với nhiều PO đều thấy nice.
- Manager cũng nice.
- Vp hiện đại, khá thích hình ảnh linh vật Momo có mặt nhiều nơi trong vp
- Đa số dev supportive.
Nhược điểm
- Cần xác định rõ mục tiêu từ đầu, nếu về career path thì nên nói rõ với manager thay vì lead. Vì lead k nắm được sẽ dẫn đến hứa mà không làm được
- Lương chỉ ở mức tầm trung
- Cần rõ ràng về career path
- Lead ít quan tâm mặt knowledge của team, chỉ hướng member chạy task
Làm ở team payment
- Không lo KPI nhiều, hồi trước không có họp, dạo gần đây, sẽ họp vào thứ 2 hằng tuần
- Công việc cho dev bản chất không khó
Nhược điểm
- Không cấp thiết bị xịn, chỉ thinkpad, dell, màn hình ngoài fullHD, chỉ ai làm DEV ios sẽ được mac mini, đối với 1 người không quen ubuntu, windows như mình thì đây là điểm trừ rất lớn, dù đã xin cấp(nói chuyện) nhưng không cho, có lẽ làm căng lên thì có thể
- Sếp review code hơi khó
- Văn phòng rộng rãi, nhưng đẹp hiện đại kiểu các công ty global ở VN thì chưa
- Có nhiều bài hay, user lớn, có thể thử làm nhiều thứ
- Policy cty không khuyến khích OT, nhưng việc thì vẫn phải làm thôi, nói chung cái này tùy culture từng team
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
- Thời gian làm việc linh hoạt, vẫn là toàn thời gian, 2 ngày làm việc tại nhà mỗi tháng.
- Môi trường làm việc tốt, đồng nghiệp thân thiện, giờ làm việc linh hoạt
Nhược điểm
- Mã nguồn lớn, quy mô kinh doanh lớn, sếp rất nghiêm khắc khi hợp nhất mã, khối lượng công việc nhiều, tôi cần học VertX, lương thấp.
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
Nếu pv vào team B2C thì nên cân nhắc. Người làm việc tốt và có tâm đều lần lượt ra đi.
- lead 1: bằng đại học còn chưa có, nhưng thích đi rao giảng công nghệ tốt. EQ thì tuyệt vời đến mức ko ai có thể làm việc chung được.
- lead 2: anh lớn trong team, đứng vị trí này đúng theo chí hướng của sếp vì là đồng minh. Lead nhưng ko sp nhưng sẵn sàng phán xét ko cần biết cái đó là gì. Mặc định thành viên khác là sai. Cho dù có góp ý thì ngàn năm vẫn vậy. Ko tham gia việc quản lý nhưng vẫn làm lead team.
-lead 3. Lỗi là của thế giới. Vì tôi giỏi nói. Kpi anh hưởng, lỗi là của người khác. Rất nhiều người sợ khả năng đổ lỗi a, nên qua cty khác
- lead con người gia đình. Sau lưng thì chê nói xấu các lead khác. Nhưng khi gặp gì mới thì lại thích hỏi lead 1. Nhưng nói chuyện vơi giọng a đại. A này thuộc dạng 3-4 mặt. Rồi nào cái đó tao làm giỏi lắm. Nhưng tới khi gặp bug thì như ninja
- Đỉnh cao vẫn là A lớn. A quản lý nhưng ko thích làm quản lý. Đam mê code. Team ai muốn làm gì làm. Chưa có tiền lệ trong quản lý. A xác nhận là ko quản lý nổi nên đưa lead 5 lên làm lead, trong khi ng ta đi pv cty khác trượt. A chấm kpi cho thân tín của A. Lỗi thì bắt member chịu.
- Team người làm được việc đi hết. Người làm lâu năm cũng nghỉ hết. Những người nhiệt huyết cũng nghỉ hết.
- Phúc lợi công ty tốt, hiếu hỉ, sinh nhật, sự kiện của cty đều có quà cho nv.
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm nào về công ty
Nhược điểm
- Cơ mà bộ phận CSKH lắm drama, sếp hám danh, nv đấu đá lẫn nhau.
- Đánh giá KPI cuối năm thì cảm tính, ai nịnh thì cho lên
- NV thì đấu đá, nói xấu hạ bệ lẫn nhau. Sếp thì đi làm như đi chơi, ăn uống nói chuyện rôm rả, có khách lên cty khiếu nại thì kêu nv ra tiếp. NV sai thì biên bản, sếp sai thì họp nội bộ rồi xong.
- Task công việc thì làm hoài ko xuể, 3 đầu 6 tay, sếp thì tranh nhau chạy dự án, đẩy việc xuống nv CSKH làm. Rồi hỏi sao chất lượng công việc ko tốt, thì do mỗi nv phải làm nhiều task vụ trong 1 ca, làm sao có thời gian chăm chút cho mỗi ticket/mỗi Khách hàng.
- Môi trường tốt, tự chủ, có cơ hội phát triển, kỳ lân công nghệ tài chính hàng đầu
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm nào về công ty
Nhược điểm
- Lương thấp, tỷ lệ luân chuyển cao, quá nhiều tính năng khiến mọi thứ trở nên lộn xộn hơn bây giờ
- Nhiệm vụ, quá nhiều nhóm, quy trình làm việc theo chiều ngang
Công ty có thương hiệu mạnh trong ngành fintech, quy mô lớn, nhiều cơ hội tiếp cận các dự án quan trọng
Nhược điểm
Văn hoá & môi trường: Không khí làm việc thiếu sự năng động, khá trầm. Mọi người có xu hướng “tự bảo vệ bản thân”, ít chia sẻ và hợp tác, khiến teamwork chưa hiệu quả.
• Quản lý: Quản lý trực tiếp khá “touchy”, nhiều lần seen tin nhắn nhưng không phản hồi. Request đơn giản (như mang máy về cài VPN) không được approve và cũng không giải thích. Thiếu sự minh bạch và trao quyền cho nhân viên.
• Đồng nghiệp: Tinh thần hỗ trợ không cao, người mới dễ cảm thấy cô lập.
• Cơ sở vật chất: Văn phòng tuy hiện đại nhưng không khí ngột ngạt, im lặng quá mức. Một số chi tiết nhỏ nhưng ảnh hưởng trải nghiệm hằng ngày, ví dụ toilet không có cây xịt.
Lời khuyên cho quản lý
MoMo nên chú trọng hơn vào việc xây dựng môi trường làm việc cởi mở, khuyến khích giao tiếp và hỗ trợ lẫn nhau. Quản lý cần phản hồi minh bạch hơn để nhân viên thấy mình được lắng nghe. Ngoài ra, cải thiện trải nghiệm cơ bản trong văn phòng cũng giúp giữ chân nhân sự lâu dài.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
hr bên này rất bất lịch sự và thiếu chuyên nghiệp. làm việc kiểu chộp giật lất cơ lất cất và hay có trò câm miệng. không biết ở nhà cha mẹ dạy ra sao, nhà trường giáo dục thế nào mà lúc cần thì đon đả, lúc không cần thì như chết rồi k nói nỗi 1 lời. trước khi làm nhân sự, thì học cách làm người trước đi nhé. hành xử thiếu văn hóa, kém văn minh; thể hiện một đội ngũ không được giáo dục tốt.
- Luôn sử dụng công nghệ mới, môi trường năng độc sáng tạo.
- Văn hóa công ty cũng cởi mở.
- Nhìn chung thì 80% là mọi người đều nice và nhiệt tình.
- HR cty thường rất dễ thương và nhiệt tình hổ trợ.
- Có vấn đề gì có thể nhờ các bạn hổ trợ tư vấn hướng giải quyết.
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
có chị lead tâm lý, hướng dẫn chi tiết từ những ngày đầu vào cty nên giờ cũng học hỏi đc nhiều thứ, cảm thấy career path khá ổn. à tui làm trong ITC nhé
Luôn sử dụng công nghệ mới, môi trường năng độc sáng tạo. Văn hóa công ty cũng cởi mở. Nhìn chung thì 80% là mọi người đều nice và nhiệt tình. HR cty thường rất dễ thương và nhiệt tình hổ trợ. Có vấn đề gì có thể nhờ các bạn hổ trợ tư vấn hướng giải quyết.
Nhược điểm
Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
- Hệ thống lớn. Nhiều cơ hội phát triển về kỹ năng chuyên môn.
- Đồng nghiệp và sếp giỏi, hỗ trợ tận tình
- Có trả OT nếu là nhân sự tham gia cho những đợt campaign lớn
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
Cơ chế lương và quy trình làm việc chưa thật sự rõ ràng
Nhược điểm:
Theo trải nghiệm cá nhân, cơ chế lương và quy trình làm việc chưa thật sự rõ ràng, đặc biệt là giữa lúc trao đổi ban đầu và khi vào làm thực...