Văn phòng đẹp, thoải mái. Gặp mentor tốt thì học hỏi đc gì đó, có cơ hội học công nghệ mới, đc áp dụng ngay.
Công ty cần cải thiện quy trình tuyển dụng, trải nghiệm làm việc với HR chưa tốt theo cảm nhận của mình và một số người quen.
Mentor hỗ trợ chưa nhiều, yêu cầu công việc khá cao nhưng mô tả chưa rõ ràng, việc đánh giá còn thiếu chi tiết.
Công việc chủ yếu là fix bug và tiếp tục các feature cũ, code review tương đối sơ sài, quy trình làm việc chưa hiệu quả.
Nhân sự fresher khá nhiều nhưng thiếu senior, chưa thấy chính sách giữ chân rõ ràng. Lương fresher thấp hơn mặt bằng, còn mức cho senior thì chưa minh bạch.
Không có chế độ OT. Yêu cầu công việc cao trong khi quy trình chưa tốt, đôi khi cần OT để kịp tiến độ, điều này khó bền vững về lâu dài.