×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 21/02/2025
Ưu điểm
Mức lương ổn, lương của fresher khá cao so với mặt bằng chung công ty outsource, thưởng lễ tết (117 reviews)
Nhiều phúc lợi, đóng BH full lương, được ăn trưa tại công ty, cấp laptop để làm việc và có lớp học tiếng Anh miễn phí, những buổi training cho nhân viên (215 reviews)
Khá dễ để chuyển vị trí làm việc, chán back-end có thể qua làm front-end, devops, architect (129 reviews)
-Văn phòng đẹp với cơ sở vật chất hiện đại Văn phòng rất đẹp, view ngoài cửa sổ rất đẹp.
-Công ty đã cung cấp cho chúng tôi cơ sở vật chất hiện đại với bàn có thể điều chỉnh độ cao và máy tính xách tay tốc độ cao góp phần tăng năng suất.
Nhược điểm
-Những nhà quản lý không được đào tạo bài bản ở VN Tôi nhận thấy có những trường hợp một số nhà quản lý có cách giao tiếp không phù hợp, đặc biệt là việc một số nhà quản lý sử dụng ngôn ngữ xúc phạm khi tương tác với nhân viên cấp dưới và nhân viên mới của chúng tôi.
Một trong những điều tuyệt vời nhất khi làm việc ở đây là gói phúc lợi. Họ cung cấp bảo hiểm tốt, tiền thưởng hậu hĩnh và tổ chức nhiều sự kiện thú vị cho nhân viên quanh năm. Nhiều hoạt động do After Dark tổ chức Những sự kiện này nâng cao sự gắn kết của nhân viên bằng cách cung cấp nền tảng để các thành viên trong nhóm tương tác bên ngoài môi trường làm việc chính thức. Ngoài ra, công ty còn đáp ứng các sở thích khác nhau và đảm bảo rằng nhân viên có thể tham gia vào các sự kiện phù hợp với sở thích.
Nhược điểm
Việc sử dụng chương trình ICAS ngày càng tăng là một vấn đề đáng quan tâm và tôi tin rằng điều quan trọng là chúng ta phải điều tra các lý do cơ bản. Hiểu số liệu thống kê đằng sau xu hướng này sẽ giúp xác định liệu nó có bị ảnh hưởng bởi căng thẳng liên quan đến công việc, động lực giữa các cá nhân hay bất kỳ yếu tố nào khác ảnh hưởng đến sức khỏe tâm thần của nhân viên hay không.
Làm việc tại Netcompany tại Việt Nam như thế nào? Bây giờ bạn có thể tìm hiểu
3.0
★★★★★
27/12/2023
Học hành thi cử công ty bao sân, trả tiền, có lớp english với thầy giáo xịn (người Úc), tester cho học lấy certificate thỏa thích, thậm chí công ty khuyến khích nhiệt liệt(Rv)
- Nói english sướng miệng
- Học hành thi cử công ty bao sân, trả tiền, có lớp english với thầy giáo xịn (người Úc), tester cho học lấy certificate thỏa thích, thậm chí công ty khuyến khích nhiệt liệt
Nhược điểm
- Với mấy bạn chưa có kinh nghiệm mà english giỏi thì qua đây để gain kinh nghiệm về testing là hợp lý. Nhưng chỉ nên 1-2 năm để trải nghiệm thôi. Ở lâu dễ bị lụt nghề hoặc bị tụt hậu với thị trường
- Dev phải chuyển mình làm test
Cho những ai quan tâm thời gian tới có thể apply nếu tự tin pass Senior trở lên vì khá nhiều benefit mới dành riêng cho cấp bậc này. Consultant/mới ra trường/ít kinh nghiệm thì nên cân nhắc vì khả năng bị reject hoặc pass nhưng ngồi chơi (đều do chưa có dự án) khả năng khá cao cho tới hết tết
Nhược điểm
- Letter 2022: không có nhiều điểm mới
- Công ty đang hơi đuối khoảng dự án hoặc có thể do mùa cuối năm. Rất nhiều consultant onboard 2 tháng cuối năm vẫn trôi nổi hoặc chưa chốt dự án cụ thể. Đa số đang được cho ngồi "phụ" các manager trong công ty chứ chưa có onboarding project chính thức.
Giới thiệu cách làm việc mới : Tư vấn CNTT khá mới ở VN. Phúc lợi tốt, phong cách làm việc phía Bắc EU. Ăn trưa miễn phí. Lương 14m Nhiều hoạt động, sự kiện bên lề.
Nhược điểm
Môi trường cứng nhắc. Đôi khi quá dễ dãi với nhân viên.
- Phù hợp cho các bạn mới tốt nghiệp đại học và chưa có kinh nghiệm. Tuy nhiên, bạn cần phải có kế hoạch rút lui vì sau 2 năm ở đây bạn sẽ trở thành sinh viên năm cuối, nhận ra rằng những tiền bối khác có nhiều kinh nghiệm hơn đã rời đi.
Nhược điểm
- Văn hóa làm hết sức, chơi hết mình. Không phải là một fan hâm mộ của điều này. Một lá cờ đỏ cho tôi.
- Hầu hết mọi người ở đây đều còn rất trẻ và chưa thực sự có kinh nghiệm về CNTT. Vì vậy, nếu bạn nghiêm túc theo đuổi sự nghiệp kỹ sư phần mềm tử tế thì nơi này không dành cho bạn.
- Tỷ lệ luân chuyển cao.
- Hứa quá mức, thực hiện dưới mức
- Những người quản lý thiếu thân thiện. Thực sự không thể trách họ vì tôi không thể tưởng tượng được một người tốt sẽ ở lại đây.
- Không có WFH.
- Không phải là một tên thương hiệu hay để viết trong CV của bạn.
- Môi trường làm việc quốc tế
- Có chương trình Mentor và Phát triển nghề nghiệp tốt cho Fresher để phát triển sự nghiệp
- Có môi trường làm việc năng động và khá trẻ
Nhóm tư vấn của tôi có một số người thân thiện và hỗ trợ. Tôi đã làm việc với một số đồng nghiệp rất tốt, tuy nhiên, nhiều người trong số họ đã từ chức.
Nhược điểm
Một số nhà quản lý thiếu thân thiện và kiêu ngạo. Một số thậm chí còn trêu chọc những người khác trong văn phòng và nói chuyện ồn ào (không hay lắm). Việc quản lý thật lộn xộn. Mức lương rất thấp đối với cấp trung/cao cấp. Thuê nhiều sinh viên mới ra trường mà không có kinh nghiệm và gọi họ là nhà tư vấn.
Lời khuyên cho quản lý
Cải thiện môi trường làm việc và quản lý tại văn phòng Việt Nam
- Mọi người ở đây rất nhiệt tình
- Đã học được rất nhiều điều kể từ khi mới vào công ty
- Đồ ăn ngon, quán bar thứ sáu hàng tuần
- Làm việc ở đây thực sự thoải mái
Nhược điểm
- Thành thật mà nói, mức lương không cạnh tranh lắm
- Đôi khi công việc quá tải và có thể mất nhiều thời gian hơn.
Các hoạt động sau bóng tối nơi các đồng nghiệp tụ tập diễn ra mỗi tháng một lần để giao lưu. Môi trường làm việc chuyên nghiệp. Cơ sở vật chất rất tốt.
- Môi trường tốt cho sinh viên mới ra trường. - Gói lương tốt. - Văn phòng đẹp đấy.
Nhược điểm
- Không giỏi đầu tư vào con người nhưng giỏi marketing online. - Nội dung công việc và chức danh công việc không khớp nhau.
Lời khuyên cho quản lý
- Đầu tư vào con người và giữ họ. Thay vì tiếp tục mất nhân tài và thuê người mới. - Nên thực hiện một số cuộc kiểm toán tại văn phòng. Một số người nhận lương cao nhưng kỹ năng của họ không đủ tốt.
- Thương hiệu đã có mặt trên thị trường hơn 15 năm nhưng vẫn phát triển cực nhanh - Có nhiều cơ hội đảm nhận các công việc khác nhau - Xung quanh có những người vui tính, thông minh và tài năng - Chính sách rõ ràng - Phúc lợi và mức lương tốt
Nhược điểm
- Đôi khi có thể bị quá tải - Nhân sự không đảm nhiệm các công việc tính lương
Được tham gia các khóa đào tạo kéo dài ít nhất 2 tuần. Môi trường làm việc năng động có nhiều hoạt động thể thao, sự kiện; các bữa ăn trưa và đồ uống luôn được phục vụ đầy đủ. Đồng nghiệp hòa đồng thân thiện, học hỏi thêm được nhiều kinh nghiệm quý giá. Công ty thường có chế độ đãi ngộ tốt, bao gồm bảo hiểm sức khỏe, nghỉ phép có lương và các phúc lợi khác.
Nhược điểm
Môi trường làm việc cạnh tranh có thể dẫn đến áp lực cao, ảnh hưởng đến sức khỏe tinh thần và thể chất của nhân viên.
Công cụ hỗ trợ công việc tốt, lương tốt, phúc lợi tốt
Nhược điểm
- Văn hóa làm việc độc hại - Quản lý tồi - Người quản lý có ít kinh nghiệm và chỉ nên đảm nhận vai trò trưởng nhóm - Thăng chức hàng năm chỉ là chuyện đùa - Không linh hoạt - Hệ thống phân cấp tổ chức cũ
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Mình từng nghĩ môi trường ở đây khá chuyên nghiệp, nhưng sau một thời gian thì nhận ra cách làm việc khá nặng về việc tránh sai sót hơn là k...
Môi trường nội bộ khá phức tạp, đôi khi ảnh hưởng đến trải nghiệm làm việc.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Quy trình làm việc và tuyển dụng theo trải nghiệm cá nhân còn thiếu sự chuyên nghiệp, việc bảo mật thông tin ứng viên chưa được chú trọng....