Endava Việt Nam ★ 3.5

Hồ Chí Minh

200 - 500 nhân viên

Xem trang web

CNTT - Phần mềm

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Review Endava Việt Nam

Cập nhật 04/12/2025 15:17

Tìm kiếm đánh giá

Tìm kiếm theo công việc

Vị trí

Tìm kiếm theo loại hợp đồng

Lĩnh vực

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên công việc, cụm từ hoặc loại hợp đồng.

Tìm thấy 46 đánh giá

× 1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Môi trường làm việc tệ, đồng nghiệp không thân thiện (rv)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 17/11/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Nhược điểm

Bạn sẽ làm việc trên một hệ thống hiện hữu cực kỳ phức tạp - MPGS - Cổng thanh toán với Java & Kotlin nhưng không có đủ tài liệu, không ai hiểu sâu về hệ thống để hỗ trợ bạn; họ cũng rất bận rộn, tất cả những gì bạn cần làm là đào sâu vào mã và tìm ra luồng. Bạn sẽ nhận được yêu cầu từ bộ phận BA và họ cũng không quen thuộc với hệ thống và kỹ thuật. Họ ở một nhóm khác, không phải nhóm của bạn và không quan tâm đến vấn đề của bạn khi triển khai.

Họ coi các nhà phát triển & người kiểm thử như công nhân (khách hàng cũng cấp cho bạn chức danh công nhân như vậy), buộc bạn phải làm càng nhiều việc càng tốt với thời gian chính thức là 8 giờ/ngày. Họ không quan tâm đến cách phân công nhiệm vụ hợp lý cho một nhóm, họ chỉ quan tâm đến cách có đủ nhiệm vụ để tính đủ thời gian cho khách hàng và các nhiệm vụ sẽ đột nhiên đến với bạn trong giai đoạn chạy nước rút, vì vậy bạn hiểu được quản lý tệ như thế nào.

Họ - PM sẽ yêu cầu trưởng nhóm & phó nhóm ước tính các nhiệm vụ và bạn sẽ thực hiện các nhiệm vụ đó. Các nhiệm vụ thường bị ước tính thấp hơn vì thiếu thông tin - họ không hiểu rõ hệ thống hiện tại khi ước tính. PM, TL & Deputy cũng không quan tâm nhiều đến công việc của bạn, họ không tập trung vào phát triển con người, kết nối & chia sẻ. Một số TL & Deputy trẻ thường lớn tiếng với đồng nghiệp và chỉ trích người khác sau hậu trường.

Bạn sẽ cảm thấy cô đơn, lo lắng, sợ hãi với những nhiệm vụ còn dang dở, với thời hạn & phàn nàn ở phía trước; hiếm khi có ai hỏi thăm hoặc quan tâm đến sự chăm chỉ & hỗ trợ của bạn. Nhìn chung, mọi người đều tự làm nhiệm vụ của mình và thường làm thêm giờ mà không được trả công.

Nơi này đầy rẫy những câu chuyện chính trị & độc hại, những người trong nhóm lãnh đạo sẵn sàng ép bạn làm những việc bạn không muốn làm và đuổi bạn ra khỏi nhóm nếu họ cảm thấy họ không thích bạn - ít nhất là 3 tháng một lần để tái cấu trúc.

Có rất nhiều cuộc biểu tình & họp trong sprint & bạn phải dành nhiều thời gian hơn để chuẩn bị mọi thứ hoàn hảo cho bản demo để có được sự chấp thuận từ đồng nghiệp hoặc khách hàng nước ngoài để tiếp tục các nhiệm vụ mà không tính thời gian vào các nhiệm vụ hàng ngày của bạn. Nếu bản demo có vấn đề, bạn sẽ gặp vấn đề lớn với PM

Nếu bạn thực sự muốn trải nghiệm nỗi đau khổ i, hãy đến đây.

Chúc may mắn. Tạm biệt.

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Môi trường giúp bạn rèn luyện khả năng tự tìm hiểu và giải quyết vấn đề độc lập nhưng quản lý kém, giao việc không hợp lý

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 11/02/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Làm việc với hệ thống thanh toán phức tạp, có cơ hội học hỏi sâu về Java, Kotlin.
Môi trường giúp bạn rèn luyện khả năng tự tìm hiểu và giải quyết vấn đề độc lập.
Ít nhất công việc luôn có nhiều thử thách, không nhàm chán.

Nhược điểm

Thiếu tài liệu và không có sự hỗ trợ từ người hiểu rõ hệ thống.
BA không nắm kỹ thuật, làm việc rời rạc với team dev, không hỗ trợ khi có vấn đề.
Quản lý kém, giao việc bất hợp lý, chỉ quan tâm đến số giờ báo cáo cho khách hàng.
Công việc bị đánh giá thấp hơn thực tế, thường xuyên bị đẩy deadline vô lý.
Lãnh đạo không chú trọng phát triển nhân viên, nội bộ đầy rẫy đấu đá.
Văn hóa làm việc độc hại, thường xuyên làm thêm giờ mà không có chế độ bù đắp.
Quá nhiều cuộc họp, demo gây mất thời gian nhưng vẫn phải hoàn thành công việc đúng hạn.
Áp lực nặng nề, không có sự ghi nhận hoặc hỗ trợ từ quản lý.

Đánh giá này có hữu ích không?

Tuyển dụng mới nhất tại Endava Việt Nam

Senior Java Developer (Spring)

Endava Việt Nam Hà Nội & 3 nơi khác Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Facility Intern

Endava Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Developer (.NET)

Endava Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Facility Intern

Endava Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Senior Developer (.NET)

Endava Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Senior Technical Business Analyst

Endava Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Automation Tester QA QC/ Tester

Endava Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Senior Technical Business Analyst

Endava Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Senior Fullstack Developer (.NET + React)

Endava Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Linux System Developer

Endava Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Xem thêm tất cả

Việc làm được tài trợ

Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Thực tập sinh phân tích và triển khai nghiệp vụ có phụ cấp và dấu mộc (khu vực HN + HCM + ĐN)

Công nghệ ISOFH Hà Nội & 2 nơi khác Đăng 7 ngày trước Hết hạn sau 23 ngày

Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 1, 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 17 ngày trước Hết hạn sau 13 ngày

Tuyển gấp

Công ty TNHH Điện tử AT-COM tuyển dụng Kế Toán thanh toán quốc tế với mức thu nhập hấp dẫn

Công ty TNHH Điện Tử AT-COM Hồ Chí Minh Đăng 18 ngày trước Hết hạn sau 12 ngày

Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Chuyên viên kinh doanh thu nhập hấp dẫn (khu vực HN + HCM)

Công nghệ ISOFH Hà Nội, Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên Sinh học cấp 3 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn sau 30+ ngày

Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên tiếng anh với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Tuyển gấp

GBC Engineers Việt Nam JUNIOR BIM ENGINEER thu nhập hấp dẫn

GBC Engineers Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Tuyển gấp

Clevai Math tuyển dụng Chuyên viên tư vấn giáo dục với mức thu nhập hấp dẫn (không yêu cầu kinh nghiệm)

Lko VIỆT NAM -(Clevai Math) Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Tuyển gấp

Công ty DKSH VIỆT NAM tuyển dụng Sales Supervisor thu nhập hấp dẫn

CÔNG TY TNHH DKSH VIỆT NAM Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Xem tất cả việc làm

2.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Trưởng nhóm thường gây áp lực lớn tới nhân viên (rv)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 17/11/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Nhược điểm

Dự án Java (MPGS) - cân nhắc kỹ trước khi tham gia.

Dự án:
Đây là dự án bảo trì và thêm tính năng, hệ thống cực kỳ phức tạp, nhưng không có ai hiểu sâu về hệ thống và hỗ trợ, các nhà phát triển mới cũng học từ các tài liệu cũ hầu hết đã lỗi thời, đọc từ mã để suy ra nghiệp vụ, luồng, nói chung, mọi người đều bận rộn và căng thẳng, nếu công việc chưa hoàn thành, họ mang về nhà để tiếp tục, ngay cả vào cuối tuần. Nếu công việc chưa hoàn thành, họ sẽ bị PM/SM hoặc Trưởng nhóm gây áp lực.

Scrum master(SM)/ Quản lý dự án (PM):
Một người đảm nhiệm cả hai vị trí, khá mơ hồ về quyền hạn và trách nhiệm, họ làm việc như thể quản lý cả TL và thành viên nhóm, họ thường đặt câu hỏi chỉ trích thành viên nhóm và áp đặt thời hạn cho họ. Họ là những người khó chịu, khó tính và thể hiện sự phân biệt đối xử theo thứ bậc. Họ thường áp đặt quyết định của mình thay vì thống nhất cho một nhiệm vụ nhóm nhất định.

Trưởng nhóm (TL)
TL ở đây làm việc theo cách áp đặt và có thẩm quyền, họ nói bất cứ điều gì họ thích và hiếm khi hỗ trợ các thành viên nhóm. Một số TL trẻ tuổi có thái độ cực kỳ tệ, họ có kỹ năng chuyên môn và tiếng Anh tốt, nhưng kỹ năng giao tiếp và gây ảnh hưởng của họ lại cực kỳ tệ. TL cũng thường làm việc tại nhà mà không có lý do rõ ràng và rời văn phòng sớm hơn các thành viên khác trong nhóm, bất kể công việc vẫn còn lộn xộn. Họ dễ dàng đổ lỗi cho các thành viên trong nhóm không hoàn thành công việc.

Sơ đồ tổ chức:
Hiện tại có 4 nhóm và Sơ đồ tổ chức thay đổi thường xuyên, ít nhất là 3 tháng một lần. Họ thay đổi người từ nhóm này sang nhóm khác mà không báo trước hoặc thảo luận với các thành viên trong nhóm, điều này cũng cho thấy sự áp đặt và thiếu tôn trọng từ các nhà lãnh đạo, SM/PM cũng như sự đóng góp của từng thành viên trong nhóm bị phân tán trong các nhóm.

Tóm lại:
Tóm lại, làm việc ở đây khá căng thẳng, đặc biệt là áp lực từ mọi người và sau đó là sự phức tạp của dự án. Mọi người đến, mọi người rời đi xảy ra.

Đánh giá này có hữu ích không?

5.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Phúc lợi ok, bảo hiểm full lương. Năm nào cũng đi du lịch nơi sang chảnh, khách sạn 5 star.

Business Analyst Intern - Hồ Chí Minh - 11/11/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Cty 10 điểm. Project đa dạng từ web, mobile, fintech, devops,... Office có tầng 11 view đẹp. Đăc biệt là văn hóa rất chill. Anh em làm mệt thì lên tầng 11 cafe tán dóc, xong thì xuống lầu 8 chơi billard, bi lắc cực chill. Đủ team đá banh, cầu lông, xe đạp, chạy bộ,... Phúc lợi ok, bảo hiểm full lương. Năm nào cũng đi du lịch nơi sang chảnh, khách sạn 5 star. Team building cực đã. HR cũng rất là xinh đẹp, dễ thương, ăn nói dịu dàng. Vì là cty outsource nên có thể sẽ k bằng những cty product, top đầu như Marvel, Ampere,... nhưng endava vẫn là good option cho anh em.

Nhược điểm

Không có

Đánh giá này có hữu ích không?

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

PTO không giới hạn. Làm việc từ xa 100%

Business Analyst Intern - Hồ Chí Minh - 11/11/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

PTO không giới hạn. Làm việc từ xa 100%. Con người tốt, Văn hóa tốt. Các đồng nghiệp thân cận của tôi đều rất tài năng và làm việc rất tốt.

Nhược điểm

Lãnh đạo, đặc biệt là ở cấp trung bình đến cấp cao không tốt. Lãnh đạo trực tiếp của tôi không đủ tiêu chuẩn cho vai trò này.

Lời khuyên cho quản lý

Thuê những nguồn nhân lực có kinh nghiệm và giao cho họ những vai trò lãnh đạo phù hợp, trao cho họ quyền thực hiện những thay đổi để đưa công ty đến thành công.

Đánh giá này có hữu ích không?

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên cũ

Các đồng nghiệp của tôi là những người tuyệt vời, luôn hỗ trợ và có năng lực

Business Analyst Intern - Hồ Chí Minh - 11/11/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Tôi vẫn chưa có nhiều thứ để so sánh, nhưng tôi thấy đây là một nơi tuyệt vời để làm việc. Họ có hệ thống độc đáo để lập kế hoạch cho sự nghiệp của bạn, với kỳ vọng được nêu rõ ràng cho từng cấp bậc thâm niên và một công cụ trực tuyến cho bạn biết cách tiến triển theo con đường đã chọn và những cơ hội bạn có để thay đổi con đường nếu muốn. Các đồng nghiệp của tôi là những người tuyệt vời, luôn ủng hộ và có năng lực, và tôi rất vui khi được làm việc cùng họ.

Nhược điểm

Bị cắt giảm biên chế bất ngờ mà không có cảnh báo chính thức nào (mặc dù nhiều người trong chúng tôi đã thấy trước điều đó), sau khi nghe đi nghe lại rằng có rất nhiều công việc đang được tiến hành và triển vọng là tốt. Tôi đã nhận được thông báo có hiệu lực gần như ngay lập tức, do đó, khoản tiền lương cuối cùng của tôi chỉ bằng một nửa số tiền tôi mong đợi. Khoản tiền bồi thường thôi việc tương đương khoảng 2 tháng lương, mà tôi nghe đồng nghiệp nói là không lớn so với các công ty tương tự khác.

Đánh giá này có hữu ích không?

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Tiềm năng tăng trưởng vô tận tại NA. Cơ hội đi du lịch toàn cầu.

Business Analyst Intern - Hồ Chí Minh - 11/11/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Văn hóa thoải mái so với các công ty tương tự. Nhiều đồng nghiệp thông minh và nguồn lực để khai thác. Tiềm năng tăng trưởng vô tận tại NA. Cơ hội đi du lịch toàn cầu. Cân bằng công việc/cuộc sống vững chắc

Nhược điểm

Sự hiện diện của người châu Âu - Bắc Mỹ đang gia tăng. Trong thời kỳ thị trường suy thoái, khối lượng công việc (và giờ làm việc tính phí) trở nên khó khăn hơn. Không khuyến khích đi công tác giống như các công ty khác (điều này có thể là ưu điểm hoặc nhược điểm)

Đánh giá này có hữu ích không?

5.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 01/10/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

- Đồng nghiệp thân thiện
- Giờ làm việc linh hoạt
- Có thể àm việc tại nhà
- Cân bằng giữa công việc và cuộc sống

Nhược điểm

- Ổn định, không có nhiều thách thức để cải thiện.
- Không thưởng nếu vượt kỳ vọng
- Tỷ lệ tăng lương thấp.

Lời khuyên cho quản lý

- Hãy có thêm nhiều dự án trên site Việt Nam.
- Xem xét thưởng cho những thành tích tốt.
- Tăng mức lương.

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Chưa thấy cty nào thu phí công đoàn nhiều như vậy. Nghe nói sắp tới còn tăng nữa. Mức đóng thuộc hàng cao nhất theo luật lao động mà nhận lại chả bao nhiêu. Nghĩ nó chán

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 24/03/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Chưa thấy cty nào thu phí công đoàn nhiều như vậy. Nghe nói sắp tới còn tăng nữa. Mức đóng thuộc hàng cao nhất theo luật lao động mà nhận lại chả bao nhiêu. Nghĩ nó chán

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên cũ

Công ty gì chả có cái email để ứng viên gửi CV trực tiếp, quy trình phỏng vấn thì chán

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 06/04/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Công ty gì chả có cái email để ứng viên gửi CV trực tiếp, quy trình phỏng vấn thì chán
Mức đóng công đoàn thuộc hàng cao nhất theo luật lao động mà nhận lại chả bao nhiêu. Nghĩ nó chán

Đánh giá này có hữu ích không?

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Môi trường quốc tế cởi mở, công cụ hiện đại, trang trí cần đổi mới

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 19/06/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

- Văn hóa EU: cởi mở, minh bạch, cấu trúc phẳng, lãnh đạo thân thiện

- Công ty tốt để phát triển (huấn luyện viên, đồng nghiệp hỗ trợ từ nhiều quốc gia, tài khoản O'reilly và nhiều nền tảng học tập, cộng đồng kỹ năng mềm/kỹ thuật (DevOp, PM, AI, v.v.), ...)

- Môi trường quốc tế yêu cầu sử dụng tiếng Anh hàng ngày

- Thiết bị/công cụ làm việc hiện đại (chatGPT được cập nhật, ứng dụng học tiếng Anh/dịch vụ gia sư tiếng Anh, máy tính xách tay tốt,

hệ thống tập trung nơi chia sẻ tài liệu giữa các phòng ban, ...)

- Phương pháp linh hoạt, các dự án lớn với các đồng đội đa quốc gia

-Làm việc lai

-Ứng dụng chăm sóc sức khỏe

-Câu lạc bộ thể thao, đồ uống miễn phí

Làm thêm giờ hiếm khi được quản lý chặt chẽ và phù hợp với luật lao động. Cân bằng giữa công việc và cuộc sống được hỗ trợ

Nhược điểm

Đề xuất cải tiến:

Đầu tư vào đồ trang trí tươi sáng hơn, tươi mới hơn trong không gian làm việc. Vào những dịp đặc biệt, kết hợp nhiều hoạt động sáng tạo hơn và đồ trang trí hấp dẫn hiện đang có cảm giác khá buồn tẻ và lặp đi lặp lại.

Đánh giá này có hữu ích không?

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Môi trường linh hoạt hỗ trợ học tập và phát triển thể chất tinh thần toàn diện

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 30/06/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Làm việc kết hợp linh hoạt
Đồng đội hỗ trợ
Ứng dụng tốtt cho sức khỏe
Cung cấp một nền tảng tốt cho việc học tập và xây dựng kiến thức, ví dụ như Đại học Endava, O'reilly

Rất nhiều câu lạc bộ thể thao

Nhược điểm

Khuyến khích giao tiếp cởi mở thông qua các cuộc khảo sát ẩn danh hoặc nền tảng phản hồi.

Cung cấp chương trình học hoặc hợp tác với các nền tảng như Coursera, v.v.

Đánh giá này có hữu ích không?

Đang xem 1 - 20 / 46 phỏng vấn

Bạn làm việc tại Endava Việt Nam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Endava Việt Nam

Click để đánh giá

hoặc

Review theo ngành nghề

Nhân viên 40 đánh giá
Business Analyst Intern 4 đánh giá
Tester 1 đánh giá
Cloud Engineer 1 đánh giá

Review theo địa điểm

Hồ Chí Minh 45 đánh giá
Hà Nội 1 đánh giá

Các review gần đây

Business Analyst Intern đã review Endava Việt Nam

1 năm trước

Phúc lợi ok, bảo hiểm full lương. Năm nào cũng đi du lịch nơi sang chảnh, khách sạn 5 star.

Cty 10 điểm. Project đa dạng từ web, mobile, fintech, devops,... Office có tầng 11 view đẹp. Đăc biệt là văn hóa rất chill. Anh em làm mệt t...

Nhược điểm: Không có

Business Analyst Intern đã review Endava Việt Nam

1 năm trước

PTO không giới hạn. Làm việc từ xa 100%

PTO không giới hạn. Làm việc từ xa 100%. Con người tốt, Văn hóa tốt. Các đồng nghiệp thân cận của tôi đều rất tài năng và làm việc rất tốt.

Nhược điểm: Lãnh đạo, đặc biệt là ở cấp trung bình đến cấp cao không tốt. Lãnh đạo trực tiếp của tôi không đủ tiêu chuẩn cho vai trò này.

Business Analyst Intern đã review Endava Việt Nam

1 năm trước

Các đồng nghiệp của tôi là những người tuyệt vời, luôn hỗ trợ và có năng lực

Tôi vẫn chưa có nhiều thứ để so sánh, nhưng tôi thấy đây là một nơi tuyệt vời để làm việc. Họ có hệ thống độc đáo để lập kế hoạch cho sự ngh...

Nhược điểm: Bị cắt giảm biên chế bất ngờ mà không có cảnh báo chính thức nào (mặc dù nhiều người trong chúng tôi đã thấy trước điều đó), sau khi nghe đi...

Business Analyst Intern đã review Endava Việt Nam

1 năm trước

Tiềm năng tăng trưởng vô tận tại NA. Cơ hội đi du lịch toàn cầu.

Văn hóa thoải mái so với các công ty tương tự. Nhiều đồng nghiệp thông minh và nguồn lực để khai thác. Tiềm năng tăng trưởng vô tận tại NA....

Nhược điểm: Sự hiện diện của người châu Âu - Bắc Mỹ đang gia tăng. Trong thời kỳ thị trường suy thoái, khối lượng công việc (và giờ làm việc tính phí) t...

Nhân viên đã review Endava Việt Nam