-Quan tâm nhân viên. Đồng nghiệp tốt. Môi trường năng động, vui vẻ
-Môi trường làm việc đem lại nhiều trải nghiệm bằng nhiều dự án & công nghệ khác biệt để thực hành.
-Văn phòng đẹp, môi trường làm việc thoải mái, nhiều cơ hội thăng tiến nếu bạn có mục tiêu.
-Mối quan hệ giữa các đồng nghiệp trong công ty thoải mái, thân thiện với bản tin "Thanks-card" hàng tháng.
-Chế độ đãi ngộ tương đối hài lòng. Sếp rất thân thiện với mọi nhân viên trong công ty, có những bữa trưa sếp mời ăn và nói chuyện với sếp, trao đổi với sếp về những việc bạn thấy chưa hài lòng hay bạn muốn góp ý gì, sếp đều lắng nghe và tiếp thu để phát triển công ty tốt hơn :
-Tăng lương chậm. Khả năng thăng tiến chậm. Ít sản phẩm product chất lượng
-Quản lý dự án chưa hiệu quả, cần nhiều ưu đãi hấp dẫn để thu hút & giữ chân người tài.
-Công ty nên tăng mức độ trợ cấp ăn trưa cao hơn một chút.