×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 20/06/2025
Ưu điểm
Môi trường chuyên nghiệp, phù hợp với fresher/IT intern (135 reviews)
Lương bổng minh bạch: trả đúng ngày, không nợ.
Ít cắt giảm nhân sự: gần như không xảy ra lay‑off đột ngột.
Nhược điểm
Khối lượng công việc khá nhiều nên việc làm thêm giờ diễn ra thường xuyên, có những giai đoạn phải làm tới khuya nhưng chưa có hỗ trợ OT tương xứng. Mức lương nhìn chung cũng thấp hơn mặt bằng chung của thị trường. Ngoài ra, đôi khi các dự án được nhận về khá dồn dập, sau đó phần lớn khối lượng lại đẩy xuống cho dev xử lý, nên áp lực công việc dễ rơi vào tình trạng quá tải.
Trừ khi là thực tập sinh chưa có kinh nghiệm hoặc anh em nào xin mãi không có tìm thấy job chứ nếu không khuyên thật đừng nên vào. Có lần ông lead dự án báo tối nay sáu giờ họp với bên Nhật. Tưởng chỉ đột xuất hôm ấy. Mấy ngày sau nghe chả bảo họp mỗi ngày lúc 5 giờ chiều. Trong khi giờ làm công ty là 8 giờ sáng - 5 giờ chiều.
Lương ko cao so vs các nơi khác, OT không được trả tiền 1-5 tiếng mỗi tối, bắt học 1 đống nội quy (phải thi nhé, hôm nào có học thì xác định tối 8-9 giờ tối mới về). Mày làm task nhanh à ? Tao thưởng thêm cho mày vài task nữa. Các bạn intern hãy ráng cày OT không lương đến bảy tám giờ tối mỗi ngày nha, để giúp các anh leader sắm thêm vài ô tô nữa. Biết đâu gần chục năm nữa các bạn cũng có ô tô thì sao
Lương thực tập sinh là 4 - 6 củ, bị ép task làm việc nặng như nhân viên chính thức rank 2 (không có ai chỉ bảo kiến thức gì đâu). May mắn thì gặp anh nào đó chung nhóm share kiến thức. Có đứa nó than nó sắp chết rồi. Cũng có đứa ráng cày có thêm chút kinh nghiệm rồi out chỗ khác
văn phòng sạch sẽ, máy móc khá ổn, 2 màn hình và vài phúc lợi khác Văn phòng
Thường là OT tự nguyện nên sẽ ít khi có lương, OT thường xuyên, nhưng mọi ng cũng khá vui vẻ
Nhược điểm
g tần suất OT khá thường xuyên, điều này có thể ảnh hưởng đến cân bằng giữa công việc và cuộc sống về lâu dài. Việc thiếu chính sách hỗ trợ cụ thể cho thời gian làm thêm như lương OT rõ ràng, nghỉ bù hay phụ cấp sẽ khiến nhân viên cảm thấy thiệt thòi nếu kéo dài. Do đó, công ty nên cân nhắc giảm thiểu thời gian OT hoặc triển khai các chế độ đãi ngộ phù hợp để đảm bảo động lực và sức khỏe cho nhân viên.
Leader tốt, cởi mở.
Văn phòng nằm ở etown2 nên nhìn chung là đẹp.
Mentor tốt, nhân sự nhiệt tình, môi trường làm việc thân thiện khá tốt về chế độ OT
Môi trường làm việc ổn. PM vui vẻ hòa đồng. Đồng nghiệp cũng vui vẻ.
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:
Tùy theo dự án có tính lương OT, có dự án thì không.
Có lẽ hiện tại chưa cần cải thiện gì, nghĩ thế :))
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty ISB được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Từng nhận offer chỗ khác với lương cao hơn nhưng từ chối vì bài test quá lỗi thời, dễ tra đáp án online, và phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp. Sang công ty này dù lương thấp hơn, vẫn thấy môi trường lớn và có cơ hội phát triển. Tuy nhiên, cách đánh giá ứng viên qua test vẫn còn lạc hậu, nên tập trung hơn vào tư duy và khả năng xây dựng thay vì “trả bài”.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty ISB được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty có lương thấp, OT triền miên nhưng không trả, quản lý và nhân sự làm việc kém. Nhân viên mới ra trường vào làm, nhưng giỏi thì ra đi, môi trường khó phát triển. Người đánh giá khuyên tránh xa.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty ISB được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Trải nghiệm phỏng vấn fresher ở IFTP: ngay từ đầu HR đã hỏi về việc sẵn sàng OT, và nhấn mạnh thái độ, chăm chỉ quan trọng hơn là năng lực hay thông minh. Lời khuyên cho các fresher/intern là nếu muốn dễ vượt qua probation thì nên chịu khó OT, hoàn thành công việc sớm và thể hiện thái độ tích cực, nịnh nhẹ sếp cũng có lợi.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty yêu cầu bạn dành thời gian học tập mà không tính vào thời gian làm việc, đồng thời gây áp lực lớn về deadline của task. Nếu công việc không hoàn thành đúng hạn, bạn sẽ phải làm thêm giờ (OT) mà không được trả lương, điều này tạo ra một môi trường làm việc không công bằng và thiếu tôn trọng quyền lợi của nhân viên. Sự thiếu công bằng trong việc tính thời gian làm việc và thiếu lương cho OT làm giảm động lực và gây căng thẳng.
Sếp và ae dev tốt thân thiện
Benefit tốt cho nhân viên
Văn phòng mở, mọi người thoải mái trao đổi. Cần máy "xịn" là có.
Leader rất chịu chơi,
Có nhiều cơ hội cho các bạn mới ra trường trau dồi kinh nghiệm
Nhược điểm
Quy trình làm việc còn nhiều bất cập
Quá nhiều họp và seminar
OT có lương tùy vào dự án. Có dự án OT nhiều nhưng ko có lương hay ngày nghỉ
Tùy dự án mà OT có thể không lương.
- Công ty Nhật viết report thì nhiều, code thì ít. Nhật rất kỹ và rất siêng đọc report nhé.
- Phù hợp cho mấy bé fresher, intern chưa trải sự đời.
- Môi trường năng động nhiều hoạt động
Nhược điểm
- Lương thấp so với mặt bằng chung của các công ty khác
- Đa phần dùng công nghệ cũ.
- Bàn ghế phòng ốc cũ kỹ.
Máy tính cấu hình OK, mỏi người 2 màn hình 24", laptop Mac, window tuỳ dự án.
Mỏi năm review lương 2 lần.
Trợ cấp ăn trưa, đi lại, ngoại ngữ, chứng chỉ chuyên môn, thâm niên.
bảo hiểm sức khoẻ cho cá nhân và gia đình (theo thâm niên).
Đào tạo Tiếng Nhật. Đào tạo chuyên môn và kỹ năng mềm, học trong công ty và bên ngoài. Tuỳ theo chức vụ và thâm niên sẽ được đi học các lớp phù hợp bên ngoài.
Hoạt động team building: company trip, happy our, party khi close dự án, teambuilding của từng bộ phận.
Tiêu chí đánh gia nhân viên rõ ràng.
Bảo hiểm đóng đầy đủ.
Môi trường làm việc ổn định, lâu dài.
OT ít hay nhiều thì tuỳ thuộc vào dự án, có những dự án không OT. Tiền OT tuỳ dự án: có dự án được trả, có dự án không được.
Nhược điểm
Lương mức trung bình. (nhưng bù lại được đào tạo theo chức vụ).
Tiền OT tuỳ dự án: có dự án được trả, có dự án không được.
Đôi khi sẽ khó chịu vì khác văn hoá với Khách hàng.
Intern và junior thường xuyên gánh vác công việc vượt cấp
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Cách phân bổ công việc không hợp lý khi intern và junior thường xuyên phải đảm nhận các nhiệm vụ vượt quá cấp bậc, dẫn đến cảm giác bị bóc l...
Thời gian làm việc khá dài, thường xuyên OT đến khoảng 7h30 tối, hiện chưa có chế độ lương OT rõ ràng, đây gần như là nét đặc thù của công ty.
- Phỏng vấn khá dễ, câu hỏi đơn giản, chỉ cần sẵn sàng OT là gần như đậu.
- Được tham gia project ngay sau khi nhận việc do công ty muốn ti...
Nhược điểm:
- Thời gian làm việc khá dài, thường xuyên OT đến khoảng 7h30 tối, hiện chưa có chế độ lương OT rõ ràng, đây gần như là nét đặc thù của công...
Sếp bắt nhân viên OT không lương cả thứ Bảy, Chủ nhật chỉ vì tụi Nhật bên kia làm chậm tiến độ
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Mấy thằng sếp bắt nhân viên OT không lương cả thứ Bảy, Chủ nhật chỉ vì tụi Nhật bên kia làm chậm tiến độ. Code thì ít mà thời gian làm báo c...
Khối lượng công việc khá nhiều nên việc làm thêm giờ diễn ra thường xuyên, có những giai đoạn phải làm tới khuya nhưng chưa có hỗ trợ OT tương xứng
Lương bổng minh bạch: trả đúng ngày, không nợ.
Ít cắt giảm nhân sự: gần như không xảy ra lay‑off đột ngột.
Nhược điểm:
Khối lượng công việc khá nhiều nên việc làm thêm giờ diễn ra thường xuyên, có những giai đoạn phải làm tới khuya nhưng chưa có hỗ trợ OT tươ...