×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty thiếu sự lãnh đạo mạnh mẽ và nhất quán, đặc biệt là từ ông trưởng phòng phần mềm. Ông này có thái độ không trung thực trong việc giao tiếp và làm việc, thay vì giúp đỡ và phát triển nhân viên, ông lại tập trung vào việc tìm cách soi mói, dìm các bộ phận khác và nịnh sếp trên để duy trì vị trí của mình. Điều này khiến bầu không khí làm việc trở nên căng thẳng và thiếu sự tin tưởng.
- Môi trường làm việc trẻ trung, cởi mở - Nhiều nỗ lực hướng tới mục tiêu trở thành 1 trong 5 ngân hàng thương mại hàng đầu Việt Nam - Nhiều hoạt động, sự kiện nội bộ dành cho nhân viên sau giờ làm việc
Nhược điểm
- Chế độ lương thưởng và phúc lợi đôi khi chưa được tốt, đặc biệt đối với nhân viên cấp dưới; có sự mất cân bằng lớn giữa lợi ích dành cho nhân viên cấp dưới và cấp cao - Các hoạt động và sự kiện nội bộ đôi khi thiên về thắng thua hơn là mục tiêu ban đầu là sự gắn kết của nhân viên - Quy trình nội bộ lỗi thời - Vẫn thiếu quản lý chất lượng cao
Lời khuyên cho quản lý
- Rà soát và xây dựng chế độ phúc lợi vững chắc - Có chương trình nhân tài để thu hút nhân tài trẻ và xây dựng chương trình giữ chân hiệu quả - Quan tâm nhiều hơn đến nhân sự (bộ phận có ảnh hưởng đáng kể đến chất lượng lực lượng lao động) và tất cả các chương trình liên quan đến nhân sự
Tôi học được rất nhiều về cách làm việc
Cách giải quyết tình huống
Cách làm việc khoa học
Học hỏi được nhiều cái mới mẻ
Điểm mạnh
CÓ THỂ LÀM NHIỀU VỊ TRÍ TẠI NGÂN HÀNG