TIN HOLDINGS

Hồ Chí Minh

200 - 500 nhân viên

https://tinholdings.com

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Mức lương Trưởng phòng tài chính tại TIN HOLDINGS

Lương trung bình và phạm vi

Lương trung bình

15.5 triệu / tháng

15.5 triệu

/ tháng

14 M 17 M

Mức lương trung bình cho một Trưởng phòng tài chính tại TIN HOLDINGS là 15,500,000₫ mỗi tháng. Những con số này đại diện cho giá trị trung bình, dựa trên mô hình Ước tính độc quyền của chúng tôi và dựa trên các thông tin việc làm.

Bạn thấy mức lương 15,500,000 ₫/tháng chính xác đến mức nào?

Câu trả lời của bạn giúp 1900.com.vn điều chỉnh các ước tính tiền lương theo thời gian.

Việc làm đang tuyển dụng

Financial Performance Lead (1 year contract)

Hồ Chí Minh Đăng 12 ngày trước

Trưởng nhóm Tài chính

Hồ Chí Minh Đăng 17 ngày trước

113549 - Finance Manager - Manufacturing | Trưởng Phòng Tài Chính - ngành Sản Xuất

Bắc Ninh Đăng 23 ngày trước

Finance Manager

Hồ Chí Minh Đăng 23 ngày trước

Finance & Accounting Manager

Hồ Chí Minh Đăng 25 ngày trước

Sở Tài chính tỉnh Bắc Kạn tiếp nhận công chức

Bắc Cạn Đăng 30+ ngày trước

Phó Phòng Tài Chính

Đăng 16 ngày trước

Phó Phòng Tài Chính Kế Hoạch

Đăng 15 ngày trước

Xem tất cả việc làm

Các mức lương khác của Tài chính - Kế toán tại TIN HOLDINGS

Kế toán thuế

12.5 triệu/tháng Dựa trên 1 việc làm

Thực tập sinh Kế toán

2 triệu/tháng Dựa trên 1 việc làm

Các mức lương tại TIN HOLDINGS theo phòng ban

Tài chính - Kế toán Tư vấn Marketing/ Truyền thông Công nghệ thông tin Pháp lý

Lương Trưởng phòng tài chính tại TIN HOLDINGS là bao nhiêu?

Mức lương trung bình hàng tháng của Trưởng phòng tài chính tại TIN HOLDINGS là khoảng 15,500,000₫.

Thông tin về lương đến từ các việc làm trước đây và hiện tại đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.

Xin lưu ý rằng tất cả số liệu về lương đều là ước tính dựa trên nội dung gửi của bên thứ ba tới 1900.com.vn. Những số liệu này được cung cấp cho người dùng 1900.com.vn chỉ nhằm mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham khảo ý kiến của người sử dụng lao động để biết số liệu lương thực tế.