Review vị trí Nhân viên IT tại Aperia Solutions Vietnam + lương - tuyển dụng (2025)
Lương trung bình và phạm vi
Lương trung bình
__ triệu
/ tháng
__ triệu
/ tháng
M M
Mức lương trung bình cho một Nhân viên IT tại Aperia Solutions Vietnam là __₫ mỗi tháng.
Những con số này đại diện cho giá trị trung bình, dựa trên mô hình Ước tính độc quyền của chúng tôi và dựa trên các thông tin việc làm.
Bạn thấy mức lương __ ₫/tháng chính xác đến mức nào?
Câu trả lời của bạn giúp 1900.com.vn điều chỉnh các ước tính tiền lương theo thời gian.
-Có nhiều phúc lợi tốt cho nhân viên
-Thử việc full lương
-Bảo hiểm 100%, có gói bảo hiểm bảo việt
-Nhiều hoạt động ngoại khóa: bóng đá, cầu lông, bòng bàn, thẻ gym Cali
-Lớp tiếng anh học miễn phí
-Tiệc cross team hàng tháng bia bọt thả ga
Nhược điểm
-Công ty lúc cần người thì tuyển ồ ạt, không có plan rõ ràng, đến lúc client cắt dự án là đuổi bất chấp, không có đền bù
-Công ty sắp đổi văn phòng sang xịn mịn ngày tại trung tâm quận 1, tiện ích 5 sao cho anh em tha hồ sống ảo
-Công ty offer lương cao, senior java $4000. Mãi yeuuuu
-Trân trọng cách nhân văn và chuyên nghiệp bản quản lý dành cho nhân viên.
-Bảo hiểm full lương, thưởng tháng 13 đầy đủ, HR take care cho nhân viên nhanh lẹ có cần làm thủ tục giấy tờ gì ib cái là xong.
-Anh em trong team đa số đều trẻ nên vài tuần là đi ăn uống giao lưu xả stress, đánh cầu lông, bóng đá cũng được công đoàn tài trợ luôn
Nhược điểm
-Dự án toàn dùng thư viện nội bô
-Designer làm cắm đầu, OT không có lương, dev thì ngồi chơi.
Lương Nhân viên IT tại Aperia Solutions Vietnam là bao nhiêu?
Mức lương trung bình hàng tháng của Nhân viên IT tại Aperia Solutions Vietnam là khoảng __₫.
Thông tin về lương đến từ các việc làm trước đây và hiện tại đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Xin lưu ý rằng tất cả số liệu về lương đều là ước tính dựa trên nội dung gửi của bên thứ ba tới 1900.com.vn. Những số liệu này được cung cấp cho người dùng 1900.com.vn chỉ nhằm mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham khảo ý kiến của người sử dụng lao động để biết số liệu lương thực tế.
