SOFTROAD ★ 2.3

Hà Nội
25 - 100 nhân viên
Quảng cáo / Đối ngoại / Truyền Thông
Đã xác minh

Các mức lương tại SOFTROAD

Lương nhân viên SOFTROAD bao nhiêu? Bao gồm tiền lương, tiền thưởng và trả lương theo giờ dựa trên các báo cáo và ước tính của nhân viên.
Công nghệ thông tin
Dựa trên 9 việc làm
Junior Java Developer 42.5 triệu/tháng
1 việc làm
Senior Java Developer 46.3 triệu/tháng
3 việc làm
Quản lý sản phẩm & dự án
Dựa trên 2 việc làm
Network Project Manager 62.5 triệu/tháng
1 việc làm
Quản lý dự án 62.5 triệu/tháng
1 việc làm

Tuyển dụng mới nhất tại SOFTROAD

Xem tất cả việc làm

Lương theo nghề nghiệp tại SOFTROAD

Ngành nghề Trung bình Thấp nhất | Cao nhất Việc làm đang tuyển
Network Project Manager

Dựa trên 1 việc làm

62.5 triệu/tháng

50M | 75M

0 việc làm đang tuyển
Quản lý dự án

Dựa trên 1 việc làm

62.5 triệu/tháng

50M | 75M

0 việc làm đang tuyển
Senior Java Developer

Dựa trên 2 việc làm

46.3 triệu/tháng

25M | 60M

2 việc làm đang tuyển
Junior Java Developer

Dựa trên 1 việc làm

42.5 triệu/tháng

25M | 60M

0 việc làm đang tuyển
Java Developer

Dựa trên 1 việc làm

30 triệu/tháng

25M | 35M

3 việc làm đang tuyển

Review SOFTROAD


2.0
Nhân viên hiện tại

Ở đây OT là bắt buộc. PL thì đúng được cái mác nhưng thiếu chuyên môn

Lập trình viên - Hà Nội - 25/10/2023

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Công ty thành lập kiểu ăn xổi, del có quy trình làm việc rõ ràng, training cũng del có, vào tự bơi PL thì đúng được các mác, del có tí chuyên môn nào, suốt ngày chỉ tay 5 ngón, vẽ vời các thứ họp hành đủ kiểu nhưng del có kết quả, chỉ rình bóc lột anh em để làm đẹp báo cáo. Ở đây OT là bắt buộc nhé, làm việc với bên Trung Quốc, sếp người Trung, bên đó cứ đẩy việc sang đây, del quan tâm năng lực như nào, nhân sự ổn định hay không, bố cứ đẩy 1 cục, làm không được thì OT, thành ra có các ngày gọi là common OT day, thứ 2, 4, 6, thường OT cả thứ 7, vkl thật (mặc dù làm từ thú 2 đến thứ 6). OT ở đây như cơm bữa, mà lương tính theo phần lương đóng bảo hiểm, nói chung là 46k/h cao nhất 78k/h đối với Manager, OT thì nhân 1.5 lần, clmn tính ra là được có 69k/h với nhân viên thường, bóc lột. Lại là thằng PL, del biết bảo vệ nhân viên gì, bên trên đẩy việc xong cứ thế đẩy xuống dưới làm. Mang các mác công ty AI top 1, nhưng treo đầu dê bán thịt chó, có cái gì AI, là tool đã viết/đang viết convert 1-1 thôi, convert từ ngôn ngữ cũ (Cobol,fortran, ...) sang Java, mà dm convert xong chạy chả cải thiện hiệu năng lol gì, chạy cái job mấy chục nghìn câu query select đơn, chạy cả tiếng(đọc file cứ đọc 1 record xong lại nhảy vào DB select đến khi đọc hết file thì thôi, cmn). Công việc của dev ở đây làm gì? bạn nghĩ được tham gia dự án này nọ, code tính này này kia ư, có cái..., công việc của bạn là đi tìm bug, cái tool ở trên convert cobol sang java cho bạn, việc của bạn là xem tại sao nó chạy del đúng, với dữ liệu đầu vào này, sao nó lại del ra dữ liệu đầu ra như mong đợi. Code del có documentation, các bạn muốn hiểu ư, học/hiểu Cobol. Lỗi code bên khựa fix. Một vấn đề khác rất nhức nhối nữa là dm PL nó bắt dev chạy test, mindset của nó chia sẻ là dev phải đảm bảo chất lượng của chương trình, chạy được, đúng yêu cầu và không có lỗi, tester sẽ cải thiện chất lượng. Công ty này chốt lương cuối tháng nhưng giữa tháng sau mới trả. Sếp ở đây chỉ nghe PL, phân chia thế lực, thuận PL thì sống, chống thì out

1.0
Nhân viên hiện tại

Công ty không có chế độ cho nhân viên gắn bó lâu

Lập trình viên - Hà Nội - 25/06/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Quản lý trung quốc coi thường người Việt Nam, quản lý nhân viên như quản lý tội phạm. HR người Việt mà tiếp tay cho bọn TQ hành ae dev. Công ty không có chế độ cho nhân viên gắn bó lâu, dc cái xin nghỉ hôm trước hôm sau cho nghỉ luôn, thoải mái ko giữ người. Công ty đuổi người không báo trước, không chế độ đền bù, ko giải thích lý do, kiểu bố đời tao thích tao cho mày nghỉ.

Lương trung bình tại SOFTROAD là bao nhiêu?

Mức lương trung bình hàng tháng tại SOFTROAD dao động từ khoảng 30,000,000₫ cho Java Developer tới 62,500,000₫ cho Network Project Manager.

Thông tin về lương đến từ 5 điểm dữ liệu việc làm được thu thập từ nhân viên công ty, người tìm việc, và việc làm đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.

Vui lòng lưu ý rằng số liệu về lương là số liệu ước lượng dựa trên các nguồn từ bên thứ ba được cung cấp cho 1900.com.vn. Các số liệu này được cung cấp cho người dùng của 1900.com.vn chỉ với mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham vấn nhà tuyển dụng về mức lương thực tế.

Những nghề phổ biến tại SOFTROAD

Câu hỏi thường gặp về lương của SOFTROAD

Mức lương trung bình hàng tháng tại SOFTROAD dao động từ khoảng 30,000,000₫ cho Java Developer tới 62,500,000₫ cho Network Project Manager.

Công việc được trả lương cao nhất tại SOFTROAD là Network Project Manager với mức lương 62,500,000₫ (ước tính).

Công việc được trả lương thấp nhất tại SOFTROAD là Java Developer với mức lương 30,000,000₫ (ước tính).

Bạn làm việc tại SOFTROAD? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo SOFTROAD

SOFTROAD

Click để đánh giá

Các review gần đây tại SOFTROAD

Lập trình viên đã review SOFTROAD

1 năm trước

Ở đây OT là bắt buộc. PL thì đúng được cái mác nhưng thiếu chuyên môn

Không
Nhược điểm: Công ty thành lập kiểu ăn xổi, del có quy trình làm việc rõ ràng, training cũng del có, vào tự bơi PL thì đúng được các mác, del có tí chuy...

Lập trình viên đã review SOFTROAD

7 tháng trước

Công ty không có chế độ cho nhân viên gắn bó lâu

Không
Nhược điểm: Quản lý trung quốc coi thường người Việt Nam, quản lý nhân viên như quản lý tội phạm. HR người Việt mà tiếp tay cho bọn TQ hành ae dev. Công...

Lập trình viên đã review SOFTROAD

6 tháng trước

Tưởng vào được code nọ, code kia, vào tìm lỗi và chạy tool kiểm tra đầu ra thôi

Không
Nhược điểm: Công ty Trung, cứ tưởng vào được code nọ, code kia, vào tìm lỗi và chạy tool kiểm tra đầu ra thôi

Lập trình viên đã review SOFTROAD

5 tháng trước

Lương thì ở mức trung bình với mặt bằng. Level cao thì bắt làm sấp mặt

Không
Nhược điểm: Công ty cho junior trở xuống là ok. Lương thì ở mức trung bình với mặt bằng. Level cao thì bắt làm sấp mặt, gần như là bắt phải ot mà chả đc...

Nhân viên đã review SOFTROAD

11 tháng trước

Công ty mới thành lập nên còn nhiều vấn đề về quy trình. Chế độ khá ổn

Công ty mới thành lập nên còn nhiều vấn đề về quy trình, cách thức hoạt động,… phù hợp với người định hướng lâu dài. Base là chuyển đổi ngôn...
Nhược điểm: Có tính OT nhưng hơi bèo.

Top Công Ty