Công việc của Nhân viên in ấn là gì?

Nhân viên in ấn (Printing Worker) là những người có trách nhiệm thiết kế các sản phẩm in ấn theo yêu cầu của khách hàng và trực tiếp tham gia vào quá trình in ấn sản phẩm. Các sản phẩm in ấn mà nhân viên in ấn phải đảm nhiệm cũng rất đa dạng tùy thuộc vào yêu cầu của khách hàng cũng như của công ty.

Mô tả công việc của nhân viên in ấn

Nhân viên in ấn (Printing Worker) thường làm việc cho các công ty quảng cáo, nhà in, nhà xuất bản, công ty sản xuất bao bì sản phẩm,... với nhiệm vụ chính bao gồm:

Kiểm tra và đánh giá

Theo dõi số lượng giấy in, màu in đã sử dụng và báo cáo cấp trên để được cung cấp kịp thời, tránh bị gián đoạn trong quá trình làm việc. Dựa trên phản hồi từ khách hàng và dữ liệu bán hàng để điều chỉnh thiết kế nếu cần. Phân loại, lọc bỏ những sản phẩm kém chất lượng.

Hỗ trợ tư vấn ý tưởng cho cấp trên

Tiếp thu ý tưởng in ấn từ cấp trên hoặc khách hàng; nắm rõ những yêu cầu về sản phẩm in ấn. Hỗ trợ tư vấn ý tưởng cho cấp trên, khách hàng khi cần thiết. Nghiên cứu và phân tích sản phẩm: Hiểu rõ về sản phẩm để tạo ra thiết kế phù hợp với tính năng và thương hiệu.

Tiến hành in sản phẩm

Tiến hành in sản phẩm (Trong các công ty lớn, việc này sẽ được thực hiện trên dây chuyền máy móc hiện đại và Nhân viên in ấn chính là người vận hành những loại máy móc đó). Kiểm tra, bảo dưỡng máy in định kỳ để đảm bảo chúng hoạt động tốt.

Bằng cấp Cử nhân
Công việc/Cuộc sống
3.7 ★
Khoảng lương năm 84 - 180 M
Cơ hội nghề nghiệp
3.6 ★
Số năm kinh nghiệm 1 - 3

Nhân viên in ấn có mức lương bao nhiêu?

84 - 180 triệu /năm
Tổng lương
104 - 169 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
8 - 13 triệu
/năm

Lương bổ sung

84 - 180 triệu

/năm
96 M
156 M
91 M 195 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Nhân viên in ấn

Tìm hiểu cách trở thành Nhân viên in ấn, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Nhân viên in ấn
84 - 180 triệu/năm
Nhân viên in ấn

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
42%
2 - 4
32%
5 - 7
25%
8+
11%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân viên in ấn?

Yêu cầu tuyển dụng nhân viên in ấn

Để trở thành nhân viên in ấn, bạn cần đáp ứng được các yêu cầu sau:

Học vấn

Để đáp ứng yêu cầu của nhà tuyển dụng đối với vị trí Nhân viên in ấn, bạn cần có bằng Tốt nghiệp Trung cấp trở lên các chuyên ngành như Công nghệ In, Kỹ thuật In,... và thành thạo tin học văn phòng (Excel, Powerpoint). Các trường Đào tạo ngành in ấn tốt nhất hiện nay có thể kể đến như Đại học Bách khoa Hà Nội, Đại học Sư phạm Kỹ thuật Thành phố HCM, Cao đẳng Sư phạm Nam định, Cao đẳng Công nghiệp In,...

Kinh nghiệm

Bên cạnh đó, để được vào làm việc trong những công ty lớn với dây chuyền hiện đại, bạn phải có kinh nghiệm làm việc từ 2 - 3 năm. Những dây chuyền càng hiện đại thì yêu cầu đối với Nhân viên in ấn lại càng cao. Nhà tuyển dụng thường cần những người được đào tạo bài bản, có kinh nghiệm làm việc và kỹ năng đứng máy, xử lý vấn đề tốt để đảm bảo hiệu quả và chất lượng công việc."

Kiến thức vững vàng

Làm việc trong ngành này, bắt buộc ứng viên phải nắm vững các kiến thức về

Kích thước in ấn: Bạn phải đảm bảo kích thước file sản phẩm vừa đúng tỉ lệ hoặc lớn hơn so với kích thước thực tế in ra để đảm bảo hình ảnh hiển thị với chất lượng cao nhất. Những thông số kích thước phổ biến nhất là A1 (59.4cm x 84.1cm), A3 (29.7cm x 42cm), A4 (21cm x 29.7cm, A5 (14.8cm x 21cm),...

Định dạng tệp in: Trong ngành này, bạn nên sử dụng các loại tệp như JPG / JPEG, PDF, EPS, PNG, TIFF,...

Hệ màu hiển thị: Bạn cần nắm rõ 2 hệ màu phổ biến là CMYK và RGB. CMYK là chế độ màu trừ, tất cả các màu được tạo ra từ nhiều sự kết hợp khác nhau của màu lục lam, đỏ tươi, vàng, đen. Càng sử dụng nhiều mực thì màu càng đậm. Còn RGB cho phép phổ màu rộng hơn CMYK, chỉ giới hạn ở các màu tái tạo trong quá trình in chuyên nghiệp.

Độ phân giải: Để đảm bảo các sản phẩm in ra luôn sắc nét thì độ phân giải trong file kỹ thuật số cần phù hợp với kích thước ấn phẩm. Hình ảnh trong thiết kế in ấn có độ phân giải tối thiểu là 300ppi.

Yếu tố khác: Lĩnh vực này còn yêu cần bạn phải nắm được định dạng phông chữ, nhúng hình ảnh, vùng bù xén,...

Kỹ năng, tố chất

Các vị trí việc làm công ty in ấn còn yêu cầu người ứng tuyển phải có sở hữu thêm một số kỹ năng và tố chất khác như sáng tạo, nhiệt tình trong công việc, tư duy tốt, nhanh nhạy nắm bắt thông tin thị trường,  yêu thích và đam mê với nghề in, phân tích và giải quyết các vấn đề kỹ thuật,.... Bạn hãy cố gắng trau dồi những yêu câu này để trở thành ứng viên sáng giá được các doanh nghiệp săn đón nhé.

Lộ trình thăng tiến của Nhân viên in ấn

Vị trí

Số năm kinh nghiệm

Mức lương

Nhân viên in ấn bao bì

0 - 2 năm

5.000.000 – 10.000.000 đồng/tháng

Nhân viên thiết kế in ấn

2 - 5 năm

7.000.000 – 12.000.000 đồng/tháng

Nhân viên chế bản in ấn

5 – 10 năm

15.000.000 – 20.000.000 đồng/tháng

Kinh doanh ngành in ấn - xuất bản

Từ 10 năm trở lên

20.000.000 - 25.000.000 đồng/ tháng

Mức lương Nhân viên in ấn có thể thay đổi phụ thuộc vào tự tin, có kỹ năng mềm, làm việc với thái độ tốt, làm càng tốt thì đồng thời với đó thì mức lương của sẽ cao hơn với những người khác. Ngoài lương cơ bản, bạn sẽ được các khoản phụ cấp, thưởng khi vượt KPI.

1. Nhân viên in ấn bao bì

Mức lương: 5 - 10 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: 0 - 2 năm

Đây là công tác chính trong quá trình đóng gói sản phẩm. Nếu ở vị trí công nhân, người làm sẽ trực tiếp đứng máy, sản xuất bao bì. Còn nếu là bộ phận kỹ thuật thì cần có khả năng lên ý tưởng hình họa cho bao bì sản phẩm, tùy chỉnh kích thước và màu sắc phù hợp,... 

2. Nhân viên thiết kế in ấn

Mức lương: 10 - 15 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: 2 - 5 năm

Thiết kế in ấn là cách gọi tắt của công đoạn thiết kế và in ấn. Hai bước này luôn phải tương tác và hỗ trợ nhau nhằm cho ra đời sản phẩm cuối cùng, sử dụng trong hầu hết mọi lĩnh vực của đời sống, truyền đạt được đầy đủ ý tưởng và thông điệp mà doanh nghiệp muốn thể hiện. 

Việc làm này là sự lựa chọn tuyệt vời dành cho các tín đồ về đồ họa, có khả năng tư duy hình ảnh, màu sắc tốt và thông thạo một số phần mềm chuyên dụng như AI, Photoshop, Corel,... Thiết kế in ấn cũng là vị trí hot đang được nhiều bạn trẻ lựa chọn bởi tính ứng dụng công nghệ cao 

3. Nhân viên chế bản in ấn

Mức lương: 15 - 20 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: 5 - 10 năm

Nhân viên chế bản đảm nhiệm các nhiệm vụ như nghiên cứu mẫu in, kích thước, hình ảnh, màu sắc, dàn trang, in ra can phim và đảm bảo chế bản in luôn sắc nét, đúng kích thước, màu sắc chuẩn như đã thống nhất. Tất cả thao tác này đều được thực hiện trên máy tinh và yêu cầu người làm phải có kinh nghiệm thiết kế đồ họa, am hiểu kỹ thuật in ấn,....

4. Kinh doanh ngành in ấn - xuất bản

Mức lương: 20 - 25 triệu/ tháng

Kinh nghiệm làm việc: Trên 10 năm

Tại Việt Nam hiện nay có hàng ngàn cơ sở xuất bản, in ấn. Nhân viên kinh doanh chính là người tìm cơ sở phân phối cho đầu ra của sản phẩm như đại lý, chi nhánh, văn phòng phẩm, nhà sách, hội chợ phân phối sách,...  Họ cũng phối hợp với bộ phận quảng cáo để khảo sát tình hình thị trường, nắm rõ nhu cầu mua sắm sản phẩm in ấn của người dùng nhằm tạo ra lợi nhuận cho đơn vị làm việc. 

Nâng Cao Kỹ Năng Chuyên Môn

Để thăng tiến trong ngành in ấn, việc liên tục nâng cao kỹ năng chuyên môn là cực kỳ quan trọng. Nhân viên nên tham gia các khóa đào tạo nâng cao về công nghệ in ấn mới, kỹ thuật in ấn tiên tiến, và phần mềm thiết kế đồ họa. Việc làm quen và thành thạo các công nghệ in ấn mới nhất như in 3D hoặc in kỹ thuật số có thể tạo sự khác biệt lớn trong sự nghiệp của bạn. Hãy tìm kiếm chứng chỉ từ các tổ chức uy tín và thường xuyên cập nhật các xu hướng mới trong ngành để giữ cho kỹ năng của bạn luôn cập nhật.

Phát Triển Kỹ Năng Quản Lý Dự Án

Nhân viên in ấn cần có khả năng quản lý dự án hiệu quả để thăng tiến trong sự nghiệp. Việc học cách lập kế hoạch, phân bổ nguồn lực, và quản lý thời gian dự án sẽ giúp bạn làm việc hiệu quả hơn và đạt được các mục tiêu dự án. Hãy tham gia các khóa học về quản lý dự án, làm quen với các công cụ quản lý dự án như Trello hay Asana, và rèn luyện kỹ năng lãnh đạo thông qua việc đảm nhận các dự án nhỏ hơn trước khi tiến đến các dự án lớn hơn.

Xây Dựng Mối Quan Hệ Mạng Lưới

Việc xây dựng và duy trì các mối quan hệ mạng lưới trong ngành in ấn có thể giúp bạn tiếp cận cơ hội nghề nghiệp và học hỏi từ những người có kinh nghiệm. Hãy tham gia các hội nghị, triển lãm, và sự kiện ngành để gặp gỡ các chuyên gia và nhà cung cấp trong lĩnh vực. Tạo mối quan hệ với các đồng nghiệp, đối tác và khách hàng sẽ giúp bạn mở rộng mạng lưới nghề nghiệp và tăng cơ hội được thăng tiến hoặc được giới thiệu đến các cơ hội mới.

Đóng Góp Ý Tưởng Cải Tiến

Nhân viên in ấn nên chủ động đưa ra các ý tưởng cải tiến quy trình làm việc và hiệu suất công việc. Việc đề xuất và thực hiện các sáng kiến nhằm tối ưu hóa quy trình sản xuất, giảm chi phí, hoặc cải thiện chất lượng sản phẩm sẽ giúp bạn nổi bật hơn trong công việc. Hãy nghiên cứu các phương pháp và công nghệ mới có thể áp dụng vào công việc của bạn và chia sẻ ý tưởng của bạn với quản lý hoặc nhóm phát triển sản phẩm để chứng minh giá trị đóng góp của mình.

Phát Triển Kỹ Năng Giao Tiếp và Đàm Phán

Kỹ năng giao tiếp và đàm phán là rất quan trọng để thăng tiến trong ngành in ấn. Hãy học cách giao tiếp hiệu quả với khách hàng, đối tác, và các thành viên trong nhóm để đảm bảo rằng yêu cầu và mong đợi của họ được đáp ứng. Kỹ năng đàm phán cũng rất quan trọng khi làm việc với nhà cung cấp hoặc thương thảo các hợp đồng. Tham gia các khóa học hoặc hội thảo về kỹ năng giao tiếp và đàm phán sẽ giúp bạn cải thiện khả năng này và tạo ấn tượng tốt hơn trong các tình huống công việc.

Đọc thêm: 

Việc làm Nhân viên in ấn đang tuyển dụng

Việc làm Nhân viên thiết kế đang tuyển dụng

Việc làm Nhân viên thiết kế khuôn mới cập nhật

Việc làm Nhân viên thiết kế bao bì mới nhất

Đánh giá, chia sẻ về Nhân viên in ấn

Các Nhân viên in ấn chuyên nghiệp nói gì về công việc của họ? Đọc qua các bài đánh giá, chia sẻ kinh nghiệm làm việc của họ dành cho các công ty.

Phỏng vấn Nhân viên in ấn

Theo bạn, nhân viên in ấn là gì?
1900.com.vn
Nhân viên in ấn
Q: Theo bạn, nhân viên in ấn là gì?
30/05/2024
1 câu trả lời

Khi đưa ra câu hỏi này, nhà tuyển dụng muốn kiểm tra kiến thức nền tảng nhất của bạn về công việc này, xem bạn đã thực sự hiểu rõ mình sẽ phải làm gì nếu có được vị trí nhân viên in ấn hay chưa. 

Với câu hỏi trên, đừng trả lời dài dòng lan man, mà hãy đi thẳng vào vấn đề họ thắc mắc. Bạn có thể trả lời như sau: 

“Theo em được biết, nhân viên in ấn là những người làm ở bộ phận…, có nhiệm vụ thực hiện các yêu cầu …. Đồng thời, giải đáp tất cả các thắc mắc của đối tác trong quá trình làm việc.”

Vì sao sao bạn muốn trở thành nhân viên in ấn?
1900.com.vn
Nhân viên in ấn
Q: Vì sao sao bạn muốn trở thành nhân viên in ấn?
30/05/2024
1 câu trả lời

Nhà tuyển dụng đang muốn tìm hiểu về sở thích, năng lực cá nhân của bạn. Qua đó, họ có thể thấy bạn thực sự đam mê công việc này hay không. Bởi vì nếu bạn có tố chất phù hợp với nghề thì công việc sẽ thuận lợi hơn và gắn bó với công ty lâu hơn. 

Sự đam mê của bạn về công việc ứng tuyển sẽ được thể hiện thông qua đây

Tham khảo cách trả lời dành cho bạn: “Cá nhân em rất thích … và có thể xử lý tình huống nhanh nhẹn. Bên cạnh đó, em cũng có bằng Đại học chuyên ngành… tại Học viện tài chính. Vì vậy, em thấy đam mê và nghĩ bản thân sẽ phù hợp với công việc này.”

Nhân viên in ấn làm công việc gì?
1900.com.vn
Nhân viên in ấn
Q: Nhân viên in ấn làm công việc gì?
30/05/2024
1 câu trả lời

Để trở thành một nhân viên in ấn giỏi, bạn phải biết công việc này cần phải làm gì mỗi ngày. Câu hỏi trên giúp nhà tuyển dụng kiểm tra xem liệu bạn đã tìm hiểu kỹ về ngành nghề này hay chưa. 

Hãy trả lời một cách ngắn gọn và súc tích, ví dụ như: 

“Nhiệm vụ hàng ngày của một nhân viên in ấn bao gồm thiết kế các sản phẩm in ấn theo yêu cầu của khách hàng và trực tiếp tham gia vào quá trình in ấn sản phẩm. Các sản phẩm in ấn mà nhân viên in ấn phải đảm nhiệm cũng rất đa dạng tùy thuộc vào yêu cầu của khách hàng cũng như của công ty.”

Câu hỏi thường gặp về Nhân viên in ấn

Nhân viên in ấn (Printing Worker) là những người có trách nhiệm thiết kế các sản phẩm in ấn theo yêu cầu của khách hàng và trực tiếp tham gia vào quá trình in ấn sản phẩm. Các sản phẩm in ấn mà nhân viên in ấn phải đảm nhiệm cũng rất đa dạng tùy thuộc vào yêu cầu của khách hàng cũng như của công ty.

Mức thu nhập của nhân viên in ấn dao động từ 7 - 12 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào trình độ, kỹ năng kinh nghiệm của mỗi người. Ngoài mức lương cơ bản trên, nhân viên in ấn còn được nhận được thưởng khi đạt KPI công việc, thưởng hoa hồng,... và tổng thu nhập hàng tháng có thể lên tới 15 triệu đồng.

Các câu hỏi phỏng vấn thường gặp của vị trí Nhân viên in ấn là:

  • Theo bạn, nhân viên in ấn là gì?
  • Vì sao sao bạn muốn trở thành nhân viên in ấn?
  • Nhân viên in ấn làm công việc gì?
  • Điều gì khiến bạn muốn làm việc cho chúng tôi hơn là bất kỳ công ty nào khác?
  • Bạn biết gì về doanh nghiệp của chúng tôi?
  • Bạn hãy giới thiệu sơ lược về bản thân?
  • Điểm mạnh của bạn là gì? Lý do doanh nghiệp nên chọn bạn?
  • Mục tiêu nghề nghiệp của bạn là gì?
  • Kinh nghiệm của bạn trong công việc này?
  • Bạn mong muốn gì ở công ty?
  • Bạn mong muốn mức lương bao nhiêu?
  • Bạn nghĩ sao về việc phải đi công tác?
  • Mô tả một chút về cách làm việc của bạn?
  • Khả năng chịu áp lực trong công việc của bạn?

Vị trí này có lộ trình thăng tiến rõ ràng, cụ thể từ những vị trí thấp, ít kinh nghiệm đến các vị trí cao hơn.

  • Từ 0 - 2 năm : Nhân viên in ấn bao bì
  • Từ 2 - 5 năm: Nhân viên thiết kế in ấn
  • Từ 5 - 10 năm: Nhân viên chế bản in ấn
  • Từ 10 năm trở lên: Kinh doanh ngành in ấn - xuất bản

Đánh giá (review) của công việc Nhân viên in ấn được cho là có nhiều cơ hội nhưng cũng không ích thách thức đòi hỏi người lao động phải có sự cố gắng và nỗ lực trong công việc.

Bài viết xem nhiều