Pasal ★ 2.9

Hồ Chí Minh

200 - 500 nhân viên

Xem trang web

Trung tâm Ngoại ngữ

Giáo dục / Đào tạo

Nhà tuyển dụng? Đăng ký Tài khoản Miễn phí

Tổng quan

Review

111

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Pasal

Giáo dục

56 đang tuyển

Tư vấn

14 đang tuyển

Marketing/ Truyền thông

10 đang tuyển

Buôn bán/ Kinh doanh

10 đang tuyển

Tài chính - Kế toán

4 đang tuyển

Nhân sự

3 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

2 đang tuyển

Nghệ thuật - Thiết kế

1 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

1 đang tuyển

Việc làm Pasal

Cập nhật 04/03/2026 08:59

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng

Giáo viên TOEIC Part-time Offline

Pasal 2.9★

26 đánh giá 111 việc làm 3 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 02/03/2026

Hạn nộp hồ sơ: 01/04/2026

Hình thức: PART_TIME

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Giáo viên TOEIC

Ngành

Education Management

3 Lí do Pasal là sự lựa chọn phù hợp dành cho bạn:

Chất lượng đào tạo
Với hơn 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục, Pasal tự hào là đơn vị duy nhất tại Việt Nam hợp tác độc quyền với các chuyên gia quốc tế. Tại đây, học viên không chỉ được học theo lộ trình cá nhân hóa, mà còn được tiếp cận hệ thống đào tạo chuẩn quốc tế, luôn cập nhật và đổi mới. Mỗi buổi học là một bước tiến vững chắc trên hành trình chinh phục tiếng Anh của học viên.
Phong cách làm việc No Boss – Staff, Văn hoá 6T:
Tại Pasal, chúng tôi tin rằng mỗi cá nhân đều xứng đáng được tôn trọng như một người cộng sự thực thụ. Môi trường làm việc “No Boss – Staff” giúp bạn tự tin thể hiện bản thân, làm việc dựa trên năng lực và đam mê chứ không phải cấp bậc.
Văn hoá 6T độc đáo – Tự thức để tự học, Tự trọng để tự chủ, Tự tin để tự do – chính là kim chỉ nam để bạn phát triển toàn diện cả tư duy, kỹ năng và nhân cách.
🎥 Đừng quên bấm xem video “Bức thư gửi người Pasal” để cảm nhận rõ hơn môi trường và con người nơi đây.
Cơ hội phát triển toàn diện:
Tại Pasal, bạn không chỉ làm việc – bạn được trao quyền. Tự chủ trong công việc, chủ động ra quyết định và được khuyến khích thử nghiệm những ý tưởng mới, dù là táo bạo nhất. Chúng tôi tin rằng phát triển cá nhân là nền tảng để phát triển tổ chức. Vì thế, bạn sẽ không chỉ trưởng thành trong chuyên môn, mà còn được hỗ trợ để hoàn thiện bản thân và mở rộng thu nhập một cách chính đáng.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

VỊ TRÍ: GIẢNG VIÊN TOEIC PART-TIME

Mô tả công việc

Trực tiếp tham gia công tác giảng dạy TOEIC tại lớp học Pasal
Giảng dạy các lớp TOEIC tín chỉ (chuẩn hóa theo từng kĩ năng) theo lộ trình, tài liệu, phương pháp của Pasal;
Điều chỉnh, cải tiến Lesson Plan theo Quy định để phù hợp với năng lực của HV, giúp lớp học đạt kết quả tốt (Nếu cần thiết);
Tham gia đánh giá bài tập về nhà và hỗ trợ giải đáp thắc mắc của Học viên (phối hợp cùng trợ giảng – có phần mềm LMS hỗ trợ chấm bài và quản lý học viên);
Phối hợp với Quản lý học viên; Phòng Đào tạo để giải quyết những phản hồi, khiếu nại đến từ Phụ huynh/học viên;
Thực hiện báo cáo và cập nhật kết quả lớp học theo đúng Quy trình – Quy định và yêu cầu của Phòng Đào tạo (PĐT);
Tham gia các hoạt động nội bộ của phòng đào tạo, công ty
Tham gia đầy đủ các chương trình đào tạo dành cho GV-TG và nhân viên chính thức của công ty;

Yêu cầu

Yêu cầu chung
Giới tính: Nam/Nữ
Độ tuổi: Từ 21 tuổi trở lên
Trình độ chuyên môn
Có chứng chỉ TOEIC:

Lớp Listening/Reading: Có chứng chỉ TOEIC L-R: 900+;
Lớp Writing/Speaking: Có chứng chỉ TOEIC W-S: 350+;

Ưu tiên:

Đã tốt nghiệp/Đang học chuyên ngành sư phạm tiếng Anh, ngôn ngữ Anh hoặc các chuyên ngành tiếng Anh liên quan
Có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm, TESOL hoặc CELTA…

Kinh nghiệm giảng dạy: Đã có kinh nghiệm giảng dạy Tiếng Anh (ưu tiên có kinh nghiệm giảng dạy TOEIC).
Kỹ năng
Kỹ năng sư phạm;
Kỹ năng thuyết trình, nói trước đám đông;
Kỹ năng chăm sóc, tạo động lực học tập cho học viên;
Kỹ năng sử dụng nền tảng dạy học trực tuyến như: Classin; Zoom; Skype; Google Meet…
Kỹ năng sử dụng tin học văn phòng như Word, PPT…
Thái độ
Yêu thích công việc giảng dạy tiếng Anh
Năng động, nhiệt tình và quan tâm đến Học viên
Trách nhiệm với công việc được giao

Quyền lợi

Mức lương

Mức lương giảng dạy: 285.000đ – 420.000đ/ca dạy/90 phút + Thưởng hiệu quả giảng dạy + Thưởng học viên thi đạt/vượt band (Mức lương chi tiết phụ thuộc vào trình độ lớp dạy, sĩ số lớp, năng lực của GV)

Các khoản thưởng khác: Thưởng đào tạo cho GV tích cực tham gia và ứng dụng hiệu quả; thưởng khi lớp đạt chất lượng cao; thưởng sáng tạo học liệu – chia sẻ kinh nghiệm – mentoring GV mới.

Quyền lợi khác

Được tham gia các buổi đào tạo, hội thảo, tư vấn phát triển chuyên môn trực tiếp bởi Đội ngũ chuyên gia cố vấn học thuật trong và ngoài nước:

Chuyên gia Simon Corcoran:

Cựu giám khảo kỳ thi IELTS, tham gia đào tạo GV tại các trường

Tốt nghiệp đại học Manchester, có chứng chỉ giảng dạy TESOL, CELTA, PGCE

Xây dựng Blog IELTS Simon từ năm 2009 và có hơn 3000 bài học Online với hơn 1 triệu Followers

Tham gia giảng dạy IELTS và TA chuyên ngành tại ĐH Manchester từ 2005 – 2010

Chuyên gia ngôn ngữ AJ Hoge:

Nhà sáng lập ra Hệ thống Effortless English từ năm 1996 giúp người học giao tiếp tiếng Anh tự tin và trôi chảy.
Là tác giả của cuốn sách “Effortless English: Learn To Speak English Like A Native”

Chuyên gia ngôn ngữ Paul Gruber:

Sáng lập hệ thống Pronunciation Workshop từ năm 1994, chuyên giúp học viên cải thiện phát âm tiếng Anh.
Cử nhân ngôn ngữ của trường Đại học Montclair State và tốt nghiệp thạc sĩ chuyên ngành nghiên cứu bệnh lý về phát âm của trường Đại học Nova Southeastern.

Tiến Sĩ Cao Thị Hồng Phương – Cố vấn học thuật Pasal.

Giảng viên khoa Tiếng Anh trường ĐH Sư phạm Hà Nội
Tiến sĩ chuyên ngành kiểm tra đánh giá chương trình TA Học thuật (New Zealand)
Thạc sĩ phương pháp giảng dạy Tiếng Anh TESOL (Singapore)

Được đào tạo phương pháp giảng dạy độc quyền: Hệ thống Pronunciation Workshop và Hệ thống Effortless English
Được đào tạo, phát triển năng lực chuyên môn giảng dạy: kỹ năng đứng lớp, kỹ năng truyền đạt, kỹ năng thấu hiểu tâm lý học viên, kỹ năng giảng dạy chuyên nghiệp;
Lộ trình thăng tiến rõ ràng:

Career Path 1 (Quản lý): Giáo viên TOEIC Part-time > Giáo viên TOEIC full time > Head Teacher > Phó phòng đào tạo > Trưởng phòng đào tạo > Giám đốc sản phẩm.
Career Path 2 (Chuyên gia): Giáo viên TOEIC Part-time > Giáo viên TOEIC full-time > Trưởng nhóm R&D > Giám đốc học thuật > Cố vấn học thuật.
Hưởng những chế độ phúc lợi khác: Quà sinh nhật, sự kiện nội bộ 20/11, sinh nhật công ty, thưởng Tết…

Thời gian, địa điểm giảng dạy

Địa điểm

206 Bạch Mai, Hai Bà Trưng, Hà Nội
275 Trần Quốc Hoàn, Cầu Giấy, Hà Nội
200 Văn Phú, Hà Đông, Hà Nội
146 Tây Sơn, Đống Đa, Hà Nội

Thời gian

Lớp học 1,5h/buổi
Thời gian trong tuần: Thứ 2 – 5; thứ 3 – 6; thứ 4 – 7 (Giáo viên được lựa chọn cặp ngày phù hợp)
Khung giờ: Ca 1 (từ 18h – 19h30), ca 2 (từ 19h45 – 21h15).

Thông tin liên hệ

Vòng 1: CV, chứng chỉ TOEIC và Audio
Vòng 2: Demo class
Hướng dẫn thực hiện Audio: Ứng viên vào đường link: https://vocaroo.com/ để lấy link Audio 1 đoạn nói tiếng Anh từ 2-3 phút với nội dung :

Giới thiệu bản thân và kinh nghiệm giảng viên
Theo bạn, để trở thành Giáo viên tốt thì cần những yếu tố nào?
Lưu ý: Nếu ứng viên pass qua vòng Audio này có thể vào vòng demo luôn

Email tiếp nhận CV: [email protected] theo tiêu đề GV TOEIC – HỌ VÀ TÊN.
Hotline liên hệ: 0326.697.339 (Ms.Thương) hoặc 0349582593 (Ms Loan)
Thông tin công ty: https://pasal.edu.vn/
Fanpage: Pasal tuyển dụng
Youtube: Trung tâm ngoại ngữ Pasal
Tham khảo 1 số hoạt động của Pasal:

Pasal – Sinh nhật 9 tuổi – Tự trọng và yêu thương
Đêm Gala “Lập Thân Lập Nghiệp – Học Tập Suốt Đời” & Tri ân 20/11/2023
Hành trình 9 năm Pasal – Chính thức ra mắt dự án cộng đồng Success Link
Trung tâm ngoại ngữ Pasal – Hành trình xây dựng và phát triển

Pasal cám ơn thầy/cô đã dành thời gian để tham khảo thông tin vị trí Giáo viên TOEIC. Pasal hi vọng rằng sẽ nhận được sự quan tâm và hợp tác với thầy/cô trong thời gian tới.

Khu vực

Hà Nội - Việc làm tại Hà Nội

Báo cáo

Pasal Xem trang công ty

Quy mô:

200 - 500 nhân viên

Địa điểm:

29/5 Nguyễn Gia Trí, Phường 25, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh

Pasal là tổ chức đào tạo tiếng Anh duy nhất tại Việt Nam hợp tác ĐỘC QUYỀN với chuyên gia Paul Gruber (hệ thống Pronunciation Workshop) & TS A.J Hoge (hệ thống Effortless English) và chuyên gia Simon Corcoran (chuyên gia huấn luyện IELTS).

Tại Pasal, chúng tôi cam kết mang tới những giải pháp học uy tín và hiệu quả nhất thế giới - giúp bạn giao tiếp tiếng Anh trôi chảy từ 3-6 tháng và chinh phục mục tiêu IELTS của mình.

Chính sách bảo hiểm

Đóng BHXH theo quy định

Các hoạt động ngoại khóa

Tham gia các hoạt động: Nghỉ mát, hoạt động Teambuilding, các giải thi đấu thể thao, hoạt động văn nghệ, chế độ nghỉ ngơi...

Lịch sử thành lập

Ngày 01/04/2015 Công ty Cổ phần Đầu tư giáo dục và Phát triển nguồn lực quốc tế Pasal chính thức được thành lập với cơ sở đầu tiên tại 206 Bạch Mai, Hai Bà Trưng, Hà Nội.

Mission

Tầm nhìn:

Tổ chức giáo dục Pasal đặt ra mục tiêu sẽ trở thành tập đoàn giáo dục hàng đầu với sự hiện diện khắp Việt Nam và các nước Đông Nam Á
Nhằm lan truyền ngọn lửa của sự Đam Mê và giúp thế hệ trẻ Việt Nam cũng như các nước trong khu vực Đông Nam Á tìm thấy Tiếng nói của bản thân để xây dựng sự nghiệp và cuộc sống thành công, hạnh phúc.
Chúng tôi tin rằng với sức trẻ và sức bật mạnh mẽ của tuổi trẻ, các bạn có khả năng đưa đất nước của mình vươn xa hơn, cao hơn trên bản đồ thế giới. Để làm được điều đó, tiếng Anh là một trang bị không thể thiếu. Pasal xác định tầm nhìn như một đơn vị tiên phong mang đến trang bị tốt nhất, đồng thời truyền cảm hứng học tập và phát triển bản thân cho thế hệ nòng cốt trong tương lai.

Review Pasal

2.9

26 review

Review Highlights

Cập nhật 29/11/2025

Ưu điểm

Giảng viên nhiệt tình, vui tính, phương pháp dạy và chất lượng giảng dạy được đánh giá cao (150 reviews)
Giáo trình và tài liệu học tập có quy mô vừa phải, không quá tải (85 reviews)
Có các buổi tea break, đồ ăn giữa giờ ngon, môi trường học vui vẻ (97 reviews)
Chính sách đãi ngộ minh bạch, không chậm lương, đào tạo bài bản (120 reviews)
Có cơ hội thăng tiến nếu nỗ lực, môi trường làm việc thân thiện, lãnh đạo tạo điều kiện (110 reviews)

Nhược điểm

KPI áp lực, nhiều chỉ tiêu, gây căng thẳng nhân viên (130 reviews)
Lương cứng thấp, chia theo tỷ lệ 70-30, phần thưởng theo năng suất khó đạt đủ (140 reviews)
Môi trường có văn hóa thiếu chuyên nghiệp, nhiều quy trình rập khuôn, không tôn trọng ứng viên (110 reviews)
Nhân viên thường làm việc quá tải so với vị trí, nhiều việc phải đảm nhận không tương xứng (120 reviews)
Thực tập sinh lâu không được lên chính thức, thiếu đầu tư đào tạo, chèn ép thực tập sinh (105 reviews)