Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Trực tiếp vận hành máy chấn
- Kiểm soát quá trình gia công
- Đọc và hiểu bản vẽ gia công chi tiết
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.
Địa điểm làm việc: Đường Mới, Sáp Mai, Võng La, Đông Anh, Hà Nội (gần KCN Bắc Thăng Long, Đông Anh, Hà Nội).
Yêu Cầu Công Việc
- Giới tính: Nam.
- Kinh nghiệm vận hành máy chấn tối thiểu 01 năm.
- Sử dụng thành thạo các loại máy chấn thủy lực.
- Biết sắp xếp công việc hiệu quả.
- Đọc và hiểu bản vẽ gia công chi tiết.
- Hoạt bát, nhanh nhẹn. Sức khoẻ tốt;
- Gắn bó lâu dài với Công ty.
QUYỀN LỢI:
- Thu nhập xứng đáng với năng lực.
- Môi trường chuyên nghiệp, an toàn;
- Làm việc 08h/ngày. Được nghỉ Chủ nhật hàng tuần. Nếu tăng ca có lương tăng ca (150%-300% theo luật định);
- Trang thiết bị tốt phục vụ cho công việc;
- Được tham gia đầy đủ quyền lợi: BHXH, thăm hỏi ốm đau/hiếu hỉ, nghỉ phép năm, thưởng Lễ/Tết, tháng lương 13, du lịch, Tiệc tất niên,...
- Được hỗ trợ bữa ăn trưa miễn phí tại Công ty;
- Tham gia các hoạt động văn-thể-mĩ.
Thông tin khác
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: 25 - 45
- Lương: 9 Tr - 12 Tr VND
Công ty cổ phần Đầu tư & Kỹ thuật tài nguyên môi trường ETC được thành lập tháng 04 năm 2010 với mục tiêu: Vì một môi trường Việt xanh – sạch – đẹp như logo, slogan và triết lý của công ty.
ETC đã vượt qua những chặng đường dài để đến được ngày hôm nay, trong những khoảng khắc ấy, những thành viên ETC luôn đoàn kết, sáng tạo trong tư duy tầm nhìn của lãnh đạo, tận tụy, trung thành với công việc và nhiệm vụ của cán bộ nhân viên và luôn nhận được sự giúp đỡ quí báu , thiết thực và có hiệu quả từ các tổ chức, cơ quan, ban ngành, các đối tác và khách hàng.
Định hướng:
• Bám sát chiến lược kinh doanh, liên tục đổi mới, xây dựng ISO trong lòng nhà máy.
• Nâng cao năng lực quản trị sản xuất kinh doanh, đào tạo nâng cao lực lượng lao động hiện có, tiếp nhận những nguồn lực từ bên ngoài.
• Xây dựng văn hóa doanh nghiệp theo hướng chuyên nghiệp
• Tìm kiếm các đối tác khách hàng, phát triển kinh doanh đạt hiệu quả cao
Chúng ta chỉ có thể thực hiện định hướng này bằng 1 tập thể đoàn kết, vững mạnh, mang phong cách ETC: Lấy con người làm yếu tố then chốt, sự phát triển bền vững của công ty gắn liền với sự phồn thịnh của gia đình các thành viên và sự nỗ lực của các thành viên là động lực để công ty phát triển.