Mô tả công việc
- Theo dõi, kiểm tra hoạt động máy móc thiết bị
- Sửa chữa sự cố hỏng xảy ra trên các xưởng sản xuất
-Thực hiện bảo dưỡng sửa chữa máy móc thiết bị theo kế hoạch
- Tính toán vật tư phát sinh trong quá trình bảo dưỡng sửa chữa
- Quản lý tổ nhóm bảo dưỡng sửa chữa được giao
-Tuân thủ quy định an toàn, đảm bảo an toàn cho nhóm bảo dưỡng được giao
-Chịu trách nhiệm an toàn, PCCC về nhà xưởng, con người, máy móc thiết bị theo phân công
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Tự động hóa, Điện, Điện tử, Kỹ thuật điện tử ,...
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và vẽ kỹ thuật: word, excel, powerpoint, Autocad ...vv
- Hiểu biết cơ bản về các thuật ngữ, tiếng anh kỹ thuật cơ bản.
- Khả năng giao tiếp, xử lý tình huống, chịu áp lực trong công việc.
- Chăm chỉ, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, tự tin và kiên nhẫn.
-Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các nhà máy sản xuất công nghiệp như xi măng, thép ... và có kinh nghiệm 01 năm làm việc trong lĩnh vực sữa chữa – bảo dưỡng các loại máy móc, thiết bị điện tử, các công trình dự án điện trung thế, hiểu biết về hệ thống PLC.
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập từ 12 - 14 triệu đồng/ tháng
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, coi trọng giá trị con người, thân thiện, năng động, nhiều cơ hội thể hiện bản thân và thăng tiến trong công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
- Được hưởng đầy đủ chế độ, quyền lợi theo quy định của Pháp luật.
Công ty cổ phần Đầu tư & Kỹ thuật tài nguyên môi trường ETC được thành lập tháng 04 năm 2010 với mục tiêu: Vì một môi trường Việt xanh – sạch – đẹp như logo, slogan và triết lý của công ty.
ETC đã vượt qua những chặng đường dài để đến được ngày hôm nay, trong những khoảng khắc ấy, những thành viên ETC luôn đoàn kết, sáng tạo trong tư duy tầm nhìn của lãnh đạo, tận tụy, trung thành với công việc và nhiệm vụ của cán bộ nhân viên và luôn nhận được sự giúp đỡ quí báu , thiết thực và có hiệu quả từ các tổ chức, cơ quan, ban ngành, các đối tác và khách hàng.
Định hướng:
• Bám sát chiến lược kinh doanh, liên tục đổi mới, xây dựng ISO trong lòng nhà máy.
• Nâng cao năng lực quản trị sản xuất kinh doanh, đào tạo nâng cao lực lượng lao động hiện có, tiếp nhận những nguồn lực từ bên ngoài.
• Xây dựng văn hóa doanh nghiệp theo hướng chuyên nghiệp
• Tìm kiếm các đối tác khách hàng, phát triển kinh doanh đạt hiệu quả cao
Chúng ta chỉ có thể thực hiện định hướng này bằng 1 tập thể đoàn kết, vững mạnh, mang phong cách ETC: Lấy con người làm yếu tố then chốt, sự phát triển bền vững của công ty gắn liền với sự phồn thịnh của gia đình các thành viên và sự nỗ lực của các thành viên là động lực để công ty phát triển.