Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
OSPV cần tuyển gấp 01 chuyên viên pháp chế với nội dung như sau:
Về Công ty: Mua và cho thuê, thuê và cho thuê lại máy bay; Kinh doanh khai thác các sân bay; v.v...
Địa chỉ làm việc: Lý Thường Kiệt, Phan Chu Trinh, Hoàn Kiếm, Hà Nội.
- Thời gian: Giờ hành chính từ thứ Hai đến thứ Sáu
Nội dung :
- Tư vấn các hợp đồng trong giao dịch thuê tài chính tàu bay; Hợp đồng thuê mua tàu bay, động cơ, phụ tùng tàu bay; hợp đồng bảo dưỡng tàu bay, bảo dưỡng động cơ.
- Đề xuất, tham gia ý kiến về mặt pháp lý đối với các giao dịch, văn bản, tài liệu của Công ty, chịu trách nhiệm trước Tổng Giám đốc về quyền lợi hợp pháp của công ty trong các giao dịch với các đối tác, tuân thủ các quy định của Pháp luật Việt Nam, Luật pháp và thông lệ quốc tế.
- Tư vấn pháp luật cho Hội đồng quản trị, Ban Tổng giám đốc và các đơn vị trong Công ty về những công việc khác liên quan đến pháp lý trong hoạt động của Công ty đảm bảo hoạt động của Công ty đúng với các quy định của pháp luật.
- Làm việc với các cơ quan có thẩm quyền để giải quyết các vấn đề liên quan đến tính chất pháp lý của công ty.
- Tham gia vào việc giải quyết các tranh chấp của Công ty (nếu có) với các đối tác bên ngoài
Yêu Cầu Công Việc
- Nam/Nữ; tuổi đời không quá 40.
* Trình độ đào tạo:
- Tốt nghiệp cử nhân Luật trở lên, chuyên ngành Luật Kinh tế/Luật Quốc tế hệ chính quy, loại khá, giỏi tại các trường Đại học trong và ngoài nước, ưu tiên tốt nghiệp đại học/trên đại học tại nước ngoài.
- Tiếng Anh, thông thạo bốn kỹ năng nghe, nói, đọc, viết; có khả năng soạn thảo và dịch hợp đồng từ Anh sang Việt hoặc từ Việt sang Anh (ưu tiên ứng viên có chứng chỉ ngoại ngữ TOEFL hoặc tương đương).
* Kiến thức, kỹ năng:
- Am hiểu Luật pháp Việt Nam, hiểu biết pháp luật và thông lệ quốc tế là một ưu thế.
- Ưu tiên những người có kinh nghiệm tư vấn pháp lý về lĩnh vực hàng không, đầu tư.
- Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt.
* Kinh nghiệm:
- Có kinh nghiệm làm việc tối thiểu 05 năm trong lĩnh vực tư vấn luật tại các công ty/văn phòng Luật trong và ngoài nước hoặc tại các bộ phận pháp chế của các doanh nghiệp trong và ngoài nước (ưu tiên những người làm việc tại Tập đoàn/Tổng Công ty lớn của Việt Nam hoặc tại các doanh nghiệp nước ngoài).
QUYỀN LỢI
- Lương và các chế độ khác: thỏa thuận. (18-30 triệu tùy thuộc năng lực)
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo, có khả năng thăng tiến.
- Có cơ hội được tham gia các khóa đào tạo để nâng cao trình độ và năng lực công tác.
- Có cơ hội để phát huy tối đa năng lực bản thân.
- Được đóng BHXH, BHTN và tham gia BHSK, chính sách khen thưởng, phúc lợi theo quy định của Công ty.
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 18 Tr - 30 Tr VND
Được thành lập vào ngày 02/03/1963, trải qua 59 năm xây dựng và phát triển, từ nhiệm vụ trọng tâm ban đầu là xây lắp các công trình truyền tải điện quốc gia, Công ty cổ phần Tập đoàn PC1 hiện nay đã chứng tỏ năng lực của mình không chỉ trong lĩnh vực xây lắp điện mà còn mở rộng sang lĩnh vực SXCN, đầu tư năng lượng, đầu tư bất động sản, tư vấn và dịch vụ.
Công ty liên tiếp nhiều năm nằm trong TOP 500 doanh nghiệp lớn nhất Việt Nam, TOP 500 doanh nghiệp có lợi nhuận tốt nhất Việt Nam, TOP 50 doanh nghiệp Việt Nam xuất sắc, TOP 50 doanh nghiệp niêm yết tốt nhất Việt Nam với quy mô hơn 20 đơn vị thành viên và doanh thu trên 6.000 tỷ đồng.
Chính sách bảo hiểm
- Được đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp theo quy định
Các hoạt động ngoại khóa
- Teambuilding
- Nghỉ mát hàng năm
- Đi du lịch tại các địa điểm nổi tiếng, khu nghỉ dưỡng Resort,…
Lịch sử thành lập
- Thành lập ngày 2 tháng 3 năm 1963 với tên gọi ban đầu là Công ty Xây lắp đường dây và trạm.
- Ngày 30/6/1967, Bộ Công nghiệp Nặng ra quyết định thành lập Công ty Xây lắp đường dây và Trạm, trực thuộc Cục Điện lực. Lực lượng lao động của Công ty lúc này có khoảng 2.000 người, 16 đội công trình
- Ngày 30/6/1970, thành lập Công ty Xây lắp Đường dây và Trạm trực thuộc Bộ Điện và Than. Từ đó, Công ty là đơn vị ngang Cục, là cơ quan quản lý cấp trên của các xí nghiệp, thực hiện hạch toán kinh tế toàn diện và tập trung.
- Giai đoạn 1975 – 1979, Công ty Xây lắp Đường dây và Trạm với cơ cấu tổ chức độc lập và hoàn chỉnh
- Giai đoạn 1979 – 1981, Công ty Xây lắp Đường dây và Trạm trực thuộc Bộ Điện lực được đổi tên thành Công ty Xây lắp Đường dây và Trạm 1.
- Năm 1983, do yêu cầu phát triển lưới điện của cả nước nên Bộ đã quyết định tách và nâng một số xí nghiệp, công trường của Công ty để thành lập các công ty trực thuộc Bộ Điện lực
- Năm 1988, thành lập Công ty Xây lắp Điện 1, trực thuộc Bộ Năng lượng trên cơ sở hợp nhất Công ty Xây lắp Đường dây và Trạm 1 với Công ty xây lắp đường dây và trạm Hà Nội.
- Giai đoạn 2005, Công ty cổ phần xây lắp điện I được cổ phần hóa từ doanh nghiệp nhà nước là Công ty xây lắp điện I.
- Năm 2008, Công ty cổ phần xây lắp điện I đăng ký trở thành Công ty đại chúng với Ủy ban chứng khoán Nhà nước.
- Năm 2012, Cổ đông nhà nước là Tổng công ty CP Xây dựng công nghiệp Việt Nam thoái vốn toàn bộ khỏi Công ty cổ phần xây lắp điện I và Công ty trở thành 100% vốn tư nhân.
- Năm 2016, Công ty niêm yết thành công cổ phiếu PC1 trên sàn chứng khoán Tp. Hồ Chí Minh và phát điện hai nhà máy thủy điện đầu tiên trong chiến lược đầu tư năng lượng.
- Năm 2017, Tiếp tục phát điện 2 nhà máy thủy điện Bảo Lâm 3 và Bảo Lâm 3A, nâng tổng công suất phát điện của PCC1 lên 114 MW.
- Năm 2018, Bàn giao dự án bất động sản thứ 4 – dự án PCC1 Mỹ Đình Plaza 2.
- Năm 2019, Khối xây lắp điện: đã thành công với nhiều hợp đồng tổng thầu EPC lưới điện. Khối SXCN: Tiếp tục cải tiến thiết kế, nâng cao năng lực sản xuất, sản xuất lắp dựng các cột vượt siêu cao áp 500kV cao nhất Đông Nam Á; là đơn vị duy nhất Việt Nam thiết kế và sản xuất thành công sản phẩm thanh cái ống 220kv. Đầu tư năng lượng: Hoàn thành phát điện nhà máy thứ 5 – Thủy điện Mông Ân. Kế hoạch hoàn thành và phát điện nhà máy thứ 6,7 vào quý II/2020
Mission
- Sáng tạo không ngừng tạo ra các công trình điện thông minh, hiện đại kết nối với hệ thống điện quốc gia và khu vực.
- Tạo nhiều giá trị vượt trội cho đối tác, khách hàng, nhà đầu tư, người lao động và xã hội.