TYT VIETNAM. JSC

Khai thác và phát triển các khách hàng tiềm nằng có nhu cầu về đồng phục, đồng phục công sở.
(Khách hàng tiềm năng như: Ngành hàng F&B, Ngân Hàng, Đồng phục hoc sinh & đồng phục công sở...)
Tư vấn và đề xuất giải pháp đồng phục phù hợp với từng khách hàng, đáp ứng mục tiêu và yêu cầu cụ thể của họ.
Theo dõi tiến độ sản xuất và giao hàng, đảm bảo đúng thời hạn và chất lượng cao.
Xây dựng mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng tiềm năng, nắm bắt quy trình quyết định và người quyết định đối tác đồng phục.Yêu cầu về kỹ năng:
Kỹ năng phân tích, đánh giá, tiếp cận, phát triển khách hàng tiềm năng.
Kỹ năng phân tích, đánh giá đối thủ cạnh tranh.
Kỹ năng giao tiếp. thương lượng, đàm phán & Thuyết phục khách hàng.
Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức & quản lý công việc.
Kỹ năng thuyết trình sản phẩm.
Yêu cầu về trình độ chuyên môn và kinh nghiệm:
Bằng cử nhân Kinh doanh, QTKD, Marketing hoặc chuyên ngành tương đương.
Ít nhất 02 năm kinh nghiệm quản lý & bán hàng trong ngành hàng May mặc - Đồng phục.
Kinh nghiệm về vải, am hiểu tốt về sản phẩm may mặc ( Áo sơ mi nam/nữ, Áo Vest nam/nữ, Quần tây Nam/Nữ...)
Ưu tiên ứng viên Giao tiếp Tiếng Anh tốt.
Đã có mối quan hệ với khách hàng tiềm năng là một lợi thế.Lương cứng: từ 15,000,000 - 20,000,000 (dựa theo năng lực & kinh nghiệm)
Hoa hồng: từ 2% - 5% dựa vào giá trị hợp đồng.
Thưởng tháng 13.
Được đóng đầy đủ BHXH, BHTN, BHYT.. theo quy định của nhà nước
Thưởng vào các ngày lễ, tết.
Môi trường làm việc năng động, hòa đồng