Lập hồ sơ báo giá cho các viện về thiết bị, dự án y tế;
Kiểm tra thông tin, hồ sơ hợp đồng mua bán, các văn bản pháp lý, ...;
Phối hợp với các phòng ban khác làm việc về sản phẩm thiết bị y tế;
Tổng hợp dữ liệu liên quan đến sản phẩm;
Theo dõi thư mời chào giá, thông báo đấu thầu và cập nhật thông tin hàng ngày;
Liên hệ làm việc với các đầu mối đối tác, các viện.
2. Các công việc nội bộ:
Báo cáo và lập kế hoạch công việc theo định kỳ;
Tham mưu cho Ban Lãnh đạo Công ty, Trưởng phòng những sáng kiến nhằm nâng cao hiệu quả công việc.Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với dải sản phẩm thiết bị y tế đa dạng;
Đã có kinh nghiệm làm sale admin là một lợi thế, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với dải sản phẩm thiết bị y tế đa dạng;
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Y dược, Kỹ thuật y sinh, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành khác phù hợp;
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word & Excel),...;
Kỹ năng giao tiếp tốt;
Có khả năng phân tích đánh giá, trách nhiệm, nhiệt tình trong công việc;
Nhiệt tình, năng động, nhạy bén.Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực + Công ty đóng bảo hiểm 100%;
Tổ chức sinh nhật hàng tháng, đi du lịch hàng năm,...;
Thưởng Lễ Tết, sinh nhật, lương tháng 13, công phép,...;
Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp;
Các chế độ theo Luật lao động hiện hành và các phúc lợi theo quy định của Công ty.
Công ty Cổ phần Yaki Việt Nam là đơn vị phân phối chính thức các sản phẩm sơn Sigma nhập khẩu uy tín và chất lượng cao của tập đoàn PPG – thương hiệu đứng đầu thế giới về sơn phủ, bao gồm sơn bảo vệ, sơn tàu biển, sơn oto và sơn sửa chữa oto. Trong suốt 05 năm hoạt động kinh doanh, YAKI Việt Nam đã trở thành một thương hiệu tin cậy với hàng ngàn khách hàng trên toàn quốc . Hiện nay, YAKI Việt Nam đang tiếp tục giai đoạn mở rộng quy mô kinh doanh và hướng tới tầm nhìn trở thành Tập đoàn phân phối các sản phẩm sơn Sigma tại Việt Nam. Triết lý vận hành của YAKI : Theo cơ chế khoán toàn diện - có nghĩa là Nhân sự được giao chức sẽ được giao quyền, giao mục tiêu, giao hạn mức chi phí để nhân sự chủ động ra quyết định trong vận hành. Chúng tôi muốn xây dựng một hệ thống Nhân sự trong bộ phận kinh doanh đầy khát vọng, có năng lực và chủ động trong công việc.