- Tiếp nhận đơn đặt hàng, xử lý đơn hàng và quản lý quá trình giao hàng
- Soạn hợp đồng mua bán xe, bộ hồ sơ xuất hóa đơn, giao xe.
- Theo dõi báo cáo bán hàng, xuất nhập xe hàng ngày; Cập nhật lịch giao xe, PDS xe
- Book lịch vận chuyển xe, điều chuyển xe trưng bày Showroom.
- Cấp Bảo hiểm, theo dõi và thực hiện tái tục Bảo hiểm.
- Theo dõi tồn kho phụ kiện, lên lịch đặt phụ kiện.
- Tư vấn cho khách hàng về sản phẩm và dịch vụ Công ty/ Showroom.
- Theo dõi quá trình sản xuất và giao hàng đáp ứng đúng yêu cầu hợp đồng đã ký. Phối hợp với khách hàng và Bộ phận liên quan để kịp thời xử lý phát sinh trong quá trình sản xuất và giao hàng.
- Theo dõi công nợ khách hàng, đề xuất định mức công nợ đối với từng khách hàng.
- Các công việc khác theo sự hướng dẫn trực tiếp của Trưởng bộ phận.- Tốt nghiệp Cao Đẳng/Đại học các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Marketing, Kinh tế, Kinh doanh, Thương mại.
- Đam mê và mong muốn phát triển trong lĩnh vực kinh doanh xe oto
- Có kinh nghiệm tư vấn khách hàng.
- Có thể giao tiếp tiếng anh
- Tinh thần trách nhiệm cao, năng động, trung thực, chịu được áp lực cao.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, giải quyết vấn đề tốt.- Được tham gia BHXH full lương
- Đóng BHXH ngay từ tháng đầu tiên
- Được cấp trang thiết bị phục vụ cho công việc
- Thưởng tháng 13, 14 tùy tình hình kinh doanh
- Tham gia team building, công đoàn
- Được phụ cấp ăn trưa, chi phí gửi xe,...
Công ty Cổ phần Yaki Việt Nam là đơn vị phân phối chính thức các sản phẩm sơn Sigma nhập khẩu uy tín và chất lượng cao của tập đoàn PPG – thương hiệu đứng đầu thế giới về sơn phủ, bao gồm sơn bảo vệ, sơn tàu biển, sơn oto và sơn sửa chữa oto. Trong suốt 05 năm hoạt động kinh doanh, YAKI Việt Nam đã trở thành một thương hiệu tin cậy với hàng ngàn khách hàng trên toàn quốc . Hiện nay, YAKI Việt Nam đang tiếp tục giai đoạn mở rộng quy mô kinh doanh và hướng tới tầm nhìn trở thành Tập đoàn phân phối các sản phẩm sơn Sigma tại Việt Nam. Triết lý vận hành của YAKI : Theo cơ chế khoán toàn diện - có nghĩa là Nhân sự được giao chức sẽ được giao quyền, giao mục tiêu, giao hạn mức chi phí để nhân sự chủ động ra quyết định trong vận hành. Chúng tôi muốn xây dựng một hệ thống Nhân sự trong bộ phận kinh doanh đầy khát vọng, có năng lực và chủ động trong công việc.