- Tìm kiếm đại lý, các công trình, dự án có nhu cầu sử dụng sản phẩm mà Công ty đang kinh doanh;
- Tìm kiếm và nắm bắt được thông tin chính xác về Chủ đầu tư, tổng thầu, nhà thầu thi công các công trình dự án có nhu cầu sử dụng sản phẩm công ty để từ đó chào hàng;
- Đàm phán, thương thảo với khách hàng về giá cả, hợp đồng, tiến hành chốt đơn và hỗ trợ khách hàng ký hợp đồng;
- Chăm sóc khách hàng sau khi bán hàng, duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại;
- Xây dựng data, tìm kiếm và phát triển nguồn khách hàng mới;
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng Kinh doanh và BGĐ Công ty.Không yêu cầu kinh nghiệm, công ty sẽ đào tạo
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, ưu tiên các ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing
Có kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt
Thái độ làm việc tích cực, năng động và ham học hỏi
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng cơ bản như Word, Excel, PowerPoint
Có khả năng di chuyển để gặp gỡ khách hàngLương cơ bản 12.000.000 + hoa hồng theo doanh số
Được đào tạo về sản phẩm, kỹ năng bán hàng và chăm sóc khách hàng
Cơ hội thăng tiến trong công ty theo năng lực
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động
Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của nhà nước
Thưởng các ngày lễ tết, sinh nhật
Được tham gia các hoạt động du lịch, team building của công ty
Công ty Cổ phần Yaki Việt Nam là đơn vị phân phối chính thức các sản phẩm sơn Sigma nhập khẩu uy tín và chất lượng cao của tập đoàn PPG – thương hiệu đứng đầu thế giới về sơn phủ, bao gồm sơn bảo vệ, sơn tàu biển, sơn oto và sơn sửa chữa oto. Trong suốt 05 năm hoạt động kinh doanh, YAKI Việt Nam đã trở thành một thương hiệu tin cậy với hàng ngàn khách hàng trên toàn quốc . Hiện nay, YAKI Việt Nam đang tiếp tục giai đoạn mở rộng quy mô kinh doanh và hướng tới tầm nhìn trở thành Tập đoàn phân phối các sản phẩm sơn Sigma tại Việt Nam. Triết lý vận hành của YAKI : Theo cơ chế khoán toàn diện - có nghĩa là Nhân sự được giao chức sẽ được giao quyền, giao mục tiêu, giao hạn mức chi phí để nhân sự chủ động ra quyết định trong vận hành. Chúng tôi muốn xây dựng một hệ thống Nhân sự trong bộ phận kinh doanh đầy khát vọng, có năng lực và chủ động trong công việc.