Chủ trì, tổ chức các đoàn thanh tra kiểm tra, giám sát các cơ quan, đơn vị theo kế hoạch định kỳ hoặc đột xuất theo chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc.
Chủ trì theo dõi, kiểm tra, đôn đốc việc thực hiện khắc phục các tồn tại theo kết luận thanh tra, kiểm tra.
Tổ chức hậu kiểm, đánh giá các nội dung khắc phục tồn tại theo kết luận các đợt thanh tra, kiểm tra.
Tổ chức truyền thông, phổ biến rút kinh nghiệm trên toàn quốc các vụ việc vi phạm, tránh lỗi lặp lại.
Trực tiếp điều tra, xác minh, thu thập chứng cứ các vụ việc chiếm dụng công nợ do Phòng tài chính chuyển, các vụ việc phát sinh khác.
Phân tích các chỉ số CLDV.
Điều hành các đơn vị vượt ngưỡng cảnh báo về hoạt động thu phát - kết nối - tồn - xử lý khiếu nại trở.
Xây dựng quy trình, phiếu mô tả công việc cho nhân viên kiểm soát.
Hướng dân và đào tạo nghiệp vụ sử dụng phần mềm kiểm tra giám sát.Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên
Ưu tiên Nam, có sức khỏe tốt, đảm bảo công việc được giao
Ưu tiên có 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bưu chính.
Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm tốt; chịu được áp lực trong công việc.
Kỹ năng: Kỷ luật, kiên trì, chịu khó, trung thực, thân thiện, giao tiếp tốt;
Thành thạo tin học văn phòng, có kỹ năng làm việc nhóm, có kỹ năng lập kế hoạch, phân tích dữ liệu, bao quát vấn đề.
Có khả năng ngoại giao, sáng tạo, tự tin, năng động, và chịu áp lực cao trong công việc.Tại Tổng Công ty cổ phần Bưu chính Viettel, các ứng viên sẽ được làm việc trong môi trường năng động, trẻ trung và chuyên nghiệp, với các đãi ngộ hấp dẫn sau:
1/ Chế độ về lương thưởng, thu nhập
Mức lương trung bình từ 13M ++
Có chế độ hỗ trợ tiền điện thoại và ăn trưa, nghỉ mát hàng năm; kèm theo là các khoản thưởng vào các dịp lễ lớn (30/4, 1/5, 2/9, ngày thành lập Tập đoàn, Tổng Công ty, Tết Dương/ Âm)
2/ Chương trình chăm sóc sức khỏe
Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các gói bảo hiểm sức khỏe khác;
Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ;
Phụ nữ có con nhỏ dưới 1 tuổi sẽ được nghỉ thêm 1h/ngày;
3/ Hoạt động tập thể hấp dẫn, phong phú
Viettel cam kết không thu phí trong quá trình tuyển dụng.
Công ty TNHH Giang Nguyên được thành lập từ năm 2000, đã có hơn 20 năm kinh nghiệm, khởi đầu là một doanh nghiệp chuyên sản xuất cung cấp phụ liệu cho ngành may mặc, hiện nay công ty phát triển theo hướng doanh nghiệp đa ngành nghề trong đó nhóm ngành nghề chính là sản xuất các mặt hàng may mặc.
Là một công ty với nhiều tài năng trẻ và đang phát triển, Công ty TNHH Giang Nguyên không ngừng mở rộng các mối quan hệ và sản xuất nhằm mục đích giữ vững thương hiệu và tạo niềm tin với khách hàng.
Đối với mỗi một người lao động khi tới với công ty luôn được tạo điều kiện tối đa để phát huy năng lực cùng cơ hội thăng tiến rộng mở. Với mục tiêu cùng nhau phát triển bền vững, công ty chúng tôi luôn luôn khuyến khích và đề cao tính trách nhiệm, sự sáng tạo trong công việc với cơ chế trao đổi cởi mở giữa lãnh đạo và nhân viên. Thông qua đó, tạo nên môi trường làm việc thân thiện có kỷ luật và nhiều cơ hội thăng tiến cho mọi nhân viên.