Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các Phòng ban
- Tìm kiếm và sàn lọc CV, hồ sơ ứng tuyển
- Liên hệ trao đổi với ứng viên để đặt lịch hẹn phỏng vấn
- Tổ chức phỏng vấn đáp ứng yêu cầu về tuyển dụng của công ty
- Gửi thông báo thư mời nhận việc cho các ứng viên trúng tuyển
- Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới
- Lưu trữ và quản lý hồ sơ nhân sự theo hệ thống
- Hỗ trợ làm hồ sơ văn phòng cho công ty
- Tiếp nhận và tổ chức đào tạo về kỹ năng chuyên môn, văn hóa công ty cho nhân viên
- Đàm phán với ứng viên về điều kiện làm việc, chế độ lương và phúc lợi theo quy định công ty
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
Yêu Cầu Công Việc
- Độ tuổi từ 19 tuổi đến 30 tuổi
- Tốt nghiệp chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành có liên quan khác
- Có kinh nghiệm từ 1 năm đến 2 năm trong lĩnh vực tuyển dụng
- Kỹ năng giao tiếp tốt, biết nắm bắt tâm lý, linh hoạt xử lý tình huống
- Có kiến thức về quản trị nguồn nhân lực là một lợi thế- Nắm vững quy trình tuyển dụng và quản lý hồ sơ ứng viên
- Tiếng Anh giao tiếp tốt
- Hưởng đầy đủ các quyền lợi cho người lao động: HĐLĐ, BHXH, nghỉ phép hàng năm, lương thưởng lễ Tết...
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp và lộ trình thăng tiến rõ ràng
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 19 - 30
- Lương: Trên 8 Tr VND
Công ty TNHH Long Hoàng Investment được thành lập vào ngày 28/06/2019, khởi đầu là đơn vị môi giới các dự án tại thị trường thành phố Hồ Chí Minh.
Với thế mạnh là công nghệ khai thác khách hàng cùng đội ngũ cán bộ nhân viên trẻ được đào tạo chuyên nghiệp, nhiệt tình, năng động, sáng tạo và làm việc hiệu quả, Long Hoàng Investment đã từng bước chuyển mình với những bước đi vững chắc khẳng định niềm tin trong tâm trí khách hàng và đối tác.