Develop and execute recruitment plans and processes.
Post, search, screen, interview and evaluate candidates.
Manage candidate data, recruitment reports and employer branding.
Support other HR-related tasks.
Welcome successful candidates and conduct orientation for new employees.
University graduate, preferably in Human Resources Management or related field.
Minimum 2 years of experience in recruitment.
Good communication and candidate assessment skills, proficient in office software.
Dynamic, good at teamwork, able to withstand pressure.
Good planning, organizing and time management skill.
Effective communication, presentation and negotiation skill.
Tiền thân là công ty TMĐT Koisy với 4 năm kinh doanh trong lĩnh vực trang sức đá quý. Niềm tự hào về các dòng sản phẩm trang sức đá quý phát triển nhất vào những năm 2016 - 2017. Với sự cuốn hút riêng của các sản phẩm Skyward, nơi cung cấp những sản phẩm trang sức đá quý uy tín hành đầu luôn là tôn chỉ hoạt động của công ty đến nay.
Tầm nhìn và sứ mệnh
- Tầm nhìn Skyward là trở thành thương hiệu trang sức đá quý tin cậy về uy tính. Cung cấp sản phẩm chất lượng, sáng tạo, đa dạng mẫu mã. Sản phẩm mang nét độc đáo riêng của từng loại trang sức.
- Sứ mệnh Skyward mang đến những sản phẩm xu hướng, sang trọng và tốt nhất cho các khách hàng Việt Nam và vươn tầm quốc tế. Ngoài ra Skyward tập trung toàn bộ nhân lực cho các sản phẩm trang sức đá quý, mang đến cho khách hàng thương hiệu chất lượng và uy tín.
Tweet
Facebook
Copy Link