Mô tả công việc
·Lên kế hoạch kinh doanh và thực hiên kế hoạch theo đúng tiến độ, lộ trình.
·Khai thác tìm kiếm khách hàng
·Chăm sóc khách hàng cũ
·Tìm kiếm khách hàng qua mạng.
·Liên lạc khách hàng: Điện thoại, mail,
·Phát triển thị trường du lịch theo định hướng của công ty
·Xây dựng chương trình và tưvấntrực tiếp theo yêu cầu của khách hàng, đàm phán ký hợp đồng.
·Xác định thị trường mục tiêu, thiếp lập phương án kinh doanh phù hợp và chịu trách nhiệm phát triển thị trường du lịch theo định hướng khi được phân công
·Đề xuất sáng kiến, biện pháp nhằm khai thác tối đa các nguồn khách hàng
·Đề xuất hỗ trợ các phương tiện, công cụ để kinh doanh hiệu quả.
Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Quản lý
Yêu cầu công việc
·Có laptop để làm việc
·Có kinh nghiệm sale tour, salephòng, sale dịch vụ trong lĩnh vực du lịch
·Ưu tiên ứng viên học trung cấp/ cao đẳng/ đại học chuyên ngành du lịch
·Có kỹ năng giao tiếp tốt
·Thân thiện trong cách giao tiếp, chăm chỉ trong công việc
·Ưu tiên ứng viên xác định gắn bó lâu dài
Quyền lợi được hưởng
·Hưởng chính sách theo quy định của nhà nước
·Thường vào các ngày lễ tết
·Được đào tạo lại khi chưa nắm bắt rõ công việc
·Thăng tiến trong tương lai
CÔNG TY TNHH VIỆT NAM CAMCOM thuộc tập đoàn CAMCOM GROUP là tập đoàn hoạt động về lĩnh vực cung ứng nhân lực lớn hàng đầu tại Nhật Bản trong lĩnh vực tư vấn việc làm, BPO ( dịch vụ nhập liệu ). Với lịch sử hình thành lâu đời và đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, chúng tôi luôn luôn nhận được tín nhiệm cao từ phía các doanh nghiệp đối tác. Bên cạnh đó, chúng tôi cũng cung cấp thông tin về doanh nghiệp và hỗ trợ tư vấn giới thiệu việc làm cho người Việt Nam và người Philippin sống tại Nhật Bản.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2019
Mission
Sứ mệnh của chúng tôi là kết nối nhu cầu nhân lực nước ngoài của doanh nghiệp Nhật Bản với nhu cầu phát triển chuyên môn của nguồn nhân lực Việt Nam. Cùng với đó, bằng cách tạo ra vòng tuần hoàn cung ứng nguồn nhân lực Việt Nam và Nhật Bản, chúng tôi mong rằng có thể tạo ra công việc tốt cho người lao động làm việc tại Nhật Bản trở về Việt Nam và có thể tiếp tục phát triển sự nghiệp.