Xi Măng Phúc Sơn

Hải Dương

1.000 - 5.000 nhân viên

Đã xác minh

Tổng quan

Đánh giá

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm Xi Măng Phúc Sơn

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng

Nhân Viên Kinh Doanh Thị Trường

9 việc làm

0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 2

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên

Ngày đăng tuyển: 04/06/2024

Hạn nộp hồ sơ: 05/07/2024

Hình thức: Full-time

Kinh nghiệm: Trên 1 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Ngành

Tư vấn

Địa điểm làm việc

- 2290 QL1A, phường Trung Mỹ Tây, Quận 12, Thành phố Hồ Chí Minh

Tìm hiểu, nghiên cứu về các sản phẩm của công ty để giới thiệu, tư vấn, giải đáp thắc mắc cho khách hàng.
Tìm kiếm khách hàng, đại lý, cửa hàng về cách chính sách đại lý, sỉ cho khách
hàng về sản phẩm tranh trang trí nội thất của Công ty.
Giới thiệu sản phẩm đến khách hàng tiềm năng và phát triển thị trường theo khu
vực được phân công (TPHCM).
Đàm phán, thương lượng, thuyết phục với khách hàng về giá cả, chốt đơn và tiến
hành kí hợp đồng, hỗ trợ khách hàng cung cấp các thông tin đầy đủ về yêu cầu
của khách hàng.
Triển khai bán hàng theo các chương trình công ty đề ra bao gồm: giá, chính
sách và sản phẩm niêm yết.
Thực hiện các công việc, chiến dịch liên quan đến các chương trình bán hàng
theo sự phân công của Trưởng phòng Kinh doanh

Cao đẳng/đại học chuyên ngành QTKD/ Marketing hoặc Quản trị bán hàng.
Có kinh nghiệm làm thị trường tương đương (phát triển thị trường hoặc phát triển hệ thống khách hàng/đại lý) ít nhất 1 năm.
Có kỹ năng tạo lập, xây dựng mối quan hệ. Có khả năng thuyết phục và xử lý tình huống. Có khả năng đàm phán chốt sale....
Có thái độ cầu thị và tiếp thu học hỏi, chịu được áp lực cao trong công việc.

Mức lương cạnh tranh: lương cứng + thưởng doanh số + thưởng khác Phụ cấp theo quy định của công ty; thời gian làm việc linh hoạt, được hỗ trợ, hướng dẫn, trong quá trình làm việc.
Làm càng hiệu quả thưởng càng nhiều công bằng dân chủ, thưởng lương tháng
13.
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Cơ hội thăng tiến cao, môi trường làm việc công nghệ hiện đại, chuyên nghiệp và
ổn định lâu dài, lắng nghe ý kiến nhân viên.
Annual leave 1 ngày/ tháng, nghỉ lễ, tết, hiếu hỉ theo luật lao động hiện hành,
Team building, du lịch hàng năm.
Mỗi tháng tổ chức 1 ngày Happy Day để tổ chức ăn uống, vui chơi cho nhân viên
thoải mái tinh thần, gắn kết.
Góc nhỏ ăn vặt, cà phê, trà bánh, nước ngọt, mì gói... tại văn phòng dành cho
nhân viên.
Xét tăng lương 1 năm/lần hoặc theo biểu hiện công việc của bản thân.