Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Mục đích công việc:
Chịu trách nhiệm quản lý, phát triển nhà cung cấp dịch vụ vận chuyển, bao gồm việc: mua sắm, phát triển các nhà cung cấp vận chuyển hiện tại và tìm kiếm nhà cung cấp mới. Tìm nguồn vận chuyển từ các nhà cung cấp hiện tại/mới, thúc đẩy sự tăng trưởng từ việc tìm nguồn cung cấp cạnh tranh về giá và đảm bảo chi phí vận chuyển ở mức bằng hoặc thấp hơn thị trường trên toàn doanh nghiệp.
Trách nhiệm:
· Chịu trách nhiệm tìm nguồn dịch vụ vận chuyển cho các dự án kinh doanh hiện tại và mới trong phạm vi ngân sách được cung cấp bởi quản lý giải pháp vận chuyển, bao gồm dịch vụ vận chuyển nội địa (đường bộ, đường sắt, đường biển). Khả năng tìm nguồn dịch vụ vận chuyển quốc tế là một lợi thế lớn.
· Tiếp tục nghiên cứu và mở rộng mạng lưới nhà cung cấp để nâng cao tính cạnh tranh cho doanh nghiệp.
· Phát triển và duy trì cơ sở dữ liệu nhà cung cấp cung cấp thông tin để đánh giá năng lực, hiệu suất dịch vụ, mức giá tiêu chuẩn và các thông số khác hỗ trợ quy trình định giá của quản lý giải pháp vận chuyển.
· Hợp tác với đội ngũ vận hành vận chuyển để giải quyết các vấn đề liên quan đến chi phí, mức dịch vụ và năng lực của nhà cung cấp.
· Áp dụng xu hướng và kiến thức trong ngành để phát triển các đề xuất tìm nguồn chiến lược cho doanh nghiệp.
· Phát triển và thực hiện quy trình đấu thầu vận chuyển.
· Hợp tác với nhà cung cấp để báo giá cho các yêu cầu phát sinh trong phạm vi hiện tại theo ngân sách được cung cấp bởi quản lý giải pháp vận chuyển.
Chuẩn bị bảng báo giá tiêu chuẩn.
Yêu Cầu Công Việc
- 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tìm nguồn dịch vụ vận chuyển.
- Kinh nghiệm làm việc với nhiều nhà cung cấp dịch vụ vận chuyển trên toàn Việt Nam.
- Kỹ năng đàm phán tốt.
- Kỹ năng giao tiếp Tiếng Anh.
- Nhiệt tình, cẩn thận, chủ động và có trách nhiệm cao.
- Làm việc minh bạch và thận trọng.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 35
- Lương: Cạnh tranh
Hơn 30 năm về trước có một người phụ nữ nhỏ nhắn lặn lội khắp ba Miền đất nước để đi tìm nguồn gốc của món ăn Việt. Với nguồn nguyên liệu nguyên bản, sự độc đáo mang tính vùng miền cùng niềm đam mê ẩm thực to lớn, tất cả đã tạo nên những món ngon trau chuốt đến từng hương vị mang đậm tâm hồn của dân tộc Việt.
Khởi nghiệp từ một quán cơm nhỏ trên đường Ngô Đức Kế bằng niềm đam mê ẩm thực của người phụ nữ thành lập nên Hoàng Yến Group.
Chuỗi hệ thống nhà hàng Hoàng Yến nổi tiếng về các món ăn truyền thống Việt Nam, hiện đã phát triển những dòng thương hiệu như Hoàng Yến Cuisine, Buffet, Hotpot, Fine Dining, với 8 chi nhánh, trong năm 2012 sự có mặt của thêm 2 chi nhánh tại TPHCM. Tiêu chí thương hiệu thân thiện, gần gũi và gắn kết tình cảm với khách hàng, nhưng đội ngũ Hoàng Yến vẫn luôn hướng đến sự chuyên nghiệp từ quy trình đến đào tạo, hoàn thiện con người. Năm 2012 đánh dấu cột mốc mở rộng hoạt động mạnh mẽ hơn của hệ thống, Hoàng Yến mong muốn mời gọi nguồn nhân lực có tâm huyết trong ngành F&B cùng hợp tác và phát triển trên bước đường sắp tới.