Việc làm
Key Responsibilities:
• Achieve FCL/ LCL volume and revenue targets through new business
acquisition and existing account growth.
• Develop and execute territory or trade-lane focused sales strategies in line with
CMS’s business goals.
• Identify and target key verticals or industries suitable for FCL/ LCL solutions.
• Establish and maintain strong relationships with freight forwarders, BCOs, and
logistics partners.
• Work closely with the pricing team to secure competitive rates and value
propositions.
• Coordinate with the FCL/ LCL operations team to ensure service quality and
timely execution.
• Provide regular market intelligence and competitor updates to regional and
product teams.
• Prepare detailed client proposals, RFI/RFQs, and participate in tender processes.
• Ensure CRM entries are up to date with sales pipelines, client activities, and
conversion rates.
5 - 7+ years of experience in FCL/ LCL freight sales or related ocean freight
roles (sales or product/freight forwarding).
• Strong understanding of FCL/ LCL trade lanes, especially Asia
outbound/inbound.
• Proven track record in securing mid- to large-scale accounts.
• Excellent communication and negotiation skills.
• Experience working with overseas agents and understanding of consolidation
hubs.
• Proficiency in CRM tools and sales analytics.
Shelby Management Solutions là một công ty Tư vấn Nhân sự độc đáo, truyền cảm hứng và nhất quán được thành lập vào năm 2012 và có trụ sở chính tại Bangalore. Mục tiêu của chúng tôi là cung cấp cho những tài năng đặc biệt một đạo đức và năng lực vững chắc để suy nghĩ sáng tạo và định hình sự nghiệp của họ. Vai trò chính của chúng tôi là đóng vai trò là chất xúc tác trong việc kết nối những người tìm việc có trình độ và những người cung cấp việc làm có uy tín lại với nhau.
Chính sách bảo hiểm
Các hoạt động ngoại khóa
Lịch sử thành lập
Mission
Cung cấp chất lượng dịch vụ tuyệt vời cho các công ty nhằm tạo ra lợi thế cạnh tranh trên thị trường là điều chúng tôi nỗ lực hướng tới.
Là một người mới ở đây, tôi đã họ hỏi được rất nhiều kinh nghiệm từ sếp
Tweet
Facebook
Copy Link