Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
W Future Leader - Business Management Trainee 2024
Wilmar Clv
10 việc làm
30 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
21/12/2023
Hạn nộp hồ sơ:
20/01/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- 235 Đường Nguyễn Văn Cừ, Phường Nguyễn Cư Trinh, Quận 1
- Level 10 Corner Stone Building -19 Phan Chu Trinh, Hoàn Kiếm.
Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn
Premium Healthcare Insurance
Annual Learning & Development plan (Local and Overseas)
Monthly company premium products
Mô Tả Công Việc
Bạn đã sẵn sàng trở thành một Future Leader trong lĩnh vực FMCG?
+ Apply ngay tại Link: https://wilmarfutureleader.starawards.vn/
+ Facebook: https://www.facebook.com/wmclvcareers
+ LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/wilmar-clv-cambodia-laos-vietnam/mycompany/
Thời gian đăng ký: 18/12/2023 - 07/01/2024.
Chương trình "W-Future Leader 2024" sẽ trải qua tổng cộng 4 giai đoạn:
- 18/12/2023 - 07/01/2024: Nộp hồ sơ - SỰ LỰA CHỌN CỦA BẠN
- 15/01/2024 - 19/01/2024: Kiểm tra năng lực + Phỏng vấn sơ bộ - KHÁM PHÁ THẾ MẠNH CỦA BẠN
- 29/01/2024 - 02/02/2024: Thuyết trình - THỂ HIỆN SỰ TỰ TIN CỦA BẠN
- Tháng 02/2024: Gia nhập công ty - BẮT ĐẦU SỰ NGHIỆP CỦA BẠN
Lộ trình phát triển: Top 5 ứng viên tài năng nhất sẽ gia nhập vào tháng 2 năm 2024
cũng như trải nghiệm lộ trình đào tạo và phát triển chuyên môn 2 năm tại tập đoàn Wilmar CLV
+ Apply ngay tại Link: https://wilmarfutureleader.starawards.vn/
+ Facebook: https://www.facebook.com/wmclvcareers
+ LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/wilmar-clv-cambodia-laos-vietnam/mycompany/
Thời gian đăng ký: 18/12/2023 - 07/01/2024.
Chương trình "W-Future Leader 2024" sẽ trải qua tổng cộng 4 giai đoạn:
- 18/12/2023 - 07/01/2024: Nộp hồ sơ - SỰ LỰA CHỌN CỦA BẠN
- 15/01/2024 - 19/01/2024: Kiểm tra năng lực + Phỏng vấn sơ bộ - KHÁM PHÁ THẾ MẠNH CỦA BẠN
- 29/01/2024 - 02/02/2024: Thuyết trình - THỂ HIỆN SỰ TỰ TIN CỦA BẠN
- Tháng 02/2024: Gia nhập công ty - BẮT ĐẦU SỰ NGHIỆP CỦA BẠN
Lộ trình phát triển: Top 5 ứng viên tài năng nhất sẽ gia nhập vào tháng 2 năm 2024
cũng như trải nghiệm lộ trình đào tạo và phát triển chuyên môn 2 năm tại tập đoàn Wilmar CLV
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầuYêu cầu:
- Đối tượng: Từ 0 – 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực FMCG (ngành hàng tiêu dùng nhanh). Độ tuổi 23 – 30 tuổi.
- Có tinh thần chủ động, ham học hỏi, kiên trì và thích ứng cao với sự thay đổi.
- Hiểu biết rõ về ngành FMCG đặc biệt là Hệ thống Phân phối GT của FMCG tối đa 3 năm.
- Có khả năng Đào tạo các kỹ năng cho đội ngũ Nhân viên tiếp thị, tiếp thị thương mại.
- Nhạy bén kinh doanh và phân tích dữ liệu, phân tích các tình huống thực tiễn.
- Tiếng Anh giao tiếp tốt
- Kỹ năng giao tiếp tốt, lập luận logic & thuyết phục.
- Khả năng định hướng khách hàng và làm việc độc lập.
- Năng lực đào tạo & phát triển sản phẩm mới ra thị trường.
- Năng lực Lãnh đạo & làm việc nhóm.
- Kỹ năng tin học văn phòng: thành thạo Excel, Word, Power Point…
- Sẵn sàng và linh hoạt với các quyết định đi công tác, điều động
- Đối tượng: Từ 0 – 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực FMCG (ngành hàng tiêu dùng nhanh). Độ tuổi 23 – 30 tuổi.
- Có tinh thần chủ động, ham học hỏi, kiên trì và thích ứng cao với sự thay đổi.
- Hiểu biết rõ về ngành FMCG đặc biệt là Hệ thống Phân phối GT của FMCG tối đa 3 năm.
- Có khả năng Đào tạo các kỹ năng cho đội ngũ Nhân viên tiếp thị, tiếp thị thương mại.
- Nhạy bén kinh doanh và phân tích dữ liệu, phân tích các tình huống thực tiễn.
- Tiếng Anh giao tiếp tốt
- Kỹ năng giao tiếp tốt, lập luận logic & thuyết phục.
- Khả năng định hướng khách hàng và làm việc độc lập.
- Năng lực đào tạo & phát triển sản phẩm mới ra thị trường.
- Năng lực Lãnh đạo & làm việc nhóm.
- Kỹ năng tin học văn phòng: thành thạo Excel, Word, Power Point…
- Sẵn sàng và linh hoạt với các quyết định đi công tác, điều động
Khu vực
Wilmar Clv
Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Wilmar International – một trong những tập đoàn kinh doanh nông sản hàng đầu Châu Á với hơn 300 nhà máy sản xuất và hệ thống phân phối trải dài hơn 50 quốc gia. Tập đoàn có trụ sở chính tại Singapore và chi nhánh tại hơn 20 quốc gia trên thế giới, trong đó có Wilmar CLV (Campuchia – Lào – Việt Nam). Chỉ tính riêng Việt Nam, hiện tại đang có 8 công ty thành viên trực thuộc Wilmar CLV
Chính sách bảo hiểm
- Wilmar CLV thực hiện đầy đủ các quy định của pháp luật về Bảo Hiểm Xã Hội, Bảo hiểm y tế và Bảo hiểm thất nghiệp.
- Bên cạnh đó còn có các gói Bảo hiểm sức khỏe, Bảo hiểm 24/24 và chương trình Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Các hoạt động ngoại khóa
- Để nâng cao sự gắn kết và chăm sóc tinh thần cho nhân viên sau giờ làm việc, Wilmar CLV thường xuyên tổ chức các CLB Thể thao (Yoga, Cầu lông, Bóng đá,…)
- Các sự kiện như Hội Thao Toàn Quốc, Ngày Hội Gia Đình và các chương trình đặc biệt vào các dịp Lễ, Tết khác.
Lịch sử thành lập
- Tập đoàn Kuok, một cổ đông quan trọng của Wilmar, đã thành lập Nhà máy Bột mì Liên bang, hiện được gọi là FFM Berhad, ở Malaysia vào năm 1966. Việc khởi công các dự án khác trước đó bao gồm nhà máy nghiền đậu nành công suất 400 tấn/ngày và nhà máy lọc dầu ăn công suất 200 tấn/ngày ở tháng 8 năm 1980 và tháng 2 năm 1981 cho Tập đoàn PGEO ở Pasir Gudang, Malaysia. Dầu gói tiêu dùng Arawana được ra mắt tại Malaysia vào năm 1986. Tiếp theo đó là việc mua lại các nhà máy lọc dầu ở Sandakan và Prai.
- Năm 1988, Tập đoàn Kuok thành lập một liên doanh (JV), Southseas Oils & Fats, với Top Glory, một công ty con của COFCO tại Hồng Kông, để xây dựng nhà máy lọc dầu, trống và đóng gói tiêu dùng hiện đại quy mô lớn đầu tiên của Trung Quốc tại Thâm Quyến. Nhà máy được đưa vào hoạt động vào năm 1990 và đã đạt được thành công lớn. Dầu Arawana được ra mắt vào năm 1991 tại Trung Quốc và ngày nay là thương hiệu dầu đóng gói tiêu dùng hàng đầu của đất nước này.
Mission
Giá trị cốt lõi:
- Chính trực: Chúng tôi đánh giá cao sự trung thực, đáng tin cậy và các tiêu chuẩn đạo đức cao.
- Xuất sắc: Chúng tôi cố gắng đạt được hiệu suất xuất sắc trong mọi việc chúng tôi làm.
- Niềm đam mê: Chúng tôi đam mê phát triển hoạt động kinh doanh của mình trên toàn cầu.
- Làm việc theo nhóm: Chúng tôi làm việc như một nhóm để đạt được mục tiêu của công ty.
- Sự đổi mới: Chúng tôi đánh giá cao những nỗ lực, ý tưởng và phương pháp đổi mới để liên tục cải tiến quá trình kinh doanh của chúng tôi.
- Sự an toàn: Chúng ta quan tâm cẩn thận đến sức khỏe và sự an toàn của nhân viên tại noi làm việc.
Những nghề phổ biến tại Wilmar Clv
Bạn làm việc tại Wilmar Clv? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Wilmar Clv
Click để đánh giá