-Sếp giỏi, hiểu biết kỹ thuật nhiều nên chỉ dạy cho nhiều thứ từ kỹ thuật, cách tư duy, cách làm việc.
- Agile mindset : cải tiến liên tục -> anh em được trao cơ hội nhiều.
-Tháng trước sếp làm 1 bài phát biểu xúc động, tháng này sếp hành động luôn, mời 1 anh chuyên gia về chia Sẻ, anh em công ty được chia Sẻ suy nghĩ và đóng góp nhiều ý kiến
-Công ty trú trọng tới việc đào tạo nhân viên.
-Chịu khó học tiếng Nhật là sếp lại tạo điều kiện cho đi công tác Nhật.
-Công ty đầu tư lớp tiếng Nhật và cho luyện nói với người Nhật hàng ngày nên thích hợp với thanh niên nào thích đi Nhật
- Leader hơi hiền: mình thích kiểu leader mạnh mẽ 1 tí, mấy anh hơi hiền kiểu chỉ bảo nhẹ nhàng nên với mình là một điểm trừ