×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 03/02/2025
Ưu điểm
Văn phòng làm việc hiện đại, đồng nghiệp đa số nhiệt tình, thân thiện (435 reviews)
Công ty nhiều dự án đa dạng, cơ hội học hỏi lớn và lương ổn cho những ai mới vào ngành IT (357 reviews)
Nhiều cơ hội onsite ( 221 reviews)
Môi trường năng động, trẻ trung (243 reviews)
Cơ sở vật chất, văn phòng đẹp (212 reviews)
Có chính sách trả lương hoặc ngày nghỉ bù cho OT (234 reviews)
Nhược điểm
Lương không cao với Dev có kinh nghiệm (570 reviews)
Bảo hiểm xã hội được đóng ở mức lương cơ bản và chế độ thưởng còn hạn chế (938 reviews)
Thực tập không lương (159 reviews)
Ít dự án mới, đa số là maintain, việc nhiều, thời gian làm việc dài (221 reviews)
Layoff nhân viên nhiều, OT nhiều (265 reviews)
Công ty nhiều cấp bậc nên nhân viên thường không có tiếng nói, quy trình thăng tiến cũng không rõ ràng (321 reviews)
Benefit thấp, nhưng trộm vía đồng nghiệp tốt, PM thương nhân viên.
Cần học hỏi mới khi chưa có kinh nghiệm thì ổn, nhưng lâu dài thì cá nhân mình đánh giá là chưa ổn.
- đơn vị mình từng làm thuộc dạng lớn, dự án ổn định
- khách hàng chủ yếu là châu âu, mỹ, úc
- có cơ hội tiếp xúc, học hỏi thêm nền tảng
- nếu muốn trải nghiệm quy trình làm việc thì Fsoft cũng đáng để trải nghiệm, vì các dự án lớn thường đầy đủ tất cả các step trong 1 dự án: họp hành, retro, refinement, etc
- cơ sở vật chất tốt
Nhược điểm
- do đơn vị lớn, số lượng nv nhiều => quản lý dù muốn hay ko cũng khó cất nhắc hết đc => chỉ 1 vài nv có cơ hội cao. Mặc dù có thể đóng góp trong dự án ko chênh lệch quá nhiều.
- các khách hàng Fsoft thường ko sử dụng AI, đa phần code chay (policy, question từ khách). Ko những thế, như đã nói ở ưu điểm, đầy đủ họp hành nên tgian ít đi. Code vẫn cần hoàn thành 8 tiếng công việc trong khi có những ngày họp 2-3 lần
- lương tăng chậm