×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 04/02/2025
Ưu điểm
Benefit rõ ràng, có bảo hiểm full lương (321 reviews)
Công ty trẻ, năng động, tích lũy kinh nghiệm (221reviews)
Brand name công ty to (398 reviews)
Văn phòng đẹp, vị trí tốt (212 reviews)
Nhân viên rất vui vẻ, thân thiện (221 reviews)
Nhược điểm
Văn hóa k tốt , làm ngày đêm (432 reviews)
Mất cân bằng về thời gian làm việc, nhiều thứ được thực hiện thủ công và chưa được tự động hóa (332 reviews)
CSR không thực tế, căng thẳng, team cấp thấp yếu (445 reviews)
Cơ hội thăng tiến thấp (564 reviews)
Layoff liên tục. HR được cái làm truyền thông tốt, ai cũng tưởng sàn lớn job ngon (547 reviews)
- Lương tốt - Đồng đội tương đối tốt, tận tâm và dễ gần - Văn phòng đẹp - Phúc lợi tốt - Cơ hội học tập về Thương mại điện tử & fintech.
Nhược điểm
- Đội ngũ nhân sự là một mớ hỗn độn, tôi phải theo dõi họ từng bước từ khi bắt đầu cho đến khi rời nhóm. Họ không biết mình đang làm gì vì tỷ lệ thay đổi nhân sự trong đội ngũ nhân sự rất cao. Nhóm làm việc không tốt trong việc giới thiệu, làm mất hợp đồng của tôi, không theo dõi đăng ký trong tuần đầu tiên, không liên lạc gì cả. Họ thay đổi người thường xuyên đến mức tôi thậm chí không biết phải hỏi ai về chính sách của công ty. Vào ngày đầu tiên, tôi được xem một bài thuyết trình lỗi thời không có cấu trúc, nói chuyện với ai để tôi có thể thực hiện công việc của mình, phạm vi của tôi là gì,.. v.v. - Văn hóa chỉ dành cho biểu ngữ và nhãn dán, họ không thực sự triển khai nó. - Quy trình nội bộ lộn xộn, họp quá nhiều, mọi thứ đều được lưu trữ trong chat và excel (kiểu Trung Quốc) không có jira, hợp lưu, bất cứ thứ gì. - CEO có cố vá thế nào đi chăng nữa thì đây là công ty Trung Quốc, không thành vấn đề nếu trụ sở chính được đặt tại hoặc mang nhãn hiệu là Singapore. Đó là một công ty Trung Quốc. Lần đầu tiên gặp CEO, anh đã nói với mọi người trong cuộc họp ảo: Không thích văn hóa thì đừng vào đây - Chậm tiến lên để phát triển sự nghiệp