×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 18/02/2025
Ưu điểm
Nhiều dự án lớn, nhiều cơ hội để phát triển bản thân, nâng cao kỹ năng chuyên môn (135 reviews)
Cơ hội học hỏi về công nghệ tiên tiến và các quy trình quản lý phức tạp (119 reviews)
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động (194 reviews)
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty nên cho TTT nghỉ để lấy lại vía làm ăn chứ công ty không thấy càng ngày càng sụt giảm hả. Cứ giữ 1 nhân sự kém cỏi, EQ thấp, hay bợ đít nhưng lại ra vẻ ghét những người bợ đít rồi nhân sự cũ lên review xấu hình ảnh công ty làm gì. Trong khi osp thì cố làm hình ảnh văn hoá công ty trẻ năng động nhưng nhờ con người này mà đến cả chat gpt khi hỏi về Review OSP cũng nói nhân sự không thân thiện, hay làm khó dễ thì quá mệt
Đồng nghiệp được cái thân thiện với lúc nào cũng sẵn sàng hỗ trợ lẫn nhau, chế độ đãi ngộ ở mức chấp nhận được
Nhược điểm
Cty cũng tàm tạm, đồng nghiệp thân thiện sẵn sàng hỗ trợ nhau. Tuy nhiên, 1 số quy trình còn rườm rà làm mất khá nhiều thời gian. Chế độ đãi ngộ ở mức chấp nhận được chứ chưa hấp dẫn so với thị trường.
Nhìn chung phù hợp với ai muốn có sự ổn định, còn muốn phát triển nhanh thì hơi khó.
Với tôn chỉ “Luôn là đối tác tin cậy”, OSP luôn sát cánh cùng khách hàng – đối tác trong hành trình tăng trưởng bứt phá, phát triển bền vững. Tập thể OSP luôn tích cực tham gia các hoạt động thiện nguyện, bảo vệ môi trường, đảm bảo chế độ đãi ngộ cho nhân sự, nhằm tạo nên những giá trị mới cho cộng đồng.
1.0
★★★★★
26/02/2025
Công ty OSP sau Tết, nhân sự thiếu hụt và vấn đề lãnh đạo
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Ra tết thấy OSP tuyển dụng nhiều, chắc nhân sự nghỉ hết. Mà cũng lạ là BLD ko biết nguyên nhân từ đâu hay sao ấy. Nếu chưa đuổi việc TP TThuy hoặc cho xuống làm NV thì chắc chả ai còn muốn gắn bó với cty. Cũng làm công ăn lương như bao người nhưng lúc nào cũng hống hách như cổ đông lớn, nhưng lại cực kì thảo mai với sếp lớn hay các anh chị qly khác. Một con người có hơn hai bộ mặt. Thấy thương cho nhân viên công ty này. Haizzz.
Điểm cộng nhất chắc là công ty nhiều hoạt động và động nghiệp vui vẻ, hỗ trợ nhau (ít nhất là với những bộ phận mình từng làm việc cùng).
Nhược điểm
Tuy nhiên thì chuẩn bị tinh thần là thay đổi cơ cấu liên tục, team triển khai thì vẫn chạy ok nhưng mất cực kỳ nhiều thời gian vào việc điều chỉnh. Mức lương ở mức trung bình và vì công việc khá là "ổn định" nên thực sự muốn phát triển thì không hợp để gắn bó lâu đâu.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Sự xuất hiện của TTThuy trong OSP thực sự là một yếu tố gây chia rẽ và làm mất đi không khí làm việc. Cá nhân này không chỉ thiếu sự tôn trọng đối với đồng nghiệp mà còn sẵn sàng cãi lại cấp trên, điều này tạo ra một môi trường làm việc căng thẳng và thiếu sự hợp tác. Hành vi của TTThuy khiến nhiều người không muốn làm việc cùng và làm mất đi sự hòa hợp trong nhóm. Môi trường có thể tốt nếu không có sự tác động tiêu cực từ một cá nhân như vậy.
Văn hoá và môi trường làm việc Ok. Nhân viên khá ngoan và tốt
Nhược điểm
Quản lý năng lực kém, chưa có nhiều kinh nghiệm, Kỹ năng kém, Không có khả năng quản trị. Chỉ làm Trưởng nhóm kinh doanh trở xuống. TP vận hành kinh doanh Đầu óc có vấn đề, Over thinking nghĩ mình là giỏi nhất, Không có khả năng phát triển kinh doanh. Phù hợp làm trưởng nhóm hỗ trợ kinh doanh. Nếu để ổn định và phát triển lâu dài nên cân nhắc
Công bằng mà nói thì cty cũng k tệ, vp đẹp, cty nhiều hoạt động cũng khá vui, ban lãnh đạo cũng ok. Các phòng khác như Hcns, it, hcns, cskh...mọi người cũng vui vẻ dễ gần.
Nhược điểm
Điểm trừ duy nhất của cty chính là chị gái TP vận hành kd tên Th. Gửi chị Th, để nhận xét về chị thì tóm gọn trong các từ ATSM và thần kinh ko bt. Mặc dù xui xẻo làm cùng c mấy tháng nhưng k đo đc hết sự hãm của c. Một con người coi mình là cái rốn vũ trụ, luôn hách dịch và to mồm quát tháo ng khác. C chỉ nên làm nv là phù hợp. Cũng may mà đc té sớm kg lại lây ế và thần kinh của c thi bome. Nhân tiện HR nên khảo sát cảm nhận của nv nghỉ việc và đang làm việc về bà hãm này nhớ
sau 2 tháng ở đây, và sao 1 tuần chữa lành, tui nhận ra osp là thiên đường mà tui vừa rời khỏi, trở về với thực tại. phúc lợi cơ bản, lãnh đạo thân ái, lương đúng giờ đúng ngày, công việc rõ ràng, lộ trình thăng tiến tương lai, những benefit tuyệt vời, là những thứ mà osp k có, tạm biệt
Công ty hoạt động ổn định, có thiện chí và đối xử công bằng với những người có năng lực. Chế độ đãi ngộ hợp lý, đánh giá dựa trên hiệu quả làm việc. Tuy văn phòng chỉ ở mức tạm ổn nhưng không gian làm việc vẫn đáp ứng được nhu cầu công việc hàng ngày.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty OSP Software. được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
phòng công ty tạm ổn, buổi phỏng vấn bình thường, không có gì đặc biệt. Lương hơi thấp so với kỳ vọng. Ban đầu thấy công ty có vẻ ưng ý, hẹn 3–5 ngày sẽ thông báo kết quả, nhưng sau đó im lặng, có thể họ đã tìm được ứng viên khác phù hợp hơn
Quy trình phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp và lãng phí thời gian
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Công ty không có sự chuyên nghiệp trong quy trình tuyển dụng, từ bộ phận HR cho đến chuyên môn. Quy trình phỏng vấn không rõ ràng và thiếu s...