TRẮC NGHIỆM QUẢN TRỊ NHÂN LỰC
Chương 1: Tổng quan về quản trị nhân lực
Chương 2: Hoạch định nguồn nhân lực
Chương 3: Phân tích công việc
Chương 4: Tuyển dụng nhân lực
Chương 5: Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực
Chương 6: Đánh giá nhân viên
Chương 7: Thù lao và các phúc lợi
Chương 8: Quan hệ lao động
Xem thêm:
Bài tập tình huống học phần Quản trị nhân lực
Việc làm dành cho sinh viên:
Việc làm thực tập sinh nhân sự
Việc làm gia sư các môn cập nhật theo ngày mới nhất
Việc làm thêm nhân viên phục vụ nhà hàng/ quán cafe dành cho sinh viên
Mức lương của thực tập sinh nhân sự là bao nhiêu?
Đăng nhập để có thể bình luận
Tóm tắt lý thuyết Xu hướng thuộc học phần Tâm lý học đại cương của trường Đại học Luật Thành phố Hồ Chí Minh giúp sinh viên củng cố kiến thức và đạt điểm cao trong bài thi kết thúc học phần.
Tóm tắt lý thuyết học phần Lý thuyết tài chính tiền tệ của trường Đại học Thăng Long giúp sinh viên củng cố kiến thức và đạt điểm cao trong bài thi kết thúc học phần.
Tóm tắt lý thuyết về Công thức nguyên hàm thuộc học phần Toán 2 của trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật Nam Định giúp sinh viên củng cố kiến thức và đạt điểm cao trong bài thi kết thúc học phần.