Công việc của EHS Intern là gì?

Yêu cầu tuyển dụng EHS Intern

Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn

• Bằng cử nhân hoặc đang theo học các chương trình đào tạo liên quan đến lĩnh vực an toàn lao động, sức khỏe môi trường, kỹ thuật môi trường, hoặc các ngành học liên quan khác. Các chương trình học này cung cấp nền tảng kiến thức cơ bản về quy định an toàn và các phương pháp quản lý rủi ro. Bằng cấp trong các lĩnh vực này giúp thực tập sinh nắm vững các khái niệm cơ bản và quy trình liên quan đến an toàn và sức khỏe tại nơi làm việc.
• Kiến thức về an toàn và sức khỏe: Hiểu biết cơ bản về các quy định và tiêu chuẩn An toàn, Sức khỏe và Môi trường (EHS), bao gồm OSHA (Ủy ban An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp), EPA (Cơ quan Bảo vệ Môi trường) và các quy định liên quan khác. Thực tập sinh cần hiểu rõ các quy định pháp lý, tiêu chuẩn công nghiệp và quy trình kiểm tra an toàn để hỗ trợ trong việc tuân thủ và thực thi chúng. Kiến thức này giúp thực tập sinh tham gia hiệu quả vào các hoạt động kiểm tra, báo cáo và đào tạo liên quan đến an toàn.
• Kiến thức về đánh giá và phân tích sự cố: Hiểu biết về các phương pháp đánh giá và phân tích sự cố an toàn, bao gồm việc thu thập dữ liệu, điều tra nguyên nhân và phát triển các biện pháp phòng ngừa. Kỹ năng phân tích sự cố giúp thực tập sinh đánh giá các rủi ro và đưa ra giải pháp hiệu quả để cải thiện môi trường làm việc. Kiến thức này thường được trang bị qua các khóa học hoặc kinh nghiệm thực tiễn trong các dự án liên quan.
• Chứng chỉ/ chứng nhận: Kỹ sư hệ thống Microsoft Certified (MCSE); Microsoft Certified System Administrator (MCSA); Mạng Cisco Certified Associate (CCNA)

Yêu cầu về kỹ năng

• Kỹ năng giao tiếp: Giao tiếp là một trong những kỹ năng quan trọng không chỉ trong công việc mà ở nhiều khía cạnh khác trong cuộc sống. Để thành công, Thực tập sinh An toàn/ EHS Intern nên có kỹ năng giao tiếp tốt. Kỹ năng giao tiếp sẽ bao gồm các kỹ năng nhỏ hơn. Ví dụ như kỹ năng lắng nghe, kỹ năng đặt câu hỏi, kỹ năng thuyết trình, giải trình,…
• Kỹ năng tổ chức công việc, thời gian: Để thành công ở bất kỳ lĩnh vực, công việc nào, bạn cũng cần quản lý thời gian, công việc hợp lý. Đối với vị trí Thực tập sinh An toàn/ EHS Intern cũng không ngoại lệ. Điều này sẽ giúp bạn điều phối được công việc, thời gian giữa làm việc, nghỉ ngơi được hiệu quả, giảm bớt căng thẳng và kiên trì hơn trong công việc.
• Kỹ năng lãnh đạo, quản lý: Một kỹ năng khác khá cần thiết khi bạn phân vân về kỹ năng của Thực tập sinh An toàn/ EHS Intern là gì chính là khả năng lãnh đạo, quản lý. Đây là một kỹ năng mà bạn sẽ cần rèn luyện để có thể kiểm soát, quản lý được những nhân sự thực hiện sản xuất sản phẩm. Một người An toàn/ EHS Intern thành công sẽ cần có năng lực điều phối, phân phối Thực tập sinh, công nhân, nhân sự của họ. Từ đó giúp quá trình sản xuất sản phẩm được hiệu quả, thành phẩm đảm bảo được chất lượng phù hợp với quy chuẩn.
• Kỹ năng xử lý tình huống: Trong quá trình sản xuất sẽ luôn có những sự cố ngoài ý muốn xảy ra. Do đó, với vai trò là người giám sát, An toàn/ EHS Intern của dây chuyền sản xuất, sản phẩm, bạn sẽ cần có khả năng xử lý tình huống linh hoạt. Bên cạnh đó, bạn cần cố gắng đưa ra những biện pháp xử lý để giúp giảm được thiệt hại xuống mức tối thiểu nhất có thể.
• Kỹ năng phân tích dữ liệu: Một Thực tập sinh An toàn/ EHS Intern thông thường sẽ phải thu thập, phân tích các số liệu, dữ liệu thường xuyên. Do đó, bạn sẽ cần rèn luyện về khả năng thu thập, tổng hợp, phân tích dữ liệu chính xác, linh hoạt.
• Kỹ năng giám sát, kiểm soát: Là một Thực tập sinh An toàn/ EHS Intern, bạn sẽ cần thường xuyên kiểm soát, giám sát các bộ phận khác. Đây cũng sẽ là một kỹ năng cần thiết nếu bạn phân vân về kỹ năng để thành công của An toàn/ EHS Intern là gì. Nếu kỹ năng kiểm soát, giám sát không tốt, nó có thể gây ra sự ảnh hưởng đến chất lượng công việc của bạn.

Các yêu cầu khác

• Khả năng giao tiếp và làm việc nhóm: Khả năng giao tiếp hiệu quả và làm việc nhóm là rất quan trọng trong việc phối hợp với các phòng ban khác và báo cáo kết quả. Kỹ năng này giúp thực tập sinh tương tác tốt với các đồng nghiệp, nhân viên và các bên liên quan để thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến an toàn một cách suôn sẻ.
• Tinh thần cầu tiến và chủ động: Tinh thần cầu tiến và chủ động trong việc học hỏi và tiếp thu kiến thức mới là cần thiết để phát triển trong vai trò thực tập sinh. Thực tập sinh nên có khả năng tự học, sẵn sàng chấp nhận thử thách, và chủ động tìm kiếm giải pháp để giải quyết các vấn đề liên quan đến an toàn và sức khỏe.

Lộ trình thăng tiến của EHS Intern

Lộ trình thăng tiến của ESH Intern là cơ hội tuyệt vời để xây dựng nền tảng vững chắc trong lĩnh vực an toàn và sức khỏe môi trường. Và dưới đây là một lộ trình chi tiết có đầy đủ các vị trí thăng tiến tương ứng với kinh nghiệm và mức lương trung bình giúp bạn nắm bắt những nhiệm vụ chính và phát triển kỹ năng cần thiết.

1. Thực tập sinh An toàn (EHS Intern)

Mức lương: 2 - 5 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: Dưới 2 năm

Trong giai đoạn này, bạn sẽ bắt đầu với vị trí thực tập sinh An toàn. Ngày trước, các doanh nghiệp thường để sinh viên hoặc trường đào tạo chủ động liên hệ doanh nghiệp để lấy suất thực tập. Còn ngày nay, nhiều doanh nghiệp sẽ chủ động tuyển dụng thực tập sinh đều đặn mỗi năm, có lương cứng. Đa phần đây đều là những doanh nghiệp, tập đoàn lớn, mong muốn chiêu mộ tinh anh và đào tạo từ sớm, xây dựng lớp nhân sự kế thừa chất lượng cao.

>> Đánh giá: Vị trí này là bước khởi đầu quan trọng để xây dựng nền tảng vững chắc cho sự nghiệp trong ngành an toàn và sức khỏe. Kinh nghiệm tích lũy từ vai trò thực tập sinh an toàn (ESH Intern) không chỉ cung cấp nền tảng vững chắc trong lĩnh vực an toàn và sức khỏe môi trường mà còn liên quan chặt chẽ đến các lĩnh vực khác như thực tập sinh môi trường, thực tập sinh tư vấn môi trường, thực tập sinh quản lý chất lượng,... mở ra cơ hội đa dạng cho sự phát triển nghề nghiệp trong các lĩnh vực này.

1. Nhân viên An toàn (Safety Specialist)

Mức lương: 6 - 10 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 2 - 4 năm

Với kinh nghiệm và hiểu biết tích lũy sau 2 - 4 năm làm việc, bạn có thể tiến lên vị trí Nhân viên An toàn. Vai trò của bạn là tiếp tục phát triển kỹ năng và kiến thức của mình trong lĩnh vực An toàn, Sức khỏe và Môi trường, tham gia vào việc triển khai và duy trì các chương trình An toàn và Sức khỏe nghề nghiệp. Bạn sẽ tham gia vào việc đánh giá và cải thiện quy trình làm việc, xử lý các vấn đề phát sinh và đảm bảo tuân thủ các quy định và quy trình nội bộ của doanh nghiệp.

>> Đánh giá: Vị trí nhân viên An toàn mở ra cơ hội nghề nghiệp rộng lớn trong các ngành công nghiệp khác nhau, từ sản xuất đến xây dựng và dầu khí, với nhu cầu cao về đảm bảo an toàn và sức khỏe tại nơi làm việc. Kinh nghiệm và kỹ năng trong vai trò này không chỉ giúp nâng cao khả năng thăng tiến lên các vị trí quản lý cấp cao mà còn cung cấp nền tảng vững chắc để phát triển nghề nghiệp trong lĩnh vực an toàn, sức khỏe và môi trường và mở rộng cơ hội thăng tiến lên các vị trí chuyên môn cao hơn.

3. Chuyên viên An toàn (Safety Specialist/Coordinator)

Mức lương: 10 - 14 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 4 - 8 năm

Tiếp đó, bạn có thể tiến lên vị trí chuyên viên An toàn, sau khi tích được 4 - 8 năm kinh nghiệm. Vai trò này thường đòi hỏi trách nhiệm lớn hơn trong việc quản lý các chương trình An toàn, thực hiện đào tạo nhân viên và tham gia vào việc đề xuất và thực hiện các biện pháp cải thiện. Bạn sẽ giám sát hoạt động hàng ngày của phòng An toàn/ EHS Intern, định hướng và đào tạo Thực tập sinh, giải quyết các vấn đề phát sinh và tăng cường mối quan hệ với Thực tập sinh.

>> Đánh giá: Kỹ năng và kinh nghiệm tích lũy trong vai trò này được đánh giá cao, cung cấp nền tảng vững chắc để đảm nhận các vị trí cao hơn như trưởng phòng EHS hoặc giám đốc EHS. Ngoài ra, nhu cầu về chuyên gia an toàn ngày càng tăng trong nhiều ngành công nghiệp, tạo cơ hội phát triển nghề nghiệp bền vững và đa dạng.

4. Quản lý An toàn (Safety Manager)

Mức lương: 18 - 25 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 8 - 10 năm

Với kinh nghiệm và thành tựu trong quá trình làm việc, bạn có thể tiến lên vị trí Quản lý An toàn. Với sự phát triển nghề nghiệp và kinh nghiệm, một chuyên viên An toàn có thể tiến lên trở thành quản lý An toàn. Vai trò này đòi hỏi kỹ năng lãnh đạo, quản lý nhân sự và kiến thức chuyên môn sâu rộng về An toàn, Sức khỏe và Môi trường.

>> Đánh giá: Kinh nghiệm và kỹ năng ở cấp quản lý giúp mở rộng cơ hội thăng tiến lên các vai trò điều hành cấp cao như giám đốc EHS hoặc các vị trí lãnh đạo chiến lược khác. 

Xem thêm:

Việc làm thực tập sinh an toàn mới cập nhật

Việc làm thực tập sinh môi trường