Mô tả công việc
- Truyền thông tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng đã được phê duyệt.
- Xây dựng và quản lý các kênh tuyển dụng, theo dõi và phân tính hiệu quả của các kênh để có đề xuất thay đổi phù hợp. Tìm hiểu các kênh thông tin nổi tiếng và các xu hướng xã hội để có hướng quảng cáo phù hợp, đảm bảo truyền thông tin tới nhiều người.
- Thực hiện quy trình tuyển dụng: sàng lọc hồ sơ, sắp phỏng vấn, thông báo kết quả tuyển dụng, tiếp nhận nhân sự mới.
- Khảo sát, nghiên cứu thị trường lao động địa phương; đề xuất các phương án đề tìm kiếm giữ chân nhân viên.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu cấp trên.
Quyền lợi được hưởng
- Có chế độ bảo hiểm đầy đủ
- Các chế độ phúc lợi: thưởng doanh số, lễ tết, sinh nhật…
- Có cơ hội promte lên Trưởng bộ phận tuyển dụng
Yêu cầu công việc
- Có tinh thần trách nhiệm, cẩn thận và chịu được áp lực công việc.
Yêu cầu hồ sơ
Liên hệ và nộp hồ sơ trực tiếp: 0243.216.1118 / hotline: 0936057696
Ngày 13/6/2018, Tập đoàn G6 thành lập, đặt trụ sở tại tầng 4, tòa A2, chung cư Ecolife Capitol, 58 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm – Hà Nội.
Bằng khát vọng tiên phong, cùng chiến lược phát triển bền vững, trong kế hoạch dài hạn, G6 Group phấn đấu trở thành 1 trong những tập đoàn lớn của Việt Nam.
Trong thời trung hạn 5 năm tới đối với mảng phân phối mở rộng địa bàn hoạt động ra khắp cả nước, trở thành sàn bất động sản tiêu biểu tốp 5 miền bắc; đơn vị xây dựng uy tín, đủ năng lực tự triển khai độc lập công trình xây dựng dân dụng cấp 1; chủ đầu tư thành công dự án bất động sản có quy mô trên 500 tỷ đồng.
Hành trình phía trước còn nhiều gian nan nhưng Ban lãnh đạo Tập đoàn luôn chung ý chí, cùng nhau hướng về tương lai, xây dựng tập đoàn vững mạnh, đóng góp cho sự phát triển kinh tế của nước nhà. G6 GROUP: CHUNG Ý CHÍ – VỮNG TƯƠNG LAI.