Việc làm FLOORDI
Cập nhật 14/12/2024 14:54
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
04/12/2024
Hạn nộp hồ sơ:
03/01/2025
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
8 - 9 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Job Purpose
Head of iPMO
Key Relationships - Direct Reports
N/A
Key Relationships - Internal Stakeholders
initiative teams within the Transformation Office and the Bank
Key Relationships - External Stakeholders
partners providing professional services
Success Profile - Qualification and Experiences
- The job holder leads portfolio management by providing support in planning, coordination of financial objectives and deliverables for the portfolio of both traditional projects/initiatives implemented through Waterfall methodology and customer journey digitization initiatives implemented through Agile methodology.
- The job holder collaborates with cross-functional teams within the Transformation Office and other divisions in the bank to ensure operational consistency across bank-wide initiatives in tracking and governing progress, managing resources and communicating with stakeholders.
- Operations Support and Governance
- Design the operational process across the initiative lifecycle to ensure standartized approach across all type of initiatives/projects.
- Update operational processes on a regular basis and facilitate the set up of new initiatives and tribes in accordance with required standards.
- Support the development of tools/templates and guide initiative teams on how to fill in and update initiative progress on the tools/templates created.
- Apply and maintain tools/templates used to track and report across the portfolio of transformation initiatives (Foundational and Agile), define monitoring tools/templates and customize as needed.
- Provide logistics support for Head of IPMO and the team, CEO workshops, governance meetings, and be the contact point for building the Agile working environment for the Transformation Office.
- Consolidate and prepare progress reports for STEERCO, TECO, BOM, BOD leadership committees timely and accurately.
- Resource Management
- Collaborate with stakeholders in Business Units / Divisions to identify high level resource planning requirements to ensure optimal resource utilization.
- Track and control resource usage efficiency to ensure sufficiency for all units in the Transformation Office and for bank-wide initiatives within approved plan.
- Portfolio Management
- Work with transformation initiative leads and teams to understand progress of their assigned portfolio and track the accuracy of inputs for tools.
- Work with initiative leads to change initiative status and solve problems as required, report key challenges, track progress, recognize financial values and manage use of monitoring tools.
- Proactively guide initiative teams, Business Units and Divisions for effective cross-functional collaboration.
- Control quality and compliance of initiatives with required standards.
- Escalate issues or risks of potential impact on performance via portfolio reporting to Sponsors / STEERCO / TECO committees to facilitate the decision making process.
- Support the iPMO Lead in developing Early Warning System (EWS).
Head of iPMO
Key Relationships - Direct Reports
N/A
Key Relationships - Internal Stakeholders
initiative teams within the Transformation Office and the Bank
Key Relationships - External Stakeholders
partners providing professional services
Success Profile - Qualification and Experiences
- At least 8 years of project or program management experience in Waterfall or Agile methodologies
- Project or program management experience in a bank or technology organization including banking product development, performance management, IT project implementation
- Demonstrated experience working in a transformation office to drive a large organization-wide transformation program
- Strong experience in performance tracking and management including operating rhythm of performance reviews
- Strong knowledge and experience in blending traditional project management principles and practices with an Agile development approach in the right proportions to fit large, complex, mission-critical, enterprise-level projects
- Bachelor’s or Master's degree in Technology, Business, Banking and Finance or relevant discipline
- Project management certification in PMP, PgMP will be advantageous
Khu vực
FLOORDI
Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 4, Tòa Nhà C4 - C8 Bửu Long, P.15, Q.10, TP.HCM
Công ty Cổ Phần Floordi là một công ty hoạt động trong lĩnh vực sản xuất và cung cấp các vật liệu lát sàn. Floordi chuyên sản xuất và phân phối các sản phẩm sàn gỗ, sàn nhựa, sàn gạch và các vật liệu lát sàn khác cho thị trường trong nước và quốc tế.
Floordi cam kết cung cấp những sản phẩm chất lượng cao và đa dạng để đáp ứng nhu cầu của khách hàng. Công ty sử dụng công nghệ tiên tiến và quy trình sản xuất nghiêm ngặt để đảm bảo sự hoàn thiện và độ bền của các sản phẩm. Sản phẩm của Floordi được thiết kế để mang lại sự sang trọng, đẹp mắt và tiện ích cho không gian sử dụng.
Floordi cung cấp một loạt các loại sàn với các chất liệu và mẫu mã đa dạng. Sàn gỗ của Floordi được làm từ các loại gỗ tự nhiên chất lượng cao như gỗ sồi, gỗ thông, gỗ hương và gỗ cao su. Sàn nhựa của công ty có độ bền cao, kháng nước và dễ dàng vệ sinh. Sàn gạch và các vật liệu lát sàn khác của Floordi cũng đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng cao và mang lại sự đa dạng và lựa chọn cho khách hàng.
Floordi không chỉ cung cấp sản phẩm, mà còn mang đến dịch vụ tư vấn và lắp đặt chuyên nghiệp. Đội ngũ nhân viên giàu kinh nghiệm của Floordi sẽ hỗ trợ khách hàng trong việc lựa chọn và lắp đặt sàn phù hợp với yêu cầu và phong cách thiết kế.
Những nghề phổ biến tại FLOORDI
Bạn làm việc tại FLOORDI? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
FLOORDI
Click để đánh giá