Mô tả công việc
Hỗ trợ nhân sự: Giúp bổ sung hoặc thay thế nhân viên khi cần thiết để đảm bảo hiệu quả làm việc.
Thực hiện đúng quy trình: Đảm bảo mọi bước trong quy trình bán hàng đều được tuân thủ nghiêm ngặt.
Tuân thủ quy trình
Tăng cường quan hệ với siêu thị: Phát triển và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với đối tác.
Theo dõi doanh số
Phối hợp tuyển dụng
Xây dựng mối quan hệ
Tạo động lực cho đội ngũ: Xây dựng môi trường làm việc tích cực, khuyến khích sự phát triển của nhân viên.
Sắp xếp tối ưu: Lập lịch hiệu quả cho nhận hàng và trưng bày, đảm bảo hoạt động trơn tru.
Huấn luyện đội ngũ
Đề xuất giải pháp: Tìm kiếm và đưa ra các giải pháp nâng cao hiệu quả bán hàng.
Cải tiến hiệu suất
Thăm siêu thị định kỳ: Ghi nhận phản hồi từ nhân viên để cải tiến quy trình và tăng cường hiệu suất.
Đặt mục tiêu
Lịch làm việc
Kiểm tra thường xuyên: Theo dõi doanh số hàng ngày và hàng tuần để điều chỉnh chiến lược kịp thời.
Khuyến khích phát triển
Xác định doanh số hàng tháng: Thiết lập mục tiêu doanh thu cụ thể để hướng tới.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-29 16:20:03
Midu MenaQ7 là Công ty đầu tiên xác lập “Ngành phát triển chiều cao”. Khác với các công ty dược sẽ có nhiều sản phẩm sức khỏe trong đó có bổ sung canxi, tăng chiều cao hoặc một số chuỗi phòng tập có nhiều bài tập trong đó có khóa tập giúp trẻ em tăng chiều cao, Midu MenaQ7 là công ty chỉ tập trung duy nhất vào việc nghiên cứu và ứng dụng các giải pháp phát triển chiều cao cho trẻ em và sức khỏe xương mọi lứa tuổi trên nhiều yếu tố ảnh hưởng đến chiều cao: Dinh dưỡng, giấc ngủ, vận động…
Sứ mệnh của Midu MenaQ7 là “Nâng cao tầm vóc trẻ em Việt Nam và trẻ em trên toàn thế giới một cách vượt trội và bền vững thông qua việc nghiên cứu và cung cấp các giải pháp tăng chiều cao khoa học và an toàn”.
Tầm nhìn của Midu MenaQ7 năm 2030: “Trở thành Công ty đầu tiên trên thế giới xác lập ngành chiều cao có thị trường trên 10 quốc gia, niêm yết trên thị trường chứng khoán quốc tế”