Mô tả công việc
- Lập kế hoạch giảng dạy, quản lý lớp
- Phối kết hợp với cha mẹ học sinh
- Công việc chi tiết sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học đúng chuyên ngành hoặc đã tốt nghiệp Cao đẳng và đang theo học liên thông;
- Yêu nghề, yêu trẻ, có tinh thần trách nhiệm và tâm huyết với công việc;
- Các kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, giải quyết tình huống sư phạm và làm việc nhóm tốt;
- Có tố chất đổi mới, sáng tạo, yêu nghề;
- Năng động, có tinh thần học hỏi và sẵn sàng đổi mới phương pháp dạy học;
- Tuổi đời dưới 40 tuổi; ngoại hình ưa nhìn; đủ sức khỏe để đảm nhận công việc;
- Giọng nói chuẩn;
- Ưu tiên giáo viên thành thạo cơ bản Tiếng Anh, tin học văn phòng, phần mềm ứng dụng và các thiết bị tương tác hỗ trợ giảng dạy.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương cạnh tranh theo công việc;
- Chế độ thưởng, hưởng kì nghỉ hè, nghỉ lễ tết, nghỉ phép, chế độ phúc lợi xã hội (BHXH, BHYT, BHTN, chăm sóc sức khỏe, ăn trưa, đồng phục…) theo quy định của nhà trường và quy định chung của luật lao động;
- Được huấn luyện, đào tạo chuyên môn - nghiệp vụ bởi đội ngũ cố vấn giáo dục nhiều kinh nghiệm và tâm huyết với nghề;
- Có cơ hội thăng tiến, phát triển bản thân, phát triển nghề nghiệp cao;
- Được làm việc trong môi trường giáo dục chuyên nghiệp, tích cực, thân thiện với sự tương hỗ, chia sẻ tuyệt vời của đồng nghiệp.
- Được cống hiến, làm việc hết mình và được lãnh đạo, tập thể ghi nhận, tôn vinh giá trị đích thực bạn mang lại cho sự nghiệp trồng người của trường.
Tập đoàn HBR Holdings - hệ sinh thái giáo dục bao gồm: Tổ chức giáo dục Quốc tế Langmaster; Hệ thống luyện thi IELTS LangGo; Trường doanh nhân HBR; Tiếng Anh trẻ em BingGo Leaders; Dịch vụ Cung ứng Nhân sự chất lượng cao HRBP,.....Công ty chúng tôi luôn nỗ lực hết mình trong việc phát triển nguồn nhân lực, xây dựng văn hóa doanh nghiệp và môi trường lý tưởng cho nhân viên được phát huy tối đa khả năng của mình.
HBR Holdings vận hành dựa trên các giá trị cốt lõi chính nhằm liên tục nâng chuẩn, tạo ra giá trị cho Đối tác, Khách hàng, Cán bộ nhân viên và cho toàn xã hội, bao gồm:
- Tập trung vào khách hàng
- Học hỏi, Sáng tạo & Đổi mới không ngừng
- Hiệu suất & Hiệu quả
- Tính chính trực
- Cam kết & Trách nhiệm
- Kỷ luật là sức mạnh