Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Thực hiện DD Tài chính
Rà soát mọi rủi ro Thuế (nếu có)
Đưa ra phương án xử lý (nếu có)
Đưa ra con số phạt thuế (nếu có)
Thực hiện DD Thuế
Rà soát mọi chứng từ hợp lý và hợp lệ
Rà soát chi tiết mọi chính sách liên quan đến tiền của chủ cũ với các đối tác (Nhà cung cấp, giáo viên, học sinh, v.v.)
Đánh giá Hoạt động kinh doanh dựa trên việc rà soát chứng từ
Dự phóng hoạt động kinh doanh sau chuyển giao
Đánh giá được công nợ khi bàn giao giữa chủ cũ và các NCC, giáo viên, học sinh
Xác định được hoạt động kinh doanh của Chủ cũ
Dự phóng hoạt động kinh doanh khi cơ sở sang MindX, đã bổ sung thêm yếu tố thuế (nêu có)
Thực hiện công tác chuyển giao về kế toán
Rà soát số liệu giai đoạn thu hộ (Chủ cũ vận hành hộ MindX)
Thực hiện điều chuyển dòng tiền Thu hộ chi hộ
Bàn giao số liệu cho Kế toán
Hướng dẫn trường về các quy trình của MindX
Chốt số liệu Chủ cũ phải chuyển về MindX và số liệu MindX phải trả Chủ cũ
Phối hợp cùng Kế toán để tiếp nhận công tác vận hành TCKT
Trường mới hiểu được cách đề nghị thanh toán hoàn ứng trên Bravo
Trường mới hiểu được cách tính phí
Kế toán cơ sở mầm non
Chịu trách nhiệm quản lý hoạt động kế toán của Trường từ Doanh thu đến Chi phí và thanh toán
Báo cáo kết quả kinh doanh và Chi Phí của trường
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ: tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán – Tài chính;
Có kinh nghiệm tối thiểu 02 năm làm việc ở vị trí tương đương, ưu tiên có kinh nghiệm là ngành giáo dục, cho thuê văn phòng hoặc làm mô hình chuỗi.
Nắm vững các nghiệp vụ kế toán. Có khả năng chủ động trong công việc
Sử dụng thành thạo các phần mềm kế toán, vi tính văn phòng (Microsoft office, Phần mềm kế toán,... );
Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm với công việc;
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: Làm việc 8h/ngày, từ 8h30 - 18h00 (nghỉ trưa 12h30-14h00), nghỉ T7/CN
- Phúc lợi:
Mức thu nhập: 15 - 16 tr;
Xét tăng lương theo năng lực 1 lần/năm;
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ Tết theo quy định của Nhà Nước;
Tham gia BHXH, BHYT sau 2 tháng thử việc;
- Ngày nghỉ:
Tham gia các buổi đào tạo nâng cao kiến thức chuyên môn; nâng cao kiến thức về ngành;
Hỗ trợ tham gia các khóa học nghiệp vụ, khóa học Lập trình và sử dụng MindX Coworking space miễn phí trên khắp HN, HCM;
Tham gia các hoạt động, sự kiện, team building, du lịch nghỉ mát… do Công ty tổ chức; - Lương: 15 Tr - 16 Tr VND
Ra đời từ năm 1957 tại Bảo Lộc, Lâm Đồng, nơi được xem là lãnh thổ trà trứ danh của Việt Nam, Công Ty Cổ Phần Phúc Long Heritage với kinh nghiệm truyền thống cha truyền con nối từ sản xuất đến kinh doanh, đã nhanh chóng từng bước phát triển. Đến giữa thập niên 70, nhà máy sản xuất đầu tiên được xây dựng và đưa vào hoạt động tại TP.HCM. Các sản phẩm của Phúc Long đã được phân phối rộng khắp hầu hết các chợ và siêu thị lớn nhỏ trên toàn quốc. Nguồn nhân lực cũng ngày một tăng với đội ngũ lên đến hàng trăm công nhân viên lành nghề cùng chung một niềm đam mê về trà & cà phê. Hiện nay, Phúc Long đã đầu tư xây dựng thêm nhiều nhà máy với trang thiết bị đạt tiêu chuẩn nhằm đáp ứng nhu cầu sản xuất trong nước cũng như xuất khẩu ra thế giới. Trải qua hơn nửa thế kỷ, Phúc Long luôn duy trì những giá trị tâm huyết về chất lượng tốt nhất, cung cách phục vụ nhiệt tình nhất, môi trường làm việc thân thiện nhất để gửi gắm vào từng dòng sản phẩm, giúp mang lại các giá trị đích thực về trà & cà phê cho từng khẩu vị truyền thống của người Việt Nam.
Review Phúc Long Heritage
Được hưởng lợi ích sử dụng sản phẩm miễn phí cho nhân viên, đây là một đặc quyền tuyệt vời nhưng đội ngũ quản lý mới gặp khó khăn trong việc hợp tác
Các phòng ban thì cực kỳ đề phòng lẫn nhau, môi trường toxic
Nhân viên thì ra vào như cái chợ, thử việc vài ngày cũng nghỉ, 1 tuần cũng nghỉ, làm chính thức 1 tháng cũng nghỉ.