ILP

A. Công việc đặc thù mảng Đào tạo:

1. Triển khai công tác đào tạo Văn hóa – Kỹ năng mềm:

• Nhận chuyển giao các Chương trình đào tạo từ Phòng Đào tạo chuỗi/Trưởng bộ phận đào tạo cơ sở.
• Trực tiếp triển khai các lớp đào tạo theo Kế hoạch/phân công.
• Chuẩn bị tài liệu, trang thiết bị, chuẩn bị hậu cần, đảm bảo các khoá học được thực hiện chuyên nghiệp, hiệu quả và kịp thời.
• Thực hiện đánh giá sau đào tạo
• Thực hiện việc lưu trữ, cập nhật dữ liệu đào tạo, các báo cáo phản hồi, tài liệu đào tạo sau khóa học.
• Triển khai các hoạt động khuyến khích, thúc đẩy phong trào, môi trường học tập tại các cơ sở phụ trách.

2. Kiểm soát, hỗ trợ công tác đào tạo nghề tại các Bộ phận

• Tham gia dự giờ đào tạo nghề tại các Bộ phận, đánh giá, góp ý để nâng cao chất lượng Giảng viên nghề.
• Kiểm tra tính tuân thủ các Quy trình/quy định đào tạo: Sử dụng tài liệu đào tạo, công tác lưu trữ dữ liệu điểm danh, ý thức tham dự của học viên...
• Theo dõi phản hồi của Giảng viên/Học viên…để nắm bắt rõ tình hình và nhu cầu đào tạo của các Bộ phận, đề xuất điều chỉnh các nội dung/cách thức phù hợp để nâng cao hiệu quả.

B. Công việc đặc thù mảng Phát triển văn hóa (PTVH) & Truyền thông nội bộ (TTNB):

• Tổ chức triển khai các sự kiện, chương trình PTVH cấp cơ sở được phân công.
• Tham gia hỗ trợ chương trình/sự kiện cấp chuỗi, cấp vùng khi có yêu cầu.
• Báo cáo, đánh giá hiệu quả triển khai theo kế hoạch, đề xuất cải thiện nhằm nâng cao mức độ gắn kết, môi trường làm việc của CBNV tại cơ sở.

• Lương thỏa thuận, cực kỳ cạnh tranh
• Hỗ trợ thuê nhà 2.000.000 đồng/tháng, hỗ trợ xăng xe 800.000 đồng/tháng, hỗ trợ ăn trưa
• Được miễn phí không giới hạn số lần vào các khu vui chơi giải trí hàng đầu khu vực VinWonders, Safari trên toàn quốc đối với CBNV đã ký HĐLĐ (giá vé hiện tại là 750.000 đồng/người)
• Được mua gói Bảo hiểm sức khỏe PVI: Khám chữa bệnh tại các Bệnh viện Quốc tế
• Thưởng lương tháng 13, thưởng các dịp lễ khác theo quy định
• Được thưởng thành tích đặc biệt cuối năm dựa trên kết quả bình bầu của bộ phận, cơ sở
• Nghỉ mát miễn phí hằng năm
• Được đào tạo chuyên môn nghiệp vụ và có nhiều cơ hội phát triển lên các vị trí cao hơn
• Cùng các chính sách, chế độ ưu đãi nội bộ hấp dẫn và vượt trội khác

• Tốt nghiệp Đại học trở lên với chuyên ngành liên quan
• Tối thiểu từ 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
• Có khả năng sử dụng Tiếng Anh
• Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, công cụ thiết kế
• Chăm chỉ, nhiệt huyết