Công ty Cổ phần Tập đoàn Trần Anh Long An

• Nắm vững kỹ thuật bán hàng và tư vấn khách hàng qua điện thoại.
• Biết cách quản lý và push sales đa kênh : Telesales, Inbox check, Market sales,....
• Xây dựng, đào tạo đội ngũ và truyền lửa cho các thành viên.
• Cập nhật và nâng cấp kịch bản cuộc gọi mẫu thường xuyên để tăng tính tương tác với nhiều khách hàng tiềm năng hơn.
• Khả năng đọc hiểu, phân tích số liệu của cuộc gọi để có điều chỉnh về chiến thuật kinh doanh hợp lý.
• Khả năng đánh giá, phân tích cuộc gọi để nâng cao chất lượng bán hàng.
• Hướng dẫn, theo dõi và đánh giá các bạn team member.
• Làm việc chặt chẽ với Marketing và Phát triển sản phẩm để hiểu rõ được tính năng sản phẩm nhằm nâng cao hiệu quả của quy trình bán hàng

• Có đam mê trong kinh doanh, và kiếm tiền.
• Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm tại vị trí quản lý đội telesales tại các công ty bán phần mềm, bán website/ tên miền, dịch vụ thương mại điện tử hoặc các ngành liên quan.
• Từng dẫn dắt đội ngũ nhân viên kinh doanh từ 10 người trở lên.
• Có khả năng xây dựng đội ngũ.
• Hiểu biết về cách thức và mô hình tổ chức hệ thống CRM, Telesales.
• Tự tin trong giao tiếp và khả năng làm việc dưới công việc có áp lực và nhịp độ cao.
• Chăm chỉ, cởi mở học hỏi kiến thức và cách thức làm việc mới.

Quyền lợi