Thiết Kế Xây Dựng Phúc Thịnh

* Chức năng và nhiệm vụ:
- Lập các báo cáo theo yêu cầu của Giám đốc.
- Cung cấp thông tin, số liệu kế toán theo quy định của pháp luật.
- Thu thập, xử lý thông tin, số liệu kế toán theo đối tượng và nội dung công việc kế toán, theo chuẩn mực và chế độ kế toán.
- Bồi dưỡng nghiệp vụ kế toán cho các đơn vị trực thuộc.
- Kiểm tra, giám sát các khoản thu, chi tài chính; các nghĩa vụ nộp NSNN, thanh toán công nợ.
- Kiểm tra định khoản nghiệp vụ kế toán; Kiểm tra sự cân đối số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp. Phát hiện và ngăn ngừa các hành vi vi phạm quy định về tài chính, kế toán.
- In sổ chi tiết và tổng hợp khối văn phòng, tổng hợp công ty theo qui định. Lập báo cáo tài chính theo từng quí, 6 tháng, năm và các báo cáo giải trình chi tiết.
- Kiểm tra việc bảo quản, lưu trữ các tài liệu kế toán.
- Hạch toán thu nhập, chi phí, khấu hao, TSCĐ, công nợ, nghiệp vụ khác, thuế GTGT và báo cáo thuế.
- Hỗ trợ các phòng ban khác giải quyết các công việc liên quan đến mặt tài chính – kế toán với khách hàng, nhà cung cấp và các đơn vị liên quan
- Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra kiểm tra theo yêu cầu của phụ trách phòng Kế toán.
- Lưu trữ dữ liệu kế toán theo qui định.
- Tổng hợp kết quả kinh doanh, lập báo cáo kế toán thống kê, phân tích hoạt động sản xuất.
- Tham mưu cho BTGĐ công ty chỉ đạo các đơn vị thực hiện các chế độ quản lý tài chính, tiền tệ, quyết toán tài chính theo quy định.
- Kiến nghị và đề xuất biện pháp khắc phục cải tiến
- Thực hiện các công việc khác khi được cấp trên yêu cầu của Trưởng bộ phận, Ban giám đốc, CĐT.
* Quyền hạn:
- Yêu cầu các bộ phận liên quan trong công ty cung cấp đầy đủ, kịp thời các tài liệu có liên quan đến công việc kế toán và giám sát tài chính.
- Phân công và chỉ đạo trực tiếp các nhân viên kế toán của công ty.
- Báo cáo cho Ban TGĐ Công ty khi phát hiện các vi phạm pháp luật về tài chính, kế toán.
- Được đề nghị tuyển dụng, thuyên chuyển, nâng cấp bậc, khen thưởng, kỷ luật kế toán viên, thủ kho, thủ quỹ theo nội quy của Công ty
- Được quyền tham gia góp ý kiến và đề xuất giải pháp thực hiện các lĩnh vực hoạt động của Công ty

- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính Kế toán; Có các chứng chỉ kế toán phù hợp quy định của Bộ Tài chính.
- Kinh nghiệm: ưu tiên 02- 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương; Ưu tiên cho Ứng viên có kinh nghiệm lĩnh vực ô tô, và sản xuất
* Kiến thức:
- Am hiểu về pháp luật kế toán; Chuẩn mực Kế toán và Hệ thống Kế Toán Việt Nam. Nắm vững chế độ kế toán.
- Am hiểu kiến thức pháp luật về thuế.
* Kỹ năng khác:
- Có khả năng quản lý; làm việc nhóm; Có khả năng tổng hợp, phân tích đánh giá và thuyết trình thuyết phục.
- Ngoại ngữ: Anh giao tiếp
- Tin học: Sử dụng thành thạo Microsoft Office, Email, phần mềm kế toán.
- Là người trung thực, tin cậy.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-14 02:00:03